【東京】ネットワークインフラ事業部　キャリアビジネス部

会社概要

京セラコミュニケーションシステム（KCCS）は、1995年に京セラから分離・独立し、
「ICT」「エンジニアリング」の事業領域で成長を遂げてきました。
現在は「経営支援」「くらし／安全」「環境インフラ」の事業を展開しております。
創業以来黒字経営を続けて、安定した経営基盤のもと事業を伸ばしています。
今後のKCCSを担う人材となる優秀な方を仲間に迎えたいと考えております。

事業部について

当事業部では、通信主要各社の基地局建設で培った豊富な知見を強みに、現在は設備工事などの専門工事業者（サブコン業務）への事業拡大を積極的に推進しています。

仕事内容

品川駅の再開発工事現場における、サブコン業務（設備工事などの専門工事業者）の現場代理人業務をお任せします。

キャリアステップ

KCCSでは自律と選択の観点から『マネジメントコース』、『スペシャリストコース』と2つのキャリアステップを用意しています。どちらもアメーバ経営の特徴から経営者感覚を養うことができます。

◆マネジメントコース

役職者にはプロジェクトへの参画と同時に、組織運営をお任せします。マネジメント能力向上を図る管理職研修などもございます。また、ダイバーシティ&インクルージョン推進の観点から、女性管理職比率の向上にも取り組んでいます。

◆スペシャリストコース

専門的な知識・スキルを発揮することで事業に貢献いただきます。制度設立以降、性別や年次を問わず160名以上の方々が認定されています。実績や資格取得に伴い、スペシャリストコース内でのランクアップも可能です。
年齢に関係なく若手でも活躍できる仕組みになっており、ご自身のキャリアビジョンに応じて、マネジメントコースとスペシャリストコースの双方間での転換が可能です。

必須スキル

• ・電気工事施工管理技士の「1級・2級」の資格をお持ちの方
• ・サブコン業務経験をお持ちの方

歓迎するスキル

• ・3D-CADを用いた設計、作図の実務経験

求める人物像

• ・ゼネコン各社との円滑な施工調整、および工期遵守に向けた現場内での合意形成ができる方

求人部署からのメッセージ

現在、ゼネコン業界における人手不足および協力会社不足は深刻化し、工事の受諾や進行そのものが危ぶまれる危機的な状況に直面しています。
弊社ではこの現状を、次世代のスタンダードを築くための変革期と位置づけており、主力事業の柱として現場をリードし、新たな可能性を切り拓いていただける人材を募集いたします。
志ある方からのご応募を、お待ちしております。

採用担当 各種SNSアカウントはこちら

X(旧Twitter)：https://twitter.com/kccs_recruit
Instagram：https://www.instagram.com/kccs_recruit/
note：https://note.com/kccs_recruit/

雇用形態

正社員

勤務地

108-0074 東京都港区高輪三丁目26-27
地図で確認
※品川駅の再開発工事現場に常駐いただきます。

給与

年収

休日

完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始、GW、夏期休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇　など
※年間休日125日
※有給休暇（2024年度実績：17日／取得率87.7%）
※積立時間有休の制度あり
※シフト勤務あり

福利厚生

副業：可（個人事業主型に限る・時間制限あり）
資格取得支援制度
貯蓄制度
自社株投資会
グループ保険
福利厚生カード（リロクラブ、エクスプレスカード）　など

試用期間

有（3か月、同条件）

108-0074 東京都港区高輪三丁目26-27
地図で確認
※品川駅の再開発工事現場に常駐いただきます。

年収