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社会福祉法人檸檬会の求人一覧
社会福祉法人檸檬会

保育士|正職員|れもんのこ安土保育園

年収346万円

  • 雇用形態正職員
  • 勤務地滋賀県
  • 年間休日122日

558日前に公開2025年4月28日

仕事内容

◇◆【ココが魅力】◇◆

【アクセス便利な立地】徒歩圏内に公園や広場、駅など【遊び込めるコーナー】大人が押し付けるのではなく、子どもがやりたいことに夢中になれる
【理念】大人の都合で押し付ける保育ではなく、「子ども主体」の保育
【相談しやすい環境】全国の檸檬会職員と繋がるSNSも

◇◆【れもんのこ安土保育園の魅力を紹介します】◇◆

:.,.:自然豊かな環境にある0から2歳の小規模保育園:.,.:
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れもんのこ安土保育園は「安土駅」から徒歩12分、0歳~2歳19名の小規模保育園。園から徒歩圏内に公園や広場があり、お天気の日は毎日散歩に出かけています。
子ども達が毎日楽しく、笑顔あふれる生活が送れるように配慮して、子ども達の小さな成長を保護者の方々と一緒に喜び、共有していてます。ここで生活する3年間の乳児期は、子どもの成長にとって最も大切な時期。そんな大切な時期のお子さまをお預かりするというのはとても責任あり、重大なこと。十分な愛情をそそぎ、どの子も愛されている喜びを十分に感じられる保育を心がけています。
室内は子どもたちが興味のある遊びを自ら選択し、自分で取り出せ、片付けられるコーナー保育を取り入れています。乳児幼児と発達に応じた玩具とともに、ゆったりと過ごせるコーナーや絵本コーナー、幼児クラスにはいつでも実験遊びができるような道具を揃えるなど、毎月、子ども達の姿を元に、環境構成の見直しをしています。
小規模保育園ならではの丁寧なかかわりの中で、乳児期の愛着関係をしっかり形成いたします。家庭的な雰囲気の中で、子どもが安心できる、子どもの笑顔があふれる「第二のおうち」のような存在になるよう努めています。

。:.,.:先生も生徒も、自分らしく過ごせる環境:.,.:
ーーーーーーーーーー
室内は一般的な保育園にあるような動物・キャラクターなどの壁面装飾はありません。行事も0.1.2歳の子どもたちが主体的に親しめる特別な日として実施しています。子どもも大人も毎日笑顔いっぱい、元気いっぱいで楽しく過ごしています。
保育士はそれぞれの特技や得意なことを活かしながら子どもたちと関わっています。子どもたち・保護者のみなさん・職員も含め、心地よい場所でありたいと願っています。
あなたもぜひ、あなたらしく、保育を楽しんでいただきたいと思っています。

◇◆【私たちが大切にしていること】◇◆

檸檬会のビジョンは「本当に子どものための保育を」。
1日のスケジュールを先生が決めて、「これから◎◎の時間です」と指示を出す「大人の都合の保育」ではなく、子どもが様々なものに興味を持ち、自分たちで考えて行動できるよう、「子どもの主体性を大切にする保育」を実現しています。
子どもの遊びが深まるとき、そこにあるのは探求心。
「なんだろう」の向こうには、どんな世界があるのだろう?と、子どもたちが自らその扉を開け、踏み込んでいけるように導くのが、当園の保育士の役割です。

(変更の範囲)法人の定める業務

必須スキル

保育士資格 資格取得見込みの方

給与

給与:短大・専門卒/239,000円  四大卒/246,040円

昇給:年1回
賞与:年2回(法人・施設の業績および出勤率による)
実績:前年度平均 2ヶ月分
年間休日数122日

  • ★モデル年収★ 経験8年保育士 346万円

勤務地

滋賀県

(変更の範囲)法人の定める場所

募集拠点
れもんのこ安土保育園

滋賀県近江八幡市安土町下豊浦5096-115

雇用形態

正職員

勤務時間

開園時間(7:30~19:30)のうち、シフト勤務制
週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています
(シフトは前月に決定します)

休日

  • ・年間休日122日(120日+家族休暇1日+インクルージョン休暇1日)
  • ★年間休日例年127日以上(有給休暇5日以上取得可能)
  • ・月間休日9~12日(シフト制)
  • ・慶弔休暇(結婚・葬儀等の慶弔時)
  • ・特別有給休暇(5日・急な病欠等で利用)
  • ・年次有給休暇(入職6ヶ月後に10日付与)
  • ・介護休暇、産前産後休暇、育児休業(取得実績あり)

福利厚生

  • ・『リロクラブ』加入(各種優待割引券など特典多数あり)
  • ・ディズニーリゾート優待
  • ・書籍購入補助制度
  • ・資格取得支援金制度
  • ・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金)
  • ・インフルエンザ予防接種補助制度
  • ・『職場のロリエ』の導入(職場のトイレにナプキンを備品として設置)
  • ・ハイパーメディカル(AIG損保の業務災害総合保険)

https://recruit.lemonkai.or.jp/recruit-magazine/575/

  • ・れもんホットライン(パートナー専用内部通報制度)
  • ・T-PEC ~ハラスメント相談受付ダイヤル~
  • ・Law Room(弁護士相談サービス)

※個人のお悩みを無料で弁護士に法律相談できるサービス

手当

  • ・時間外手当100%支給
  • ・休日出勤手当
  • ・退職金(勤続1年以上※規定あり)
  • ・家賃手当(住宅借上支援制度利用※条件あり)
  • ・処遇改善手当(キャリア形成に伴って4万円まで※条件あり)
  • ・通勤手当(上限30,000円)
  • ・介護支援手当

社会保険
健康保険・厚生年金・労災補償・雇用保険完備

アピールポイント

  • ・充実の研修制度で保育のスキルアップを目指せます(海外研修や公開保育、園交流など)
  • ・20代~60代まで幅広い年代の方が活躍中・異業種、ブランクのある方、実務経験のない方等、多様な人材を歓迎いたします
  • ・多様な働き方が可能(時短勤務や年間休日120日の働き方もあります)
  • ・副業可(諸条件あり)
  • ・働き方改革を実施(高い有給取得率・残業ほぼナシを目指してます)
  • ・育休・産休取得を推奨。子育て経験が生かせる職場です

選考の流れ

まずはエントリーボタンからご応募ください!担当者よりご連絡させていただきます。

  • 1.エントリーする
  • 2.採用試験(面接1回のみ、適性検査 ※webで受験可能な簡単なものです◎)
  • 3.内定・採用

WEB面接も実施していますので、足を運んで頂かずとも全国どの地からでも面接可能です!

『Webリクルートマガジン』
https://www.lemonkai.or.jp/recruit/

法人説明
https://global.lemonkai.or.jp/

その他
屋内禁煙

特記事項

  • ・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。
  • ・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。
  • ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は別紙参照条文をご参照ください。

問合せ先
https://www.lemonkai.or.jp/recruit-contact/

法人理念
カラフルな○△□(こせい)が、凹凸(ひずみ)ある世界で躍動する、
ソーシャルインクルージョンの実現

代表者
理事長 前田 効多郎

設立
2007年2月14日

事業内容

  • ・保育所の経営
  • ・一時預かり事業の経営
  • ・地域子育て支援拠点事業の経営
  • ・放課後児童健全育成事業の経営
  • ・児童厚生施設の経営
  • ・障害福祉サービス事業の経営
  • ・幼保連携認定こども園の経営
  • ・小規模保育事業の経営
  • ・障害児通所支援事業の経営
  • ・病児保育事業の経営
  • ・乳児等通園支援事業の経営​​

職員数
2057名(2026年4月現在 パート含む)

法人本部
和歌山県紀の川市古和田240

東京本部
東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F

大阪本部
大阪府大阪市北区天神橋2-5-16 星合ビル3F

奈良本部
奈良県生駒郡三郷町立野北3-12-5
ソーシャルインクルージョンヴィレッジ

勤務地

滋賀県

(変更の範囲)法人の定める場所

給与

給与:短大・専門卒/239,000円  四大卒/246,040円

昇給:年1回
賞与:年2回(法人・施設の業績および出勤率による)
実績:前年度平均 2ヶ月分
年間休日数122日

  • ★モデル年収★ 経験8年保育士 346万円