南こしがや翔裕館の介護職員(パート・アルバイト)募集◎

＜業務内容＞

訪問介護での介護業務全般

• ・身体介助(食事、入浴、排せつ等)
• ・生活介助(ご利用者の見守り、居室巡回等)
• ・レクリエーションやイベントの企画・実施
• ・ご利用者の送迎

その他、付随する介護業務全般

※夜勤専従でのご応募も可能

給与

＜給与＞

【訪問介護/身体介護】　※身体介護手当915円含む

• ◆介護福祉士：時給2,060円～
• ◆実務者研修：時給2,025円～
• ◆初任者研修：時給2,000円～
• ☆土日時給+50円☆

※デイサービス兼任も可能

【訪問介護/生活援助】　※生活援助手当615円含む

• ◆介護福祉士：時給1,760円～
• ◆実務者研修：時給1,725円～
• ◆初任者研修：時給1,700円～
• ☆土日時給+50円☆

【訪問介護/デイサービス】

• ◆介護福祉士：時給1,390円～
• ◆実務者研修：時給1,275円～
• ◆初任者研修：時給1,250円～
• ◆無資格　　：時給1,235円～

(別途：夜勤手当5,500円/回)

• ☆土日時給+50円☆

※訪問介護とデイサービス兼任も可能

＜別途支給手当＞

• ・通勤手当(上限30,000円/月)
• ・時間外手当
• ・年末年始特別手当

■昇給(年1回※4月)

勤務地

埼玉県越谷市南越谷1-2-16

埼玉県

埼玉県越谷市南越谷1-2-16

募集拠点
株式会社サンガジャパン 本社・東日本支社

埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11-9 ニッセイ大宮桜木町ビル8階

雇用形態

• 01.介護職員

勤務時間

＜シフト＞

【訪問介護】

9:00～18:00の間で、1日1時間～・週1日～勤務可能※曜日相談もOK
(自分のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方ができます！)
夜勤/16:30～翌9:30

※週20時間以上入りたい方は併設のデイサービスでの兼業も可能。その場合の時給はデイサービス内での基準に基づく
※休憩60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※時間外：月平均1.5時間程度

休日

＜休日・休暇＞

• ・シフト制（勤務日数応相談）
• ・入社半年後の有給休暇付与（労働条件による）
• ・産前産後休業(取得実績あり)
• ・育児・介護休業(取得実績あり)

福利厚生

＜福利厚生＞

• ・昇給(年1回/4月)※規定あり
• ・通勤手当(上限30,000円/月)
• ・マイカー通勤可
• ・時間外手当
• ・年末年始特別手当
• ・定年制度(一律満65歳)※定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり
• ・社会保険完備(就業条件により)
• ・定期健康診断(就業条件により)
• ・社内外研修制度(新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など一部抜粋)
• ・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど)
• ・職員紹介制度(手当支給)
• ・表彰制度
• ・IT、IoTの導入
• ・GenkiGroup独自のケアマニュアル
• ・慶弔金支給
• ・制服貸与
• ・受動喫煙防止対策あり

その他条件
＜雇用形態詳細＞
非常勤（パート・アルバイト）
雇用期間の定め：年度末まで(年度ごと更新)
契約更新の可能性：原則更新
試用期間：3ヶ月(同条件)
転勤の可能性なし

必須要項
＜応募要件＞
※学歴不問
＜必須＞

• ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上
• ・介護施設もしくは病院などでの介護実務経験2年以上

歓迎要項
＜歓迎＞

• ・ブランクある方
• ・介護福祉士実務者研修(旧介護職員基礎研修、旧ホームヘルパー1級)
• ・介護福祉士
• ・介護支援専門員(ケアマネジャー)
• ・普通自動車運転免許(ＡＴ限定可)　※デイサービス勤務の場合

定員
1 名

埼玉県越谷市南越谷1-2-16

埼玉県

埼玉県越谷市南越谷1-2-16

＜給与＞

【訪問介護/身体介護】　※身体介護手当915円含む

• ◆介護福祉士：時給2,060円～
• ◆実務者研修：時給2,025円～
• ◆初任者研修：時給2,000円～
• ☆土日時給+50円☆

※デイサービス兼任も可能

【訪問介護/生活援助】　※生活援助手当615円含む

• ◆介護福祉士：時給1,760円～
• ◆実務者研修：時給1,725円～
• ◆初任者研修：時給1,700円～
• ☆土日時給+50円☆

【訪問介護/デイサービス】

• ◆介護福祉士：時給1,390円～
• ◆実務者研修：時給1,275円～
• ◆初任者研修：時給1,250円～
• ◆無資格　　：時給1,235円～

(別途：夜勤手当5,500円/回)

• ☆土日時給+50円☆

※訪問介護とデイサービス兼任も可能

＜別途支給手当＞

• ・通勤手当(上限30,000円/月)
• ・時間外手当
• ・年末年始特別手当

■昇給(年1回※4月)