【校舎運営職】大学現役合格を目指す「河合塾現役生教室（中部）」の運営

全国的に高い知名度を誇る「河合塾グループ」の一員である当社には、「信頼性」「ノウハウ」「スケールメリット」という３つの強みがあります。「教育分野で、自己の成長を実現したい」と願う方にとって、最適な環境が当社にはあります。

事業内容

• ①大学受験対策の現役生向け教室「現役館」、「現役生教室」
• ②中高一貫　東大現役合格を目指す進学教室「MEPLO」
• ③難関高校合格をめざす進学教室「河合塾Wings」

の企画・運営を行っております。
関東、東海、近畿に拠点を展開し、事業拡大に向けて新規教室の展開を進めております。

仕事内容

「生徒の成長　＝　自分自身の成長」
講師とテキストの質の高さに定評があり高い知名度を誇る「河合塾グループ」で、
生徒の“将来”に寄与できる、やりがいの大きなポジションに挑戦しませんか？
「校舎運営職」とは・・、

• ◆生徒と1対1で面談を重ねる＜チューター業務＞
• ◆「体験学習」など＜生徒募集の企画・実行＞
• ◆授業準備、アルバイトの指導等の＜校舎運営＞

など、主に3つの業務を担当します。

【チューター業務（生徒のサポート）】

担当する生徒1人ひとりに対して、マンツーマンでコミュニケーションを重ね、

• ■進路相談
• ■学習計画の立案・アドバイス
• ■模試成績資料管理
• ■進学情報の提供
• ■保護者会・三者面談の実施
• ■生徒向けのガイダンス・説明会等のイベントの企画・実行　などを行います。

【例】次学年で学ぶべきことを講師が語る「講演会」を企画・開催
※当社では、「チューター業務」を担うのは社員のみ。
学生アルバイトスタッフは、校舎運営スタッフのサポートを行います。

【生徒募集の企画・実行】

■入塾説明会、生徒誘致のためのイベントの企画・実行

【例】体験学習イベントの企画・実行

• ■入塾希望の方への説明・相談対応（電話または窓口）
• ■チラシ・DMなどの広告物作成　など

【教室運営】

• ■窓口・電話対応
• ■授業の準備
• ■講師との打ち合わせ
• ■アルバイトスタッフの指導・シフト管理　など

キャリアアップ

はじめは教室スタッフとしてスタートし、まずは「現役館長・教室長」を目指していただきます。
将来的には「副部長」・「部長」への昇進チャンスもあります。

雇用形態

正社員

勤務地

448-0027 愛知県刈谷市相生町2-4
地図で確認
444-0867 愛知県岡崎市明大寺町西郷中44
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471-0034 愛知県豊田市小坂本町1-10-4
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464-0026 愛知県名古屋市千種区井上町112-1 星ヶ丘中央ビルⅡ５階
地図で確認
510-0086 三重県四日市市諏訪栄町5-5
地図で確認
514-0007 三重県津市大谷町237
地図で確認
中部エリア（愛知県・三重県）の教室
下記の校舎のいずれかの勤務になります。

• ◎愛知県

刈谷、岡崎、豊田、星ヶ丘

• ◎三重県

四日市、津
※配属先は希望や現住所を考慮します。
※入社後、管理職以上に昇格した場合、首都圏エリア・近畿エリアの勤務になる場合があります。

給与

月給 ■通勤手当支給

• ■時間外勤務手当支給
• ■昇給　年1回
• ■賞与　年2回（6月・12月）

※業績により支給（今年度予定：3.0ヵ月/年）

勤務時間

13:00～22:00（実働8時間）
※イベント時・季節講習時は8:30～17:30などの勤務シフトもあり
※残業は月10～20h程度

休日

■休日：週休2日制（シフト制）

※年間休日120日以上

■休暇：各種休暇あり

• ・夏季休暇（7/16～9/15の間で3日間）
• ・年末年始休暇（12/31～1/3の4日間）
• ・有給休暇（初年度：10日）
• ・慶弔休暇
• ・特別休暇

事業内容

• ■大学受験対策の現役生向け教室「現役館」「現役生教室」の企画・運営
• ■東大現役合格を目指す中高一貫進学教室「MEPLO」の運営
• ■難関高校進学教室「河合塾Wings」の企画・運営

448-0027 愛知県刈谷市相生町2-4
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444-0867 愛知県岡崎市明大寺町西郷中44
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471-0034 愛知県豊田市小坂本町1-10-4
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464-0026 愛知県名古屋市千種区井上町112-1 星ヶ丘中央ビルⅡ５階
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510-0086 三重県四日市市諏訪栄町5-5
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514-0007 三重県津市大谷町237
地図で確認
中部エリア（愛知県・三重県）の教室
下記の校舎のいずれかの勤務になります。

• ◎愛知県

刈谷、岡崎、豊田、星ヶ丘

• ◎三重県

四日市、津
※配属先は希望や現住所を考慮します。
※入社後、管理職以上に昇格した場合、首都圏エリア・近畿エリアの勤務になる場合があります。

• ■通勤手当支給
• ■時間外勤務手当支給
• ■昇給　年1回
• ■賞与　年2回（6月・12月）

※業績により支給（今年度予定：3.0ヵ月/年）