【大阪】プロジェクトマネージャー※SASEやSSEなど最新技術領域が中心

事業内容

国内外におけるクラウド、セキュリティ、ネットワークを中心としたICTソリューションを提供しています。
課題ヒアリングから「お客様が気付けていない（言語化できていない）ニーズを見出して」解決策を提案するとともにマーケットトレンドをくみ取り、最新技術を取り入れた「自社ソリューションの建付け」、様々なベンダーの製品やサービスを組み合わせ「提案～構築・運用保守」まで一貫して提供しています。

仕事内容

■仕事概要

• ・クラウドを活用した国内外のインフラ導入に必要となる要件定義から構築業務までの一連のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
• ・特に最近では「SASEやSSE」をはじめとした先端技術領域に関わる案件も多く、ネットワーク領域に限らず、セキュリティを含めた幅広いプロジェクトにてご活躍いただくことを期待しております。
• ◆職務詳細：プロジェクトマネジメント業務全般（スケジュール管理、タスク管理、コスト管理、ベンダー管理、購買処理、顧客／社内への各種レポート　など）
• ◆案件規模：期間：2ヶ月～6ヶ月／人数：1名～5名（協力会社メンバーが含まれる場合があります）

仕事概要に対して現時点のスキル、経験が一部不足していても「オンプレミスの経験しかないけど、今後はクラウドにも挑戦してプロジェクトマネージャーとして成長したい」とお考えの方は、入社後の育成プログラムを多数用意しておりますので、ぜひ選考にご参加ください。

■担当プロジェクトにおける製品例：

• ・ネットワーク：Cisco、Aruba、YAMAHA等のネットワーク系機器全般
• ・セキュリティ：Fortigate、Paloalto等のセキュリティ系機器全般
• ・クラウドセキュリティ：Prisma（PaloAlto Networks）、Zscaler（Zscaler）、CATO（Cato Networks）、Cloudflare 等

■採用背景：

リモートワークやWeb会議利用頻度の増加、またIT系セキュリティに対する意識の高まりを背景に、多数のお客様からクラウド系ネットワークソリューションおよびクラウド系セキュリティソリューションを中心に導入相談をいただく機会が急増しております。このお客様ニーズにしっかりと継続してご対応していくことを目的にプロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方や先端領域に率先してチャレンジいただける方を募集・増強するとともに、事業方針である「Global Network &Security 日本No.1」を目指していきたいと考えています。

■働く環境

• ・大阪拠点の在籍者は営業10名、エンジニア38名です（2022年7月1日時点）。
• ・オフィスがあるビルは淀屋橋駅または肥後橋駅から徒歩5分以内と通勤し易いです。
• ・社内はワンフロアで営業部門とエンジニア部門の全社員が一緒に働いているため、常にコミュニケーションを図りながらプロジェクトに取り組むことが可能です。
• ・社内での勉強会やトレーニング、パートナー企業によるトレーニング、社内エンジニア（経験者）と連携しつつ案件に取り組むなど、複数の育成プログラム通じてスキルアップが可能です。
• ・検証機器、検証ラボも保有しており、自由に利用可能です。

■仕事の魅力

• ・国内大手企業のプライム・長期案件が多数ございます。
• ・Global Network &Securityベンダーとして最新の技術に携わりながらキャリアUPを目指すことが可能です。
• ・社内外のトレーニングや社内経験者からのナレッジ共有を通じて、 最新のスキルを保有するエンジニアとして成長し活躍することが可能です。

雇用形態

正社員

勤務地

541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4-7-28 住友ビルディング　第2号館　5階
地図で確認

給与

年収 ※前職でのご経験・年収を十分に考慮させて頂き、給与額をご相談させて頂きますので、ご希望は遠慮なく面接時にお伝え下さい

• ■給与：月給制
• ■昇給：年1回（4月）
• ■賞与：年2回（6月、12月）

【年収例】

年収600万円/32歳（リーダークラス/月給40万円）
年収800万円/40歳（PM/月給55万円）
※月30h相当の固定残業代（例:年収500万円の場合、月67,567円）を月給に含み支給

事業内容

国内外におけるクラウド、ネットワークおよびICTソリューションの提供

541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4-7-28 住友ビルディング　第2号館　5階
地図で確認

※前職でのご経験・年収を十分に考慮させて頂き、給与額をご相談させて頂きますので、ご希望は遠慮なく面接時にお伝え下さい

• ■給与：月給制
• ■昇給：年1回（4月）
• ■賞与：年2回（6月、12月）

【年収例】

年収600万円/32歳（リーダークラス/月給40万円）
年収800万円/40歳（PM/月給55万円）
※月30h相当の固定残業代（例:年収500万円の場合、月67,567円）を月給に含み支給