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株式会社NTTデータ・ウィズの求人一覧
株式会社NTTデータ・ウィズ

【ITエンジニア】RET/HOME4U/WEBエンジニア(PL候補)/スペシャリスト/NTTデータ・ウィズ

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地東京都江東区
  • リモート併用
  • フレックスあり
  • 年間休日124日

107日前に公開2026年7月23日

仕事内容

信頼と安心の情報を届け、ユーザーファーストで事業を運営。ユーザーの初めての不動産取引を心を込めて支援するメディアサービス。

不動産情報ポータルサイト「HOME4U(ホームフォーユー)」は
国内初の不動産一括査定サービスとして、2001年にサービスを開始しました。
「家を売りたい」「土地を活用したい」「家を建てたい」などの
ユーザーのあらゆるニーズにお応えし、
最良の選択ができるよう多方面からサポート。
主力のサービスにおいては国内最大級まで成長し、今もなお進化し続けています。
そして今、HOME4Uは新たなフェーズに踏み出しています。
24年積み上げてきた取引データを基盤に、 AIを活用した次世代の不動産サービスへと進化させていきます。
「AIで新しい価値を創出する」――それが、これからのHOME4Uが掲げる新たな挑戦です。
事業を拡大し続けている背景には、
ユーザーに対して真摯に向き合う運営方針があります。
インターネット上に溢れる情報の中で、
ユーザーが確かな情報を得られるよう、
ユーザーを理解することを諦めることなく、
常に、求める情報やサービス正しく、わかりやすく、
かつ、使い勝手良く提供できるサービスを追求しています。
さらに、HOME4Uでは、
メンバー全員がサービスに愛情を持って事業運営できるよう、
営業からプロモーション、デザインやエンジニアまで
「インハウス」 で運営をしています。
さまざまな職種のプロがプロの目線で意見を出し合い、
一つのサービスを作り上げています。
入社いただいた際には

  • ・サービスを統括しマネージメントするポジション
  • ・職種に特化したスペシャリストのポジション

など、ご希望に応じたキャリアプランをご提供できます。
事業とともに、ご自身も大きく成長できる環境の中で
ユーザーファースト で一緒にサービスを運営いただける方を求めています。

業務内容/募集ポジションの魅力

募集背景

AI活用とデータ駆動を軸に、HOME4Uを次のフェーズへ進化させるための増員です。

業務内容

システム開発における要件定義・設計を担うエンジニア(10名程度)を束ね、プロジェクトのコントロールを担っていただきます。システム運用・開発の上流工程を中心に、開発計画の策定からAI・データ活用を含む複数の開発テーマを推進し、プロジェクト全体をリードしていただきます。
AI活用を前提としたHOME4Uの新機能について、ユースケースの検討から要件整理、仕様策定まで担当いただきます。
オープンでフラットな組織の中で企画・提案を行い、既存サービスの進化や新規サービス開発を推進していただきます。営業・マーケティング・デザイナーなどの関係者と連携し、事業課題や顧客課題を開発要件へ落とし込みます。
要件定義・基本設計・各種レビューを主導し、開発品質の向上を推進いただきます。
開発プロセスの改善、レビュー体制の整備、開発メンバーへの技術指導に取り組んでいただきます。
案件の進捗・QCD・リスクを管理し、リリース判断に必要な情報整理や意思決定をリードします。
HOME4Uに蓄積されたデータを活用した既存サービスの改善企画や効果検証の設計や生成AIをはじめとする新技術の調査・評価を行い、サービスへの導入を推進する役割です。
グループの安定した経営基盤のもと、自社サービスを長期的に成長させながらプロダクト開発に携われる環境です。自ら企画した機能・サービスを世の中に届け、その効果や手応えを実感できます。

【具体的な業務内容】

  • ・10名ほどのエンジニアを統括し、プロジェクト計画・推進を担うPLとしての役割
  • ・AIを組み込んだ新機能の上流設計
  • ・AIを活用した新機能の企画・要件定義・設計
  • ・24年分のデータを活用した既存サービス改善の技術リード

キャリアパス

本ポジションでは、エンジニアとしての高度な専門性を活かし、技術面での中心的な役割を担っていただけるキャリアパスをご用意しています。入社後は、実務に集中しながら、難易度の高い案件や技術的な課題に取り組んでいただきます。経験を重ねることで、社内外から信頼される技術的なリーダーとして活躍していただき、将来的には専門領域の指導や品質向上の推進役として、組織に貢献していただくことを期待しています。専門性を深めながら、エンジニアとしての価値を高めたい方に最適な環境です。

ポジションの魅力

  • ◆様々な職種のメンバーと1つのサービスを創り上げるやりがいを感じられる

HOME4U部内には営業、マーケティング、デザイナー等、
様々な職種の社員がそれぞれの強みを生かし、HOME4Uサービスを日々創造しております。
自らの手でサービスを創っていく実感を味わってください。

◆NTTデータグループの安定性 × ベンチャー気質の社風

「NTTデータグループ」の一員のため、絶対的な経営基盤の安定性があります。
当社の中でもRE-Tech事業本部はベンチャー企業出身者が多い組織のため、
非常にスピード感のあるベンチャー気質な社風で満たされています。
NTTデータグループという安定的な基盤・制度のなかで
安心感をもちつつ、スピード感のある環境でスキルアップが目指せる環境です。

◆サービスの価値を追求できる環境

根本には徹底的に「ユーザーにとって本当に良いサービスとは何か」を突き詰める信念があり、サービスの向上につながる個人やチームの意見や考えがサービスに反映される環境です。

応募要件

必須スキル・経験

下記いずれもご経験がある方からのご応募をお待ちしております!

  • ・WEBシステム開発のプロジェクトリーダー経験(案件・課題管理、スケジュール立案、各チームとの調整など)
  • ・開発経験3年以上( 要件定義、設計、製造テストまでの構築経験)

※PHP(JavaScript含)での開発経験がある方は優遇いたします!

  • ・データを活用した既存サービス改善のご経験

歓迎スキル・経験

  • ・BtoCまたはBtoBtoCのサービス開発経験
  • ・JavaScript, HTML, CSS に関する理解
  • ・UI/UXを意識した設計・開発経験
  • ・フレームワークLaravel、データベースPostgreSQL を使った開発経験
  • ・Angular, React, Vue.js などのフレームワークおよびライブラリを使用した開発経験
  • ・WordPressの導入設計やカスタマイズテンプレート開発経験

こんな人とお会いしたいです!

  • ・AI活用を含む新しい技術への興味と推進力をお持ちの方
  • ・事業の成長のために必要なビジネスセンスを持ち、自らチームを率いることができる方
  • ・自らサービス仕様をまとめ、開発できる方
  • ・請負ではなく、サービスやサイトの強化を念頭に自ら企画し改善することが得意の方
  • ・「自分はここだけは他人に負けない」という強みをお持ちの方

雇用形態

正社員

勤務地

135-0061 東京都江東区豊洲2-1-9 豊洲セイルパークビル
地図で確認
就業場所の変更範囲:当社が定める事業所
転勤:当面なし

給与

年収 ◆年俸制

  • ◆昇給:年1回(6月)
  • ◆賞与:年2回(6月、12月)

※年収は賞与、固定残業代(30時間/月)を含んで算出しております(賞与金額については当社規定により決定します)
※想定年収には諸手当(通勤費、住宅補助費等)は含まれておりません。別途支給します
※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します

勤務時間

9:30~18:00(所定労働時間:7時間30分、休憩:60分)

  • ◆フレックスタイム制適用 (コアタイム無し)
  • ◆テレワーク可

※フレックス・テレワークともに配属部署によって適用外の場合あり

休日

  • ◆完全週休二日制(土日)
  • ◆祝祭日
  • ◆年末年始休暇
  • ◆年次有給休暇(1日・半日・時間単位)※毎年10月に20日付与(初年度は入社月による)
  • ◆その他休暇: 夏季休暇(3日)/特別連続休暇(2日)/ライフプラン休暇/病気休暇他

年間休日124日

福利厚生

  • ◆短時間勤務:育児(小学校3年生修了まで)介護(最長3年)
  • ◆退職手当:有(満3年以上勤務した社員対象)
  • ◆人間ドック、女性健診
  • ◆NTT健康保険組合保養所
  • ◆カフェテリアプラン(福利厚生サービス)
  • ◆財形貯蓄
  • ◆住宅取得支援

勤務地

135-0061 東京都江東区豊洲2-1-9 豊洲セイルパークビル
地図で確認
就業場所の変更範囲:当社が定める事業所
転勤:当面なし

給与

  • ◆年俸制
  • ◆昇給:年1回(6月)
  • ◆賞与:年2回(6月、12月)

※年収は賞与、固定残業代(30時間/月)を含んで算出しております(賞与金額については当社規定により決定します)
※想定年収には諸手当(通勤費、住宅補助費等)は含まれておりません。別途支給します
※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します

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