■オープンポジション（エンジニア職）

ちゅらデータでは様々な職種のスペシャリストが活躍していますが、エンジニア自身の志向に応じて職種を変更することも珍しくありません。
本求人では職種別の求人内容に縛られず、ご自身の志向や将来的なありたい姿などにより、選考プロセスの過程で話し合いながら最終的な職種とグレードを決めていくことを想定しています。どの職種・グレードからスタートするかは、実務経験年数やキャリアの内容等を加味しながら、ご志向を踏まえたうえで、提案させていただきます。

＜具体的な職種例＞
データエンジニア
システムエンジニア
Webアプリケーションエンジニア
AIエンジニア
データサイエンティスト
など

必須スキル

• ・何らかのプログラミング言語での開発経験
• ・2 人以上のメンバーをマネジメントした経験もしくはクライアントワーク経験
• ・AWS / Google Cloud / Azure のいずれかのクラウドプラットフォームの業務利用経験
• ・ビジネスレベルの日本語によるコミュニケーション能力

歓迎スキル

• ・顧客や依頼者の課題を理解し適切なエンジニアリングを実行した経験
• ・大規模プロジェクトにおけるリード経験
• ・各種サービス、事業、会社・組織の立ち上げの経験

求める人物像

まずはカジュアル面談でこれまでの経験、ご希望の条件をお聞かせください

給与

年俸 550万円以上（ミドル）、900 万円以上（シニア）
※職種に関わらずグレードによって年俸は変動します
※ 年俸は月に 1/12 ずつ支給します。※ 給与には月 44 時間分のみなし残業代（17万円〜／シニア、 8 万円〜／ミドル、年俸に応じて変動）を含み、超過分は別途支給いたします。あくまでもみなし残業代であり、実残業時間を 44 時間求めるものではありません。（参考：月の平均残業時間実績 / 15 時間）
※オープンポジションはミドル・シニアグレードの募集となります。

【選考プロセス】

1：応募
2：書類選考
3：1次面接（技術面接）
4：最終面接（役員面接）
5：オファー面談
※想定年収額や状況に応じて、リファレンスチェックや追加面接／面談を行う場合があります

勤務地

【沖縄本社】

〒901-2134 沖縄県浦添市港川512-55
ゆがふBizタワー浦添港川3F

【原則リモートワーク】

居住地が日本国内に限り、在宅での勤務を行うことが可能です。
※ 一定基準の技能を会社が認めた場合になります。
※ 社命による出張をお願いする場合があります。

◆「沖縄本社」or 「原則リモートワーク」どちらかを選択

雇用形態

正社員

勤務時間

専門型裁量労働契約で、1 日のみなし労働時間は 10 時間です。

休暇等

• ・年間休日125日
• ・完全週休二日制（土日）
• ・祝日休み
• ・年末年始休み
• ・年次有給休暇（入社時より付与）
• ・アニバーサリー休暇（特別休暇 1 日 + お祝い金 5,000 円）
• ・看護休暇
• ・傷病介護積立休暇
• ・育児休暇

試用期間

試用期間は 3 ヶ月で、条件の変更はありません

福利厚生

【働き方】

• ・交通費上限 10 万円（実費支給）
• ・在宅勤務可能
• ・沖縄移住者に対する入社支度金制度あり
• ・オフィス備品貸出（机 / 椅子 / ディスプレイ）※沖縄在住者に限る

【スキルアップ】

• ・学会・カンファレンス参加支援
• ・資格取得支援
• ・書籍購入支援
• ・勉強用 AWS / GCP / Azure / Snowflake アカウント
• ・Udemy Business 使い放題

【その他制度】

• ・表彰制度（四半期ごと＋年間）
• ・社員紹介制度

事業内容

データの利活用に関するコンサルティング、分析基盤構築、システム/アプリケーション開発、人材育成など

【沖縄本社】

〒901-2134 沖縄県浦添市港川512-55
ゆがふBizタワー浦添港川3F

【原則リモートワーク】

居住地が日本国内に限り、在宅での勤務を行うことが可能です。
※ 一定基準の技能を会社が認めた場合になります。
※ 社命による出張をお願いする場合があります。

◆「沖縄本社」or 「原則リモートワーク」どちらかを選択

年俸 550万円以上（ミドル）、900 万円以上（シニア）
※職種に関わらずグレードによって年俸は変動します
※ 年俸は月に 1/12 ずつ支給します。※ 給与には月 44 時間分のみなし残業代（17万円〜／シニア、 8 万円〜／ミドル、年俸に応じて変動）を含み、超過分は別途支給いたします。あくまでもみなし残業代であり、実残業時間を 44 時間求めるものではありません。（参考：月の平均残業時間実績 / 15 時間）
※オープンポジションはミドル・シニアグレードの募集となります。

【選考プロセス】

1：応募
2：書類選考
3：1次面接（技術面接）
4：最終面接（役員面接）
5：オファー面談
※想定年収額や状況に応じて、リファレンスチェックや追加面接／面談を行う場合があります