システムリスク（システムリスク/障害管理）

【当社について】

住信SBIネット銀行は、2007年の開業以来、
金融とテクノロジーを融合したデジタルバンクとして成長を続けてきました。
そして2026年8月、当社は「株式会社ドコモSMTBネット銀行」へ商号変更し、
個人向け銀行サービスの新ブランド「ドコモの銀行」を開始しました。

NTTドコモの持つ顧客基盤やデジタル接点と、当社が培ってきた銀行機能・金融ノウハウ

• ・テクノロジーを融合し、これまでにない新しい金融体験の実現に挑戦しています。

私たちが目指すのは、単なるネット銀行ではありません。お客さまが「銀行を利用
していること」を意識することなく、日常のあらゆる場面で自然に金融サービス
を利用できる世界です。
国内有数の顧客基盤を持つドコモグループの一員として、これからの金融インフラ
をともに創る仲間を募集しています。第二創業期ともいえる変革フェーズにおいて、
銀行の未来をともに創る仲間を募集しています。

配属部署

システムリスク管理部

職務内容

当社のシステムを利用するすべての方に対して「安全」と「安心」を提供するためにリスク管理の観点から以下の対応を行っております。
システムリスク管理

• ・当社システムに対するリスク評価（FISC安全対策基準を用いたチェックリストでの評価、シナリオベースの評価、過去に発生した障害などの対応状況の確認などを踏まえた総合的な評価を実施）
• ・外部委託先管理（システム開発を行う委託先の適切性の評価、定期的なモニタリング実施）
• ・ASP／EUC管理（業務所管部にて管理するASPやEUCに対するリスク評価、所管部への指導等）
• ・システム部門所管規定類の改廃
• ・システムリスク管理業務における金融庁との折衝
• ・金融庁検査、日銀考査、監査法人による外部監査（J-SOX含む）への対応
• ・各種会議体運営事務局

システム障害管理

• ・発生したシステム障害の集計
• ・原因や再発防止策の策定内容の妥当性評価、対応状況のモニタリング
• ・発生したシステム障害の再発防止を図るためのナレッジ共有

特徴・魅力

当社のスピード感を損なわずにいかに安全と安心を提供するシステムを維持管理させるか、正解がない業務に対して日々試行錯誤しながら業務を進めています。
ただ決められたチェックリストの内容を確認してリスクの有無を確認するのではなく、ビジネスの状況や利用する情報の性質などを踏まえ当社にとって何が最適な対応化という事を常に意識しながら業務を行う事が出来ます。
システム担当者とは技術面での会話、業務所管部署担当者とはビジネス面での会話を行う必要があり、さらに当社の50以上あるシステムのリスクを評価することになりますので、非常に幅広い分野で業務を行う事が出来ますし、全体感を俯瞰した物事のとらえ方が身につきます。

必要な能力・経験

【必須】以下のいずれか２年以上のご経験

• ＊年数が短くとも希望する人物像に合致する方であれば経験不足は十分に補う事ができます
• ・金融機関（銀行に限らない）でのシステムリスク管理業務の経験
• ・コンサルティングファームでのシステムリスク管理支援業務の経験（ただリスク評価を実施したという事ではなく、事業会社に入り込んで事業会社の立場でリスク管理支援を行っていた方）
• ・上記に類似する業種や業務を行ってきた方

【歓迎】

以下の経験、スキルをお持ちの方は特に歓迎します。

• ・システムリスク評価のフレームワークを自ら構築したことがある
• ・金融庁検査、日銀考査への対応
• ・金融庁宛システム障害報告書の作成
• ・J-Sox監査対応
• ・システムリスク評価に関する経営陣へのレポート

希望する人物像

• ・最先端の技術を活用しながら、会社にとって何が最適な対応策なのかを常に考えながら行動できる方
• ・今まで培われてこられた経験を事業会社で活かし、「自分の会社」を守る意識を持たれる方
• ・周りとのコミュニケーションを自ら積極的にとり、情報収集やシステム部門／業務所管部担当者との関係性構築を行う事ができる方
• ・言われたことだけをやるのではなく、自ら積極的に行動できる方
• ・ネット銀行のスピード感を楽しめる方

雇用形態

正社員

勤務地

106-6219 東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワー
地図で確認
※転勤なし
最寄駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目
※アクセス
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分

給与

年収

• ・給与形態：月給制
• ・超過勤務手当：あり（職位による）
• ・昇給：年1回（7月）
• ・賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）

※給与額はスキルと経験を考慮し決定します

勤務時間

勤務形態：フルフレックスタイム制（コアタイムなし）

• ・所定労働時間：7時間20分（休憩1時間）
• ・標準就業時間：9:00- 17:20

休日

• ・完全週休2日制（土・日）
• ・祝日、年末年始（4日）
• ・有給休暇（入社後即日付与）
• ・リフレッシュ休暇（3日）
• ・1週間連続休暇、慶弔休暇等制度あり
• ・育休・介護休職制度あり（育児休業中の一部給与補填制度あり）

福利厚生

＜福利厚生＞

• ・通勤手当（会社規定に基づき支給）
• ・確定拠出年金制度
• ・総合福祉団体定期保険
• ・社内外研修制度
• ・自己啓発支援・資格取得推進制度
• ・会員制福利厚生サービス
• ・ピアボーナス制度（Unipos）
• ・慶弔見舞金制度

＜保険制度＞
各種社会保険完備
※リモート：要相談
（部署ごとにルールを定めていますが、ご出社が基本となります）
※副業：不可

106-6219 東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワー
地図で確認
※転勤なし
最寄駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目
※アクセス
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分

• ・給与形態：月給制
• ・超過勤務手当：あり（職位による）
• ・昇給：年1回（7月）
• ・賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）

※給与額はスキルと経験を考慮し決定します