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フェンリル株式会社の求人一覧
フェンリル株式会社

デザインディレクター (東京)

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地東京都品川区
  • リモートフルリモート
  • フレックスあり

218日前に公開2026年4月3日

仕事内容

募集背景

フェンリルは今、業界を牽引するリーディングカンパニーからのご依頼が増加し、事業の成長フェーズにあります。
本質的な価値を生み出し続けるため、高いデザインスキルとチームをリードしていただける仲間を探しています。
現在の課題・入社後に期待していること
売上拡大と組織安定化を進める上でディレクターの採用が重要と考えています。 今までのスキルを活かしつつ新たな知見や技術を身につけていただき、クライアントやユーザーに愛着を持っていただけるようなプロダクトを生み出していただくことを期待しています。

仕事内容

デザインと技術にこだわったプロダクトを多数手がけているフェンリル。 テクノロジーが進化するなかで、人や社会の役に立つアイデア、それを実現するための方法など、アプリやWebなどのデジタルメディア通し、新しいだけではなく「人間味」を大切にしたデザイン、サービスを生み出していきます。
世の中の「体験」をより良く変えるため、UX / UIの知見を生かした設計、ビジュアルデザインはもちろん、ユーザー視点での課題解決・企画提案など、ユーザーが触れる全てをデザインしております。
お任せする業務
スマートフォンアプリ、ウェブサイトの制作ディレクション、アートディレクション

  • ユーザーニーズの理解・整理
  • 営業、開発チームと連携しながらの顧客との要件整理
  • 情報設計、UI設計、デザインのディレクション
  • 業務に必要なスケジューリング、リソース計画の策定、進行管理
  • 新規ビジネス獲得に向けた営業サポート業務、企画提案業務

技術スタック

  • HCDに基づいた要件整理 / 企画提案
  • スマートフォンアプリ、ウェブのUX / UI設計
  • スマートフォンアプリ、ウェブにおける進行管理

業務環境

  • 拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール(Slack)やWeb会議システム(Google Meet)を利用
  • PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与
  • 1人1台、モニター貸与

組織・チームカルチャー

  • 部門内にはディレクター、デザイナー、UXコンサルタント、プランナー、マーケターなど約100名が在籍しており、プロジェクトの内容に応じて開発部門と連携してチームを構成します
  • 毎週デザインや技術の情報を日々共有するデザインレビューがあり、研鑽できる環境です
  • 半期毎のキックオフでは、毎回異なるテーマでセンター内のコミュニケーションを強化しています
  • 前職がWebディレクターという方も多く在籍しています ※アプリ未経験者多数

このポジションで経験できること
表層的なデザインだけではなく、ユーザーの利用状況やクライアントのビジネスを理解した設計やデザインの経験をすることができます。
またセンター内には、UXコンサルタント、プランナー、マーケターなど専門領域に特化したメンバーも在籍していますので、彼らとのコラボレーションにより新たな知見も身につけやすい環境です。

働き方

ハイブリッドワーク制度

  • 配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております
  • 午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です

※クライアントワークのため出張が発生する可能性あり

必須スキル・経験

  • Webデザイン、UIデザインなどの知識・経験
  • デジタルプロダクト(Web、スマートフォンアプリなど)の制作進行管理の経験
  • デザイナー、エンジニアと連携して開発を進めた経験

歓迎スキル・経験

  • UX / UI、グラフィックデザインの実務経験
  • アートディレクションの実務経験
  • HCDスペシャリスト/専門家などの資格もしくは同等の知識

※必須ではございません、上記のいずれかに当てはまる方を歓迎いたします

雇用形態

正社員

勤務地

141-0031 東京都品川区西五反田2丁目27番3号 A-PLACE五反田 4F
地図で確認
ハイブリットワーク制度
上記いずれかの配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能
※フルリモートワーク特例措置あり
住居拠点が通勤圏外となる社員および別途会社が認めた場合は特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能
(ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があり)

給与

年収

  • ・給与改定:年2回(半期毎)
  • ・賞与:年2回(6月 / 12月)
  • ・時間外手当:月間労働時間超過分を1分単位で支給

※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム     | 10:30〜15:30(休憩 12:30〜13:30)
フレキシブルタイム | 5:00〜10:30、15:30〜22:00
月間労働時間    | 7.5h × 所定労働日数 / 月 (月の所定労働日数により変動あり)

休日

  • ・完全週休2日制(土日 / 国民の祝日 / 会社設定休日)
  • ・年間休日数:125日
  • ・バースデー休暇:1日(特別有給休暇)
  • ・有給休暇:入社月応じて入社日に付与

※G/W・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能

福利厚生

  • ・定期健康診断(希望により選択可能オプションあり)
  • ・インフルエンザ予防接種費用補助
  • ・全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施
  • ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入

試用期間

試用期間あり:入社後3ヶ月(待遇の変更なし)

勤務地

141-0031 東京都品川区西五反田2丁目27番3号 A-PLACE五反田 4F
地図で確認
ハイブリットワーク制度
上記いずれかの配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能
※フルリモートワーク特例措置あり
住居拠点が通勤圏外となる社員および別途会社が認めた場合は特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能
(ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があり)

給与

  • ・給与改定:年2回(半期毎)
  • ・賞与:年2回(6月 / 12月)
  • ・時間外手当:月間労働時間超過分を1分単位で支給

※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します