QAエンジニア

「不具合を見つける」では終わりません。
事業を伸ばす“効果的な品質保証”を設計し、出荷の最後を守る「品質の門番」として、いえらぶCLOUDの価値を上げるQAを目指します。
当社はいえらぶGROUPの不動産×SaaS『いえらぶCLOUD』を展開しています。
多様な案件を経験してきた方に、当事者としてプロダクトの未来とリリース優先度を動かす役割をお任せします。

■仕事内容

• ・不具合の傾向分析と根本原因の特定、改善施策の提案
• ・開発プロセス改善に関する社内横断的な取り組みの推進
• ・AIを活用した品質向上施策の実施

【具体的には】

• ・テスト戦略の策定と、手動・自動・探索的テストの実施
• ・QA体制の運用

└テスト計画の作成
└仕様・テスト設計レビュー
└テスト進捗管理・報告

• ・AI活用

└ChatGPTを組み込んだ社内ツールを用いて、AIによる自動コードレビューを実施
└デバッグシート作成時にAIを活用し、ソースコードベースで漏れているパターンを洗い出す
└過去の障害事例をインプットさせたAIに、機能ごとにリスクの高いシナリオを洗い出させ、効果的に検証を進める

■開発・品質スタック

• ・コミュニケーション：Google Workspace、Slack
• ・タスク・不具合管理：Backlog
• ・リポジトリ：GitLab
• ・テスト：

└Unit：PHPUnit
└E2E：Playwright／Selenium（導入・改善提案歓迎）

• ・CI/CD：GitLab CI
• ・監視・可観測性：Slack など

＜募集背景＞

現在、事業拡大に伴い開発スピードが加速しています。それにより、更に高度かつ複雑な機能の品質を確保するため、品質保証体制の強化が急務となっています。今後も品質管理部門を拡充していくにあたり、将来のリーダー候補としてご活躍いただけるメンバーを募集します。

▼やりがいが豊富

• ・プロダクトマネージャー・カスタマーサクセス・エンジニアと同じテーブルで、ユーザー価値から逆算して優先度を動かすことができるため、仕様を“決める側”に踏み込める
• ・障害削減や解約抑制などの数字で、自身の成果がダイレクトに見える
• ・物件・顧客・権限・外部連携が絡む複雑ドメインで仮説検証が深く、より思考力が発揮できる

必須スキル

• ・ソフトウェアテスト、品質保証（QA）業務の実務経験2年以上
• ・テスト設計書・テスト計画の作成経験

歓迎スキル

• ・仕様書作成・レビュー経験
• ・品質改善プロジェクトのリード経験
• ・AIツールを活用した業務効率化の経験
• ・異業種・大規模案件で培った観点設計力と再現性の高いデバッグ力
• ・リスクベースドテスト、E2E／非機能（性能・セキュリティ・互換）設計の経験
• ・テスト自動化・品質ダッシュボード運用、リリースゲート運用の経験

※テストベンダー出身者はもちろん、事業会社／SIer出身の方も歓迎

求める人物像

以下、1つでも当てはまる方大歓迎です！

• ・いえらぶの事業内容、ビジョンに共感できる方
• ・品質保証領域の専門家として、高いプロ意識を持ち主体的に動ける方
• ・開発チームと積極的に連携し、仕様や要件を整理・合意形成できる方
• ・データや事例をもとに論理的に品質課題を分析し、改善を推進できる方
• ・関係者を巻き込み、仕組みで再発を防ぐ改善を継続できる方

給与

月給 28.96万円～50万円
※上記金額には固定残業代（45時間分）を含みます。
※前職の給与・経験・能力を考慮の上、決定いたします。

勤務地

東京都新宿区西新宿2-6-1　新宿住友ビル50階

勤務時間

勤務形態：固定時間制

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

9:30～19:00(休憩90分)

休日

年間休日：120日
月9日（日曜+自己選択休4～5日）

■休暇

夏季休暇、GW・SW休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇

福利厚生

【キャリアアップ・自己成長に関する制度】

• ・Google Workspace導入済み（Gemini3.6やAIエージェントツールを自由にご活用いただけます）
• ・社内勉強会
• ・メンター制度
• ・表彰制度

【安心して働ける制度】

• ・退職金制度
• ・企業型確定拠出年金（DC）
• ・時短勤務制度
• ・オフィスグリコ

【健康に関する制度】

• ・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
• ・健康診断・インフルエンザ予防接種

【コミュニティを活性化させる制度】

• ・社内交流会・社員旅行の全額会社負担
• ・部署会の全額会社負担

昇給・賞与

• ・昇給・昇格：年2回(7月、12月)

└最短だと入社半年後に主任になり、2年目には課長になった方もいます！

• ・定期賞与：年2回（7月、12月）
• ・業績連動型賞与(12月)
• ・特別賞与（社内表彰対象者）

諸手当

• ・住宅手当（月20,000円～最大家賃半額）
• ・住宅ローン補助制度（月75,000円まで）
• ・家族手当
• ・勤続手当
• ・支社長手当
• ・リファラル手当
• ・入社時引越し手当（最大200,000円）

設立
2008年1月

代表者
代表取締役　岩名泰介

事業内容

• ■クラウドサービス事業
• ■システム事業
• ■コンサルティング事業
• ■メディア事業
• ■ホームページ制作事業
• ■採用支援事業
• ■WEB広告事業
• ■アライアンス事業
• ■賃貸保証事業
• ■駐車場DX事業
• ■賃貸管理BPO事業
• ■SNSマーケティング事業

従業員数
805名（2025年12月現在グループ全体）

資本金
38,250,000円

支社所在地
大阪府大阪市福島区福島5丁目6-16　阪神杉村ビルディング4階（ラグザ大阪）
愛知県名古屋市中区丸の内3-14-32 丸の内三丁目ビル 7階
福岡県福岡市博多区博多駅東１丁目１−３３はかた近代ビル 2階

東京都新宿区西新宿2-6-1　新宿住友ビル50階

月給 28.96万円～50万円
※上記金額には固定残業代（45時間分）を含みます。
※前職の給与・経験・能力を考慮の上、決定いたします。