Webエンジニア（自社サービスの開発・運用）

【仕事概要】

• ■急成長が見込まれる次世代コミュニケーションプラットフォーム「絶対リーチ！RCS」の開発・運用メンバーとして、新規機能の開発からサービス改善、運用保守まで幅広くご担当いただきます。
• ■企画部門や経験豊富なシニアエンジニアと連携しながら、プロダクトの方向性を理解したうえで開発を進めていただくことがミッションです。
• ■まずは既存機能の改善や運用から始めていただき、経験やご志向性に応じて、要件整理や新規機能開発などの上流工程にも挑戦いただけます。

※弊社は導入社数累計8000社以上の「絶対リーチ！SMS」「絶対リーチ！RCS」やAIサービスを保有しており、将来的にはこれらに親和性の高い新規プロダクト開発にも携わっていただく可能性があります。

【具体的な仕事内容】

絶対リーチ！RCSサービスの開発・運用業務

• ・サービスの新規機能開発
• ・利用データの分析にもとづく、サービスの運用・改善
• ・プロジェクト管理補助
• ・サービス企画と連携した要件整理
• ・サービスの運用保守

【開発環境】

• ■AWS上でのサービス構築となります。
• ■開発言語はTypeScript、React、Node.js、Python、インフラはAWSのマネージドサービスを活用
• ■監視：Datadog
• ■進捗管理：Backlog
• ■テスト：Jest、Playwright
• ■コミュニケーションツール：Slack、Google Meetを利用
• ■AI駆動開発：Claude Code、Codex、Cursor、GitHub Copilot等を利用

【自社プロダクト】

• ■簡単迅速に、効果的な顧客コミュニケーションを実現するリッチコミュニケーションサービス
• ・「絶対リーチ！RCS」：https://aicross.co.jp/zettai-reach-rcs/
• ■AI CROSSが開発 / 提供している国内トップクラスのSMSサービス(導入社数8000社突破！)
• ・「絶対リーチ！SMS」：https://aicross.co.jp/zettai-reach/
• ■専門知識がなくても直感的に使える“ノーコード”のAI予測分析ツール
• ・「Deep Predictor」：https://aicross.co.jp/deep-predictor/
• ■顧客の声を収集 / 分析が可能なアンケート収集・分析カスタマーサクセス支援ツール

【RCSについて。この仕事の面白さ・得られるもの】

• ■弊社RCSサービスは新しいメッセージサービスとして、公共機関からサービス業界、保険業界など多種多様な業界にて「業務効率化」や「売上向上」の用途など、広く活用されています。

〇「業務効率化用途」の一例

• ・本人認証
• ・サービス利用に関するお知らせ
• ・料金お支払いのお願い　など

〇「売上向上用途」の一例

• ・予約リマインド
• ・面談実施率向上
• ・日程調整
• ・販促案内　など

〇RCSを使った課題解決ソリューションの具体例

• ・例えば「美容業界」では…

┗課題：来店予約のキャンセルが多い。予約後の来店率が上がらず売り上げも上がらない。
┗提案：RCSを活用し予約のリマインド、予約者の興味醸成のコンテンツを複数回配信。
┗結果：予約キャンセルの課題を解決し、来店率UPで売り上げ向上に寄与！

必須スキル

【必須】

• ■Webアプリケーションの開発経験
• ■AWSを利用した開発経験

歓迎スキル

【歓迎】

• ■AIを活用した開発経験
• ■リーダーもしくはサブリーダー経験
• ■Datadogなどの監視ツールやデータ分析ツールの利用経験
• ■データ分析にもとづいてサービス改善を行った経験

求める人物像

【マッチする人物像】

• ■AI CROSSのMISSION・VISIONに共感できる方
• ■AIの活用に積極的な方
• ■周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら進められる方
• ■新しい技術や変化に興味を持ち、積極的に対応できる方

給与

年収450万円〜600万円（月40時間の固定残業手当を含む）
月給：375,000円～
※選考によっては上記年収の上限下限を上下することがあります。

■月給イメージ：年収5,500,800円の場合

月給458,400円(基本給349,200円 、固定残業手当(40時間分) 109,200円)
※固定残業手当超過分は別途支給。
※前職給与・経験・スキル等考慮。年2回改定（1月・7月）

勤務地

東京都

募集拠点
拠点（既定）

東京都港区虎ノ門四丁目3番1号 城山トラストタワー 20F

雇用形態

正社員

勤務時間

■フルフレックス勤務制

• ・7:00~22:00の間で1日の標準勤務時間は8時間となります。

※募集部門のモデル勤務時間は9:00～18:00

■従事すべき業務の変更の範囲と就業場所の変更の範囲

• ・従事すべき業務の変更の範囲

⇒会社の指示する業務になります。

• ・就業場所の変更の範囲

⇒会社の定める事業所になります。

休日

• ★年間休日125日以上
• ・完全週休2日制（土・日）
• ・祝日
• ・Smart休暇

入社時期に応じて1～4日間/年、夏季休暇にも代用OK

• ・GW休暇
• ・年末年始休暇
• ・年次有給休暇

入社日初日に入社時期に応じた日数を付与

福利厚生

■試用期間3ヶ月

（Smart休暇取得以外には期間中の条件に変更はありません）

【待遇】

• ・交通費規定支給
• ・通信費手当規定支給
• ・Claudeアカウント付与
• ・CROSS会(懇親会)
• ・リモートワーク可(フルリモート不可)
• ・副業可
• ・資格取得手当
• ・自己研鑽支援手当
• ・健康保険（ITS健保）
• ・社会保険完備
• ・健康診断
• ・予防接種
• ・社内勉強会
• ・半期ごとの社内表彰制度（表彰者には報奨金支給）
• ・社員総会
• ・産前産後休暇（社員取得実績あり）
• ・育児休暇（男性社員取得実績あり）

事業内容

【企業概要】

• ■”Smart Work , Smart Life　人生のいい時間をつくりつづける。”をMISSIONとして、ビジネスコミュニケーションプラットフォームの開発および提供を行っています。
• ■AIサービスやSMSサービスを通じた生産性の向上により、世界中の企業とすべての働く人の豊かな暮らしの実現を目指しています。
• ■2021年度より”AIでコミュニケーションの次元を高める会社”をVISIONとして掲げ、ビジネスコミュニケーションのプラットフォームとしてだけではなく、AIを活用した新規事業を通じてさらなる事業拡大を目指します。
• ■2019年のマザーズ市場(現グロース市場)上場から7年目を迎える第二創業期の弊社にて、これまでのご経験やスキル・強みを発揮してご活躍いただき、弊社とともに成長いただきたいと思います。

【ABEMA番組「For JAPAN ―日本を経営せよ―」に弊社代表 原田典子が出演！】

• ■ABEMAおよびYouTubeで配信される経営討論番組「For JAPAN ―日本を経営せよ―」（制作：アイドマ・ホールディングス）に出演しました。

https://aicross.co.jp/2025/11/05/abema%e7%95%aa%e7%b5%84%e3%80%8cfor-japan-%e2%80%95%e6%97%a5%e6%9c%ac%e3%82%92%e7%b5%8c%e5%96%b6%e3%81%9b%e3%82%88%e2%80%95%e3%80%8d%e3%81%abai-cross%e4%bb%a3%e8%a1%a8-%e5%8e%9f%e7%94%b0%e5%85%b8/

【社内の雰囲気】

• ■海外勤務経験が長い代表の原田をはじめ、様々なバックグラウンドを持つ20代～50代までの社員が在籍しています。平均年齢は37歳ほどの大人ベンチャーです。
• ■子育て世代も多数在籍しており、お子様の発熱時のリモートワークやイベント時の休暇など育児への理解があります。
• ■社風としては社員の自主性を重んじたフラットな組織で、社員一人ひとりがお互いを尊重しています。

働く魅力

【本求人の魅力】

• ■自社サービスの成長が事業の成長に貢献していることをダイレクトに実感できる環境です。
• ・「絶対リーチ！RCS」は次世代メッセージ規格であるRCS(Rich Communication Services)を扱うプラットフォームとして、利用者数が拡大中のサービスです。本サービス内の機能開発や改善では、日々の業務がそのまま事業の成長に直結する場面に多く立ち会えます。
• ・自社サービスのため、開発したものが顧客にどう使われ、成果につながったかを、データで確かめられます。
• ■AIを活用した最先端の開発環境での経験を積むことができます。
• ・弊社はClaude Codeをはじめとして生成AIの利活用を積極的に行なっております。単なるAIエージェントの利用だけでなく、独自のAI駆動基盤の開発などAIを前提とした最新の開発手法を実務を通じて身につけられます。
• ■大きな裁量と熟練エンジニアの仲間が両立したチームです。
• ・ゴールまでのプロセス構築における裁量が大きく、ご自身で裁量をもってリードできます。
• ・熟練のシニアエンジニアが在籍しており、相談しながら進められるため任されて孤立することはありません。
• ■上場企業の安定と第二創業期のスピード感を併せ持った環境で更なるキャリアアップを目指せます。
• ・グロース上場企業として導入社数8000社以上の実績がある一方、次世代メッセージ規格であるRCSの推進役として積極的に新しいサービス開発に挑戦する第二創業期のフェーズです。
• ・チーム全体がエンジニアとしての技術習得、キャリアアップに積極的で将来のリーダー・サブリーダーを目指せる環境を用意しています。

【「Well-Being Workers®︎ Awards 2025」従業員エンゲージメント部門『優秀賞』を受賞】

• ■従業員の働きがい向上を目的とした施策の推進、および組織エンゲージメントの持続的な改善が高く評価され、従業員エンゲージメント部門での『優秀賞』を受賞しました。

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000246.000021834.html

リモートワーク備考
原則週1日のオフィス出社とリモートワークの併用(ハイブリッド勤務)としています。
※フルリモート勤務は行っておりませんのでご了承ください。

受動喫煙対策
屋内原則禁煙、喫煙所あり

定員
1 名

選考フロー

• ★ご応募からご内定まで2週間～4週間程度となります。

▽書類選考

▽Web性格適性検査・1次面接（開発部門）

▽最終面接（役員・代表）

※選考回数や選考担当官は状況に応じて変更になる場合があります。
※ご希望と状況に応じてweb面接・対面面接を実施させていただきますが、1次面接か最終面接どちらか1回は対面での面接を実施させていただいています。

称号
AI CROSS株式会社

役員
代表取締役CEO/原田 典子
取締役COO/菅野 智也
取締役（監査等委員）/鈴木 さなえ
社外取締役（監査等委員）/仙石 実
社外取締役（監査等委員）/松永 暁太

設立年月日
2015年3月10日

資本金
24,586,000円

社員数
59名

事業内容

Smart AI Engagement事業

グループ会社
AIX Tech Ventures 株式会社
https://aicross.co.jp/venture/

直近売上高
3,254百万円

東京都

年収450万円〜600万円（月40時間の固定残業手当を含む）
月給：375,000円～
※選考によっては上記年収の上限下限を上下することがあります。

■月給イメージ：年収5,500,800円の場合

月給458,400円(基本給349,200円 、固定残業手当(40時間分) 109,200円)
※固定残業手当超過分は別途支給。
※前職給与・経験・スキル等考慮。年2回改定（1月・7月）