【大阪／第二新卒歓迎】Webマーケティングコンサルタント_AI Agentチーム

クライアントのマーケティング課題を解決するため、
デジタル広告を中心とした戦略立案から実行ディレクション、
効果検証、改善提案といったフロント業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】

• ・課題ヒアリングと戦略立案：

クライアント（経営層・マーケティング責任者、現場担当者）との折衝
事業課題、KGI / KPIのヒアリングと整理、プロジェクト推進
定性・定量調査、Web行動データ等の仮説立案に必要な情報収集と分析
ターゲット・市場分析に基づいたデジタルマーケティング戦略の策定

• ・ソリューション提案：

運用型広告（リスティング、SNS等）を軸に、CRO、SEO、コンテンツマーケティング、ダッシュボード構築など、課題に応じた最適なソリューションの提案
クライアントとの打ち合わせやコンペ対応
（運用は社内の専門コンサルタントと連携して行います）

• ・プロジェクト推進（ディレクション）：

社内の広告運用コンサルタントやクリエイティブチームへのディレクション
スケジュール管理、予算管理

• ・効果検証と改善提案（PDCA）：

Google Analytics (GA4) 等を用いたアクセス解析
広告効果レポートの作成（運用コンサルタントと共同）
クライアントへのレポーティングおよび、次の一手（改善策）の提案

▼主要な広告媒体

リスティング広告（Google）
SNS広告（Facebook / Instagram など）

【主要な取扱媒体・プロダクト】

▼自社プロダクト

サイト解析ツール「SiTest（サイテスト）」、AI検索最適化「LLMOA（エルモア）」、次世代LP制作「Gen Site（ジェンサイト）」など

【仕事の魅力】

経験を積むことによって、より上流の戦略設計（KGI / KPI設計、ケティングファネル全体の設計など）に深く関与できます。

まずはクライアントの課題をヒアリングし、媒体の選定・課題解決のための提案業務を行なっていただきます。
クライアントとの関係構築と戦略立案に集中できる環境です。
将来的には、チームリーダーとしてメンバーの育成やマネジメントへの挑戦も可能です。

何よりの強みは、自社開発ツールの「SiTest」をはじめ、AI検索最適化「LLMOA」、次世代LP制作「Gen Site」など、多彩な自社プロダクトの複合的な提案も可能。クライアントへ本質的な価値を提供できます。

【社内の雰囲気】

• ■平均年齢が約34歳と比較的若く、風通しのいい組織体制です。

事業部の壁もなくプロジェクト単位で一緒に業務を行うため、
スタッフ一丸となってクライアントの喜びを追求しています。

＜募集背景＞

事業拡大に伴う、新しいデジタルマーケティング部門の組織づくりのため募集いたします。
これまでのご経験を活かしつつ、クライアントの事業成長をリードし、将来的にはチームの中核を担っていただける方を募集します。

必須スキル

• ・広告業界での実務経験

（Web広告代理店、総合広告代理店デジタル部門、事業会社のマーケティング部門など）
※リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告などの特性を理解し、クライアントに説明・提案できるレベル

• ・提案資料作成スキル（PowerPoint、 Google Slides等）

歓迎スキル

• ・広告運用（管理画面の操作）の実務経験
• ・チームマネジメントまたは後輩の指導・育成経験
• ・広告以外のマーケティング領域の知識・実務経験

（SEO、コンテンツマーケティング、CRM、MAツール運用など）

• ・BtoBマーケティングの戦略立案・実行経験
• ・GA4等のアクセス解析ツールを用いた分析・レポーティング経験
• ・数値分析スキル（Excel: VLOOKUP、ピボットテーブル等）

求める人物像

• ・クライアントの事業（ビジネス）そのものに興味を持ち、広告を「手段」として事業成長に貢献したい方
• ・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを「自分ごと」としてリードできる方
• ・数値やデータに基づき、現状を分析し、次の打ち手を論理的に提案できる方
• ・変化の速いデジタル業界のトレンドを常にキャッチアップし、新しい知識を貪欲に吸収できる方
• ・AI を活用し、自身で業務効率を高めたり、クリエイティブな提案をすることができる方

給与

年収400～600万円

• ■評価：　　年2回
• ■給与査定：年1回
• ■試用期間：2ヶ月（基本条件は同じ）

※ ご経験やスキルを考慮の上決定いたします。

勤務地

大阪府

募集拠点
拠点（既定）

雇用形態

正社員

勤務時間

10時～19時（休憩1時間）

• ＊週2日リモートワークOK

休日

• ■完全週休2日制（土日祝日）
• ■GW（暦通り）
• ■夏期休暇（6月〜11月の間で平日3日間）
• ■年末年始休暇
• ■年次有給休暇（1時間、半日、1日単位で取得可能）
• ■特別休暇（結婚、出産、慶弔など）
• ■産前産後休暇、育児休暇（男性女性ともに実績あり）
• ■子・親の看護休暇
• ■生理休暇

福利厚生

• ■服装・ネイル・髪型自由
• ■各種保険完備（雇用保険、健康保険、労災完備、厚生年金保険）
• ■リモートワーク（週2日）
• ■スキルアップ支援（リスナビeラーニング受講し放題）
• ■ファストトラック（飛び級制度）
• ■各種研修制度
• ■社外セミナー・カンファレンス参加支援
• ■エンジニア同士の技術共有会
• ■最先端のAI環境
• ■永年勤続表彰
• ■GCアワード表彰
• ■社員紹介お祝い金　10万円
• ■結婚祝い金
• ■家族サポートタイム制度（中抜け制度）
• ■従業員持株会
• ■確定拠出年金（企業型DC）制度
• ■不妊治療検査無料
• ■健康診断
• ■インフルエンザ予防接種費用補助
• ■お昼寝休憩スペース
• ■ウォーターサーバー
• ■オフィスグリコ設置
• ■REBOOT DAY（ノー残業デイ）
• ■散歩休憩・パワーナップ制度
• ■イヤホンの使用OK

定員
3 名

その他要件

＜選考フロー＞

書類選考→一次選考(面接/オンライン)→最終選考(筆記試験・面接/対面)

代表取締役　CEO
金島 弘樹

主要取引先企業
グーグル合同会社

LINEヤフー株式会社

Meta Platforms Ireland Limited（Facebook Japan株式会社）

Twitter Asia Pacific Pte. Ltd.（Twitter Japan株式会社）

SMN株式会社

CRITEO株式会社

従業員数
130名（2026年6月30日時点）

大阪府

年収400～600万円

• ■評価：　　年2回
• ■給与査定：年1回
• ■試用期間：2ヶ月（基本条件は同じ）

※ ご経験やスキルを考慮の上決定いたします。