システム開発_アプリケーションエンジニア（内製開発・生成AI活用）※お祝い金20％対象※

【当社について】

住信SBIネット銀行は、2007年の開業以来、
金融とテクノロジーを融合したデジタルバンクとして成長を続けてきました。
そして2026年8月、当社は「株式会社ドコモSMTBネット銀行」へ商号変更し、
個人向け銀行サービスの新ブランド「ドコモの銀行」を開始しました。

NTTドコモの持つ顧客基盤やデジタル接点と、当社が培ってきた銀行機能・金融ノウハウ

• ・テクノロジーを融合し、これまでにない新しい金融体験の実現に挑戦しています。

私たちが目指すのは、単なるネット銀行ではありません。お客さまが「銀行を利用
していること」を意識することなく、日常のあらゆる場面で自然に金融サービス
を利用できる世界です。
国内有数の顧客基盤を持つドコモグループの一員として、これからの金融インフラ
をともに創る仲間を募集しています。第二創業期ともいえる変革フェーズにおいて、
銀行の未来をともに創る仲間を募集しています。

職務内容

イノベーションラボ開発Gでは、銀行業務やお客さま向けサービスの高度化に向け、業務部門・企画部門と連携しながら、アプリケーションの内製開発を担っています。業務課題の整理から設計、実装、テスト、リリース、リリース後の改善まで、プロダクト開発の一連の工程に携わっていただきます。

【主な業務】

• ・銀行業務の効率化・高度化に向けたWebアプリケーションの設計、開発、テスト、運用改善
• ・生成AIを活用した新機能・業務支援機能の開発
• ・基幹システム等とAPI連携するフロントエンド／バックエンドの開発
• ・クラウドネイティブ、コンテナ、マイクロサービス等を活用したモダンアプリケーション開発
• ・アジャイルな開発推進、コードレビュー、品質向上、CI/CD等の開発プロセス改善
• ・業務部門・運用部門との要件整理、UI／UX検討、リリース後の効果検証と継続改善

入社後は、ご経験・志向に応じて、フロントエンド、バックエンド、生成AI活用、アーキテクチャ設計、チームリードのいずれかを中心に担当いただきます。単に仕様どおりに実装するのではなく、利用部門と対話し、業務プロセスそのものを見直しながら価値ある仕組みを形にするポジションです。

【配属部署】

システム開発部/イノベーションラボ開発グループ

特徴・魅力

• ・企画部門・業務部門・運用部門と直接連携し、課題の発見からリリース後の改善まで一気通貫で関われます。
• ・内製開発のため、利用者の反応や業務効果を確認しながら、継続的にプロダクトを改善できます。
• ・生成AI、クラウドネイティブ、マイクロサービス、コンテナ等の技術を、銀行の実業務・サービスに適用する機会があります。
• ・高度なセキュリティ、可用性、品質が求められる金融システム開発を通じて、エンジニアとしての専門性を高められます。
• ・技術スペシャリスト、テックリード、プロジェクトマネジメントなど、志向に応じてキャリアを広げられます。
• ・若手や海外出身のエンジニアと協働し、チームづくりや育成にも携われます。

入社後の育成プラン・キャリアパス

入社後は、当社の商品・サービス、銀行業務、セキュリティ・開発ルール、利用ツールについてオンボーディングを行います。その後、ご経験に応じた開発案件に参画し、既存メンバーとペアで要件・設計・実装・レビューの進め方を習得していただきます。
初期段階は担当機能の設計・開発からスタートし、習熟に応じて、業務部門との要件整理、技術選定、アーキテクチャ検討、プロジェクト推進、若手エンジニアの育成へ担当範囲を広げます。
キャリアは、技術を深めるテックリード／アーキテクト、開発チームを率いるプロジェクトリーダー／マネージャーの双方を想定しています。新技術の検証や社内勉強会、レビューを通じ、継続的に専門性を高められる環境です。

業務・プロジェクト事例

【実績例】

• ・システム障害やメンテナンス情報を銀行サイト・アプリへ掲載する「ブリテンツール」の内製刷新

運用担当者と現行業務・障害対応フローを整理し、UI／UXを検討。掲載作業の簡素化と迅速化を実現しました。

• ・業務効率化・DXシステムの開発

基幹システム等とAPI連携し、銀行オペレーションに特化したフロントエンド／バックエンドを開発します。

• ・生成AIを活用したシステム開発

事業部門と連携し、生成AIを活用した業務支援機能やフロントサービスの開発に取り組みます。

【今後取り組むテーマ例】

• ・オペレーションレス、ペーパーレスを目指した業務アプリケーション開発
• ・インターネットバンキングのフロント画面・周辺システムの開発
• ・開発工程へのAI活用、CI/CD・テスト自動化等による開発生産性と品質の向上

必要な能力・経験

【必須】

以下のいずれかの経験をお持ちの方

• ・Webアプリケーションまたは業務アプリケーションの設計・開発経験
• ・Java、JavaScript／TypeScript、Go、Python等を用いた開発経験
• ・基本設計、詳細設計、実装、テストのいずれか複数工程の経験
• ・クラウドサービスを活用したアプリケーション開発経験

加えて、以下を重視します

• ・チームでの開発を大切にし、関係者と対話しながら課題解決を進められること
• ・新しい技術や業務知識を主体的に学び、実務へ取り入れる姿勢

【歓迎】

• ・金融機関、FinTech、決済・口座・ローン等の業務システム開発経験
• ・要件定義、アーキテクチャ設計、技術選定の経験
• ・開発チームのリード、コードレビュー、若手育成の経験
• ・React、Vue.js等を用いたフロントエンド開発経験
• ・Java、Go、Python等を用いたAPI／バックエンド開発経験
• ・AWS等のクラウド、コンテナ、マイクロサービスを用いた開発経験
• ・CI/CD、テスト自動化、品質管理、DevOpsの知識・経験
• ・Scrum、Kanban等のアジャイル開発経験
• ・生成AIを活用したアプリケーション／業務支援機能の開発経験
• ・オフショア開発や多国籍メンバーとの協働経験

【求める人物像】

• ・利用者や業務部門の課題を理解し、技術を事業価値へつなげたい方
• ・指示された機能を作るだけでなく、要件や業務プロセスから改善提案を行いたい方
• ・高い品質とセキュリティが求められる金融サービスの開発に挑戦したい方
• ・新技術を目的化せず、課題解決に最適な技術を選択できる方
• ・チームの成果を重視し、レビューや知識共有、メンバー育成に前向きな方

雇用形態

正社員

勤務地

106-6219 東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワー
地図で確認
※転勤なし
最寄駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目
※アクセス
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分

給与

年収 ※1,000万円超は経験・役割に応じて要相談
※給与額はスキルと経験を考慮し決定します

• ・給与形態：月給制
• ・超過勤務手当：あり（職位による）
• ・昇給：年1回（7月）
• ・賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）

勤務時間

勤務形態：フルフレックスタイム制（コアタイムなし）

• ・所定労働時間：7時間20分（休憩1時間）

休日

• ・完全週休2日制（土・日）
• ・祝日、年末年始（4日）
• ・有給休暇（入社後即日付与）
• ・リフレッシュ休暇（3日）
• ・1週間連続休暇、慶弔休暇等制度あり
• ・育休・介護休職制度あり（育児休業中の一部給与補填制度あり）

福利厚生

＜福利厚生＞

• ・通勤手当（会社規定に基づき支給）
• ・確定拠出年金制度
• ・総合福祉団体定期保険
• ・社内外研修制度
• ・自己啓発支援・資格取得推進制度
• ・会員制福利厚生サービス
• ・ピアボーナス制度（Unipos）
• ・慶弔見舞金制度

＜保険制度＞
各種社会保険完備
※リモート：応相談、週1-2程度
※副業：不可

106-6219 東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワー
地図で確認
※転勤なし
最寄駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目
※アクセス
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分

※1,000万円超は経験・役割に応じて要相談
※給与額はスキルと経験を考慮し決定します

• ・給与形態：月給制
• ・超過勤務手当：あり（職位による）
• ・昇給：年1回（7月）
• ・賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）