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ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の求人一覧
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

(明石)エレベーター法定検査経験者

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地兵庫県
  • 年間休日125日

220日前に公開2026年4月1日

仕事内容

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
※エレベーターまたはエスカレーターメンテナンス等のご経験がある方が対象です※
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昇降機全般の法定検査
※原則、保守点検・修繕工事はありません。
※ご入社後、大阪市内で一定期間研修を実施いたします。

必須スキル

「エレベーター」もしくは「エスカレーター」の下記いずれかの経験3年以上

【保守・メンテナンス、検査、工事など】

歓迎スキル

昇降機等検査員資格をお持ちの方

給与

月給額:26万円~37万円 ※固定残業代として10~7時間分(定額2万円)を含み超過分は別途支給
想定年収額:400万円~600万円
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
※手当については待遇欄に記載

勤務地

兵庫県

ジャパンエレベーターサービス関西株式会社 明石営業所
兵庫県明石市大久保町駅前1-11-4 KMビル4階
【アクセス】JR神戸線 大久保駅から徒歩2分

募集拠点
ジャパンエレベーターサービス関西株式会社

大阪府大阪市中央区伏見町4-2-14 WAKITA藤村御堂筋ビル3階

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間)
商業施設など一部の物件については早朝・夜間・休日に法定検査業務を実施。(平日夜間の場合は翌日休暇、休日の場合は振替休日を取得)

休日

年間休日:125日(2026年度)
完全週休二日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 その他
※業務都合により月数回程度、土日のどちらかが出勤になる場合があります(振替休日を設定)

福利厚生

【各種手当】

時間外手当:全額支給
通勤交通費:全額支給(公共交通機関のみ実費支給)
住宅手当:賃料または返済月額の25%支給(上限25,000円)
子ども手当:扶養する子供1人あたり12,000円支給
保育手当:3歳までの子供1人あたり5,000円支給
役職手当
資格手当

【福利厚生】

各種社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金

試用期間

あり(3か月)※試用期間中の条件変更なし

定員
3 名

必要資格・ライセンス
準中型自動車免許(AT限定・5t限定可)
昇降機等検査員資格
59歳以下の方(定年が60歳のため)

その他要件
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス関西株式会社に在籍出向 ※本求人と同条件

個人情報の取り扱いについて
応募者が登録フォームに入力した個人情報(以下、個人情報といいます)は、弊社プライバシーポリシー(以下、プライバシーポリシーといいます)に基づいて定められるルールに従って保護、管理されます。
弊社は、個人情報を採用に関する業務を遂行する上で必要な範囲内で利用し、かつ、個人情報を情報の処理等契約する委託先に提供しておりますが、当該委託先が定める個人情報に関する管理体制が確保されていることを条件としており、弊社は当該委託先が業務の範囲を越えて個人情報の利用を行わない様、必要かつ適切にチェックを行います。
弊社は、必要に応じて、プライバシーポリシーの内容を変更することができます。
変更後は、変更内容と有効日その他変更に伴い必要な情報を、弊社ウェブサイトに表示するものとします。

選考フロー

書類選考→一次面接→役員面接→内定
※適性検査なし
※面接はオンラインも可

2023年度
59%

2024年度
58%

2025年度
68%

勤務地

兵庫県

ジャパンエレベーターサービス関西株式会社 明石営業所
兵庫県明石市大久保町駅前1-11-4 KMビル4階
【アクセス】JR神戸線 大久保駅から徒歩2分

給与

月給額:26万円~37万円 ※固定残業代として10~7時間分(定額2万円)を含み超過分は別途支給
想定年収額:400万円~600万円
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
※手当については待遇欄に記載