2_プロダクトマネージャー
- 雇用形態正社員
- 勤務地リモート
- リモート併用
- フレックスあり
158日前に公開2026年6月2日
仕事内容
商業施設向けSaaS プロダクトにおいて、ビジネス、プロダクト開発、運営オペレーションを含む事業全体の観点からプロダクト成長をリードいただきます 。プロダクト戦略やロードマップの立案・執行を含め、プロダクトマネジメントを強化したいと考えています 。
【入社後は、スキル・経験に応じて以下の役割を担っていただきます】
- ・特定領域(例: 施設管理、テナント管理、決済管理など)の責任者としてプロダクト推進
- ・メンバーの成長を背中で語れる存在として活躍
- ・中期的にはプロダクト全体の戦略立案やマネジメントへ
【業務内容】
- ・ビジネスとプロダクトのAs-is/To-beを理解し、プロダクト戦略とロードマップを策定する
- ・ユーザーや顧客の課題把握のためのインタビューやデータ分析などのUXリサーチ業務
- ・SaaSの新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定
- ・プロダクトリリース後の分析とPDCA
- ・開発やサービス導入進行管理、スプリント運用、障害対応などのマネジメント業務
- ・社内外のステークホルダーとの調整業務
- ・チームとしてのパフォーマンスを最大化するための業務設計、ツール導入
必須スキル
以下のいずれかの要件を満たす方
- ・PdM実務経験:プロダクトマネージャーとしての実務経験が3年以上ある方
- ・Webサービス開発における推進経験:企画立案から開発進行管理、リリースまで、Webサービスの開発プロセスを一気通貫でリードした経験
- ・特定領域のオーナーシップ経験:機能単位やサービス単位など、ある程度の規模感を持った特定領域をまるごと任され、推進・改善した経験。
歓迎スキル
- ・自社プロダクトの運用・改善経験
- ・UXリサーチのスキル、実践経験
- ・Slerやシステム部門での要件定義の経験
- ・新規事業、プロジェクトの立ち上げから運用までのリード経験
- ・SaaS/BtoB領域でのプロダクト開発経験
- ・SQLなど各種分析ツールを用いたデータ分析の実務経験
求める人物像
- ・変化への柔軟性と内省力
- ・円滑なコミュニケーション力
- ・思考と行動のバランス
- ・カウンターワークスのビジョン、ミッション、バリューへ共感
〇Vision 意志ある人と、自由をつくる。
〇Mission すべての商業不動産をデジタル化し、商いの新たなインフラをつくる。
〇Values
Go Forward
長期的に社会にインパクトを与える大きな事業を作り出すには、ビジョンの実現に向けて、自らが考え実行し続けることが必要です。スピード感を持って多くのトライアル&エラーを繰り返すことで最大の成果を出し、事業を前進させます。
One Team
事業を継続的に大きく前進させるには、すべてのメンバーの力を合わせることが重要です。自らのミッションに対してオーナーシップを持って仕事に取り組むことで、チームのパフォーマンスが最大化されます。また、すべてのメンバーがプロフェッショナルとして、能力を高め行動し続けることによって、チームの力をより大きく成長させます。
Keep Straight
マーケットを代表する企業であり続けるために、誠実で利他的な行動によってすべてのステークホルダーの長期的な支持と信頼に応え、共栄を目指します。
給与
ご経験・スキル、担っていただく役割を考慮し決定いたします。
勤務地
本社
※在宅勤務あり
【就業場所の変更の範囲】
会社の定める場所(自宅およびリモートワークを行う場所を含む)
雇用形態
正社員(期間の定めなし)/業務内容の変更の範囲:会社の定める業務全般
勤務時間
- ・フレックスタイム制(コアタイムなし/フレキシブルタイム 7:00〜22:00)
- ・始業・終業時刻は本人の決定に委ねる
- ・標準労働時間 1日8時間(標準 9:30〜18:30、休憩1時間)
- ・週1~2日リモート可。それ以上の頻度となる場合には上司と相談の上決定。
【休日・休暇】
- ・完全週休2日制(土・日)
- ・祝日
- ・年末年始休暇
- ・夏季休暇(3日間)
- ・年次有給休暇
- ・慶弔休暇等
【時間外労働】
あり
試用期間
原則3ヶ月間(期間中の労働条件に変更なし)
福利厚生
- ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
- ・ストックオプション制度
- ・産休/育休制度
- ・オフィスグリコの設置
- ・インフルエンザなどの予防接種
- ・書籍購入サポート
- ・勉強会等への費用サポート
【諸手当】
- ・交通費一律支給(上限3万円/月)
【受動喫煙対策】
屋内禁煙(ビル内に喫煙専用室あり)
勤務地
本社
※在宅勤務あり
【就業場所の変更の範囲】
会社の定める場所(自宅およびリモートワークを行う場所を含む)
給与
ご経験・スキル、担っていただく役割を考慮し決定いたします。
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