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FPTジャパンホールディングス株式会社の求人一覧
FPTジャパンホールディングス株式会社

EBS DC Front Project Manager

年収1,000万円

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地東京都港区

114日前に公開2026年7月16日

仕事内容

求人情報
職種:フロントプロジェクトマネージャー
雇用形態:正社員
勤務地:東京

会社紹介

FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、従業員3,000名以上を擁する在日ベトナム系IT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。

EBS部門について

EBS(Enterprise Business Services)は、SAP、Oracle、Microsoft Dynamics などの主要エンタープライズプラットフォームを中心に、デジタルトランスフォーメーション(DX)に関するソリューション/サービスを提供する事業部門です。ERPシステムにおけるコンサルティング、導入、アップグレード、運用、最適化を通じて、顧客の業務効率向上および競争力強化を支援します。
また、日本、アジア太平洋、欧州、北米の顧客向けに多数のプロジェクト実績があり、ERP導入に留まらず、業務プロセス自動化、データ分析、AI、クラウド等の領域においても、顧客のDX推進と持続的成長に貢献します。

フロントプロジェクトマネージャー(ERP)

募集概要
ERPソフトウェア開発プロジェクトをリードいただくシニアレベルのプロジェクトマネージャーを募集します。ソフトウェア開発領域におけるプロジェクトマネジメント経験に加え、ERPシステムに関する実務経験をお持ちの方を歓迎します。

業務内容

  • ・厳格な納期および予算内で、プロジェクトの計画立案、実行、完遂までを推進
  • ・プロジェクト計画に基づき、社内メンバーおよび外部協力会社(コントラクター/コンサルタント)を統括・調整
  • ・プロジェクト目標の定義およびライフサイクル全体を通した品質管理の実施
  • ・スコープ管理、潜在的な危機の特定、コンティンジェンシープラン(対応策)の策定
  • ・チームメンバーの指導・動機付け・監督を行い、担当業務に対する主体性と説明責任を促進
  • ・進捗レポート、提案書、要件ドキュメント、プレゼンテーション資料の作成および報告
  • ・スコープ変更を能動的に管理し、リスクを特定のうえ、軽減策を立案・実行
  • ・プロジェクト成功に不可欠な顧客・関係者との良好なビジネス関係を構築・発展

応募要件

必須要件

  • ・日本語:JLPT N1または同等レベル
  • ・Dynamics 365をはじめとするERP製品の導入/設定(コンフィグレーション)経験
  • ・プロジェクトマネジメントとして7年以上の実務経験(プロセス設計~実行まで一連の経験を含む)
  • ・MS Project、Basecamp 等のプロジェクト管理ツールに関する知識・利用経験
  • ・ERPソフトウェア開発プロジェクトの経験(必須)
  • ・ドキュメント管理、CRM、業務系Web技術等のビジネスソリューションに関する理解
  • ・人員/組織マネジメントの実績
  • ・Word/Excel/PowerPoint 等の各種ソフトウェアを用いた業務遂行能力
  • ・優れた文書作成能力および口頭コミュニケーション能力
  • ・高い対人折衝力
  • ・プロジェクト関連の課題や製品に関する調査・分析能力
  • ・新技術を学習し、理解し、実務へ適用できる能力
  • ・高負荷環境下での優先順位付けおよびタスク遂行能力
  • ・カスタマーサービススキルがあれば尚可

歓迎要件

  • ・コンピュータサイエンス、情報技術、情報システム、コンピュータ工学等の関連分野における学士号
  • ・ERP関連領域(経済、財務、会計、物流、SCM 等)の学士号
  • ・英語:TOEIC 700点以上または同等レベル
  • ・日本語/英語:ビジネスレベルでの優れたコミュニケーション能力
  • ・Dynamics 365 Finance and Supply Chain Management の認定資格
  • ・PMP(Project Management Professional)資格保有者歓迎

待遇・福利厚生

  • ・年次給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当)
  • ・国内外の主要企業との業務機会
  • ・大規模システムへの参画および大規模プロジェクトチームのマネジメント経験
  • ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備
  • ・従業員および家族向け福利厚生プログラム(以下を含む):
  • 社宅・住宅手当
  • 交通費支給
  • 家族手当(被扶養者1名につき10,000円)
  • 各種保険パッケージ
  • 年次健康診断
    ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境
    ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
    ・想定年収:600万円~1000万円(年額)

雇用形態

正社員

勤務地

108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー
地図で確認

給与

応相談 400~1000万円

  • ・昇給:年1回
  • ・通勤手当:月2万円まで
  • ・家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円
  • ・住居手当:月3万円※全社員に支給
  • ・職務手当

勤務時間

  • ・9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分、休憩時間:60分)

※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。

  • ・時間外労働:あり(平均月15時間程度)

※部署・案件によって異なります。

休日

  • ・完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日)
  • ・夏季休暇、年末年始休暇
  • ・有給休暇(10日〜20日、消化率8割以上)、特別休暇
  • ・年間休日日数:125日

福利厚生

  • ・退職金制度
  • ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
  • ・選択制企業型確定拠出年金制度
  • ・帰省旅費補助8万円(2年目以降)
  • ・Linkedin Learningアカウント付与
  • ・慶弔見舞金
  • ・社内イベント(旧正月祝い、国際女性の日祝いなど)
  • ・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラスなど
  • ・ファーストコール
  • ・EAP(事業場外産業保健スタッフ等によるケア)

勤務地

108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー
地図で確認

給与

応相談 400~1000万円

  • ・昇給:年1回
  • ・通勤手当:月2万円まで
  • ・家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円
  • ・住居手当:月3万円※全社員に支給
  • ・職務手当

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