アセットソリューション部/不動産投資AM、期中管理

【職種】不動産投資アセットマネジメント、不動産法人営業

【仕事の内容】

AM受託拡大につき、アセットマネージャーのポジションを募集します。

【業務詳細】

• ◇新規物件取得：対象物件の選択・投資分析・物件所有者との交渉・物件のデューデリジェンス
• ◇期中運用管理：不動産のバリューアップ・プロパティマネジメント、建物管理会社への指示・監督・投資や修繕計画の策定及び見直し・テナント管理
• ◇物件売却：出口戦略の策定・最終決済・物件の価値評価・売却先との交渉

≪選考内容≫

■採用人数

1名

■面接回数

2回

■選考

筆記試験：無
WEB適性検査有
WEB面接についてはご相談ください。

必須スキル

【必須】

■期中運用管理業務経験（3年以上）がある方

【雰囲気・風土】社員一人ひとりの顔がみえるワンフロアのオフィスで、落ち着いた雰囲気の会社です。部署ごとに区分けはありますが、フリーアドレス席を採用しています。お昼休憩時や打ち合わせに使える窓が大きくて開放的なリフレッシュルームもございます。また、集中ブースやオンライン会議に対応した座席もございます。勤務時間の管理もしっかり行っていますので、働きやすい環境および安心して勤務できる風土がございます。

給与

■想定年収

581万円～828万円

月給制
月給 332,200円～

月給￥332,200～ 基本給￥304,200～を含む/月

■賞与実績:年3回（6.0カ月分）■昇給：有

勤務地

東京都

東京都中央区日本橋2-14-1フロントプレイス日本橋

募集拠点
事業推進本部

東京都中央区日本橋２－１４－１ フロントプレイス日本橋6階

雇用形態

正社員

勤務時間

■所定労働時間

08時間00分 休憩60分

■フレックスタイム制（一般職のみ）

有
コアタイム：有 11:00～15:00

■残業

有
平均残業時間：10時間

■残業手当（一般職のみ）

有
残業時間に応じて別途支給

≪通勤手当≫
会社規定に基づき支給

休日

年間120日
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日

■有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
取得実績16.9日（2025年度実績）

福利厚生

≪雇用形態≫
正社員（期間の定め：無）
※管理職採用の可能性あり

■期間

■試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
【有給休暇】試用期間中は有給休暇無し

≪配属先情報≫
アセットソリューション部：6名
【業務内容の変更の範囲】当社の定める業務全般

≪勤務地≫

■事業所名

本社

■所在地

東京都中央区日本橋2-14-1　フロントプレイス日本橋6階 （日本橋駅（D1出口））

■最寄駅

東京メトロ銀座線日本橋駅 徒歩1分
東京メトロ東西線日本橋駅 徒歩1分
都営地下鉄都営浅草線日本橋駅 徒歩1分

■喫煙環境

屋内全面禁煙

■備考

≪勤務地備考≫
【就業場所の変更の範囲】本社

≪転勤≫
当面無

定員
1 名

その他福利厚生
≪制度≫
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（全従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（一部従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
≪その他制度≫

• ■ANA搭乗優待制度
• ■共済会
• ■カフェテリアプラン(ポイントを旅行やエンターテインメントに利用)
• ■寮・社宅

有
但し、社宅・寮の入居有資格者は転勤者および会社業務遂行上入居の必要を認められる者
≪退職金≫
有
≪制度備考≫
【資格取得支援制度】業務に必要な資格につき、取得された場合は受験費用会社負担
【研修支援制度】会社指定の研修が受講可能です。
【借上社宅制度】40歳までの方で社命による転勤が発生した場合、会社側で家賃の80%相当額を負担します。
【両立支援制度】子育ておよび介護支援を拡充しています。
【産休育休制度】男性女性ともに取得率・復帰率が100%！
【出産・育児支援制度】■出産休暇　■出産祝い金
【時短制度】小学4年生まで利用可
【休暇】■産前産後休暇育児休業　■特別休暇　■リフレッシュ休暇4日
【副業】NG
【社員食堂・食事補助の補足】社員食堂はございませんが、昼食補助費として月/5,000円(一般職)支給

その他要件
≪社会保険≫
健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有

≪その他勤務条件に関する備考≫
【月給補足】月給￥332,200～（住宅手当・昼食補助費を含む/月）
【標準就業時間】9：00～18：00
【リモートワーク】週2日まで可能
【家族手当】扶養人数に応じて支給有
（例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円
【住宅手当】扶養者有：月/25,000円、扶養者無：月/18,000円
【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月
【有給休暇】入社3ヶ月後に2年次の付与日数(17日)を就業月数により比例配分した日数(端数切り上げ)
【賞与】貢献度と評価を近づけるため、業績・行動評価の割合は50：50としています。
【1日のスケジュール(例)】9:00出社※時差出勤OK/10:00MTG/12:00昼休憩/13:00外出/18:00退社
≪モデル年収例 ≫
（例1）581万円 入社1年目(基本給30万円（扶養無しの場合）)
（例2）828万円 入社1年目(基本給41万円＋扶養あり（配偶者・子2人）)

東京都

東京都中央区日本橋2-14-1フロントプレイス日本橋

■想定年収

581万円～828万円

月給制
月給 332,200円～

月給￥332,200～ 基本給￥304,200～を含む/月

■賞与実績:年3回（6.0カ月分）■昇給：有