ファミリーマートの店長候補／完全週休2日◎無理なシフトは､会社が認めません

ファミリーマートの店長候補として、社員・アルバイトのシフト管理や育成、売上管理、店舗業務（接客・品出し・在庫管理など）をお願いします。まずはメンバーとして現場に入り、約半年で副店長、早ければ1年後には店長をお任せします。

• ●経験を積むことで、統括店長やグループ長へのステップアップも可能。
• ●営業企画など、本社勤務のチャンスも豊富にあります。
• ●独立支援制度を活用して、FC店舗のオーナーを目指せます。

業務は幅広いですが、レジにマニュアルが搭載されているため、手順通りに進めれば簡単に覚えられますよ。
わからないことは先輩スタッフが教えていきますので、ご安心ください。

必須スキル

18歳以上（22時以降深夜勤務を含むため）
経験・スキルは一切問いません。学歴不問(高卒・中卒の方も活躍中！)

「自分にはなにも経歴がなく、そんな中面接にて接客や店長のポテンシャルがあると言っていただき、入社を決めました。今では副店長を任せてもらい自分の経歴に自信がつきました。労働環境や待遇もしっかりとしており、入ってからガラッとイメージ変わりました」（入社半年・正社員20代）

コンビニや販売職での経験がない方、社会人未経験や第二新卒の方も歓迎！
フリーターを卒業したい方も、社会人として長い経験がある方も大歓迎です。

歓迎スキル

人柄重視で採用しますので、学歴・職歴等は一切不問です。

• ◎コンビニでの勤務経験がある方はスムーズに仕事に入れます！
• ・リーダーや時間帯責任者の経験がある方
• ・商品発注やシフト作成の経験がある方
• ・「ずっとコンビニアルバイトを続けてきたが、そろそろ正社員として安定したい」という方

※その他、居酒屋、カラオケ店、カフェなどでの接客・販売経験をお持ちの方も歓迎いたします。

前職はアパレル販売スタッフ、カフェ店員、雑貨販売、接客販売、派遣社員、百貨店販売等、またカフェ・喫茶店・ファミリーレストラン・居酒屋等の飲食店にてホール(接客・販売・洗い場等)、キッチン(調理師・栄養士・料理人・調理スタッフ・調理補助等)をされていた方も多く活躍しています。

求める人物像

• ●不安定な働き方を卒業したい方

契約社員やフリーターを卒業したい方。技術や資格、経験がなくて正社員応募をためらっている方。就活に失敗したり、大学中退でチャンスを逃してきた方。中卒、高卒の方。似たような経験を持つ社員が、当社では大活躍しています。

• ● コンビニでの経験を活かし、ステップアップしたい方

「アルバイトで培った店舗運営の勘所を活かしたい」「いずれは自分のお店を持ちたい（独立支援制度の活用）」など、ご自身の経験を正当に評価される場所を探している方にぴったりです。

• ●安定した環境で、腰を据えて働きたい方

完全週休二日制で、残業もほとんどありません。無理なシフトは､会社が認めません。自分や家族との時間を大切にした働き方が可能です。
「前職がブラックで…」「将来を見据えて家族との時間を大切にしたい」といった志望動機でOK。伊藤忠グループのため労働時間に関する制度もキッチリしております。

給与

月給 26万3000円
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給。
役職手当含めた給与例：

• ・副店長：27.3万円～
• ・店　長：32.0万円～

※経験・スキルを考慮のうえ決定。
※役職手当有り。

勤務地

大阪府

募集拠点
堺大野芝店

大阪府堺市中区大野芝町183-1

雇用形態

正社員

勤務時間

シフト制（実働8時間）
＜シフト例＞8:00～17:00、12:00～21:00、22:00～翌8:00(残業1時間込み)
※24時間営業の店舗が多いですが、そうではない店舗もあります。その店舗では夜勤はありません。
※月の平均残業時間は24時間程、1日1時間程度です。

休日

完全週休2日制（シフト制）
有給休暇（年10日以上の取得を推奨しています。）
慶弔休暇
特別休暇
年間休日105日

• ★5日間以上の連続休暇を取得することも可能です。
• ★複数の社員が在籍する店舗が多く、そうでない店舗も統括店長やグループ長が常にサポートします。「店長がいつも土日や夜勤のシフトに入る」といったことはありません。

福利厚生

昇給年1回（4月）
賞与年2回（7月、12月）※昨年度実績：2ヶ月分
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費全額支給
超過分時間外手当
出張手当
役職手当
資格手当
食事手当(夜勤のみ)
試用期間無し
退職金制度
マイカー通勤OK
独立支援制度
電子レンジ使用OK、お弁当持参OK
分煙・禁煙オフィス

必要資格・ライセンス

• ● 必須となる資格はありません（無資格でご応募いただけます）。

※店舗運営に必要な「食品衛生責任者」や「防火管理者」などの資格は、入社後に全額会社負担で取得していただきますのでご安心ください。

必要言語・レベル

• ●日本語：ビジネスレベル以上（目安：JLPT N1相当）

※マニュアルの読解や店舗経営に関わる数値管理、アルバイトスタッフ（日本人を含む）への細やかな業務指導・労務管理を日本語で円滑に行えるレベルを必須としています。

その他要件

• ●「全国職」と「地域職」を選べます。

全国職：転居をともなう異動があります。全国10店舗ほどを管理する「グループ長」を目指すことができます。
地域職：転居をともなう異動はありません。地域の3,4店舗を管理する「統括店長」が、店舗運営職の上限となります。
※具体的な勤務地や契約期間の詳細は面談時にご説明します。働き方や待遇など遠慮なくご質問ください。

• ●独立支援制度があります。

店長として一定の経験を積み、フランチャイズ店舗のオーナーとして独立を希望する場合、開業資金の援助や不動産賃貸のサポートなど、さまざまな支援を行う制度が活用できます。詳細はお問い合わせください。

応募の流れ
１．応募
自己PR、志望理由など、ご自身の考えを書く項目はいずれかを必ずご記入ください。コミュニケーションをとる仕事ですので、あなたの人柄や考え方を知りたいと思っております。

２．履歴書送付
データで送付お願いします。どのような履歴書の形式は問いません。
※応募の時点で履歴書添付ありの場合は不要

３．面接調整

４．面接

５．内定

事業内容

コンビニエンスストアの経営
コンビニエンスストア経営に関するコンサルタント業務
コンビニエンスストア経営に係るシステム開発・販売

大阪府

月給 26万3000円
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給。
役職手当含めた給与例：

• ・副店長：27.3万円～
• ・店　長：32.0万円～

※経験・スキルを考慮のうえ決定。
※役職手当有り。