システム開発エンジニア(リーダー)

＜業務内容＞

お客様の業務システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしてご活躍いただきたいと考えております。

＜アピールポイント＞

• ・多様な業種のプロジェクトに携わることで、幅広いビジネス課題や社会課題の解決に向けた効果的な仕組みづくりに取り組むことができます。
• ・社内PMOがプロジェクトを強力にサポートする体制が確立されているため、多角的な視点からの改善提案を取り入れながら効果的なプロジェクト運営ができます。
• ・部門内では年間を通じて活発なコミュニケーション活動を実施しており、20代後半から30代後半の若手メンバーも中心的な役割を担える環境が整っています。

＜入社後のキャリアパス＞
プロジェクトに参画いただき既存リーダーとともにメンバーとして進め方を学んでいただいた後は、PMとしてチームを管理いただきます。
その後、会社のルールを理解していきながら、数年で課長をサポートするチームリーダーとなり、30代半ば～後半でライン職候補として課や部を牽引してもらいます。

必須スキル

プロジェクトリーダー経験(サブでも可)
C#.Net / VB.Net
Java
JavaScript（JQuery）
Oracle／SQL Server

歓迎スキル

会計知識
上流工程経験

求める人物像

知識習得・向上に意欲のある方
コミュニケーションを重視できる方

給与

想定年収450～650万

＜年収内訳＞
（基本給+業務手当）×12か月分+予定賞与

※業務手当・・・10～20時間相当の時間外手当、超過分は別途支給

勤務地

東京都

本社（入社直後は周囲とのコミュニケーション含めて出社を希望します）

募集拠点
本社

東京都江東区3-2-20 豊洲フロント

雇用形態

正社員

福利厚生

https://www.minori-sol.jp/recruit/career/

勤務時間、休日、福利厚生や各種制度は上記URLの募集要項をご参照ください。

定員
2 名

東京都

本社（入社直後は周囲とのコミュニケーション含めて出社を希望します）

想定年収450～650万

＜年収内訳＞
（基本給+業務手当）×12か月分+予定賞与

※業務手当・・・10～20時間相当の時間外手当、超過分は別途支給