神奈川／先進制御／HP

当面はSOLIZE開発統括部のデジタルイノベーション開発部にて、
主にAIやIoTに関する新技術や新サービスの開発を
既存メンバーと共に推進いただきます。
支援先は、国内自動車業界などの既存クライアントをはじめ、
新クライアントや海外向けのサービス展開も想定しております。
将来的には、開発サービスの事業責任者、新技術開発のスペシャリスト、
新技術活用の教育担当者など、志向性や実績に応じて活躍の幅を
広げていただく想定です。
また当部では、国内外の有識者やスタートアップ企業との連携・協働も
積極的に行っており、弊社のリソースだけにはとどまらず、
国内外のトップランナーからも学びや経験を得られます。

就労環境

• ・所属部署：弊社がデジタルものづくりを革新し続けるうえで、最も重要な技術研究・技術開発を担っています。
• ・組織構成：部署長以下4名
• ・フレックスタイム制：活用可能
• ・服装：オフィスカジュアル
• ・オフィス：リフレッシュエリア、フリーアドレスエリア、カフェ・ハーブティーバー、カフェテリアあり

応募要件

◆必須

• ・ソフトウェア開発のご経験が5年以上あること
• ・基本設計～実装～テストまでの作業工程経験があること
• ・プロジェクトリーディングの経験があること

◆歓迎・優遇

• ・C、C++、MATLAB/Simulinkなどの活用経験がある方
• ・最新技術、IoT製品に興味のある方
• ・ものづくりが好きな方

◆フィットする人物像

• ・新技術や新規事業に携わりたい方
• ・目標達成に向けて自走できる方
• ・幅広い技術やツールを使えるようになりたい方

雇用形態

正社員

給与

応相談 給与形態：月給制
昇給・昇格：年1回
賞与：年2回
手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、在宅勤務手当、住宅手当など
※弊社規程に基づき支給
※正式応募後、選考を経て算定いたします。

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム：11時～15時
標準労働時間：9時～18時（休憩：12時～13時）

休日

• ・121日（前年実績）
• ・内訳：完全週休二日制（土・日）、年末年始、ゴールデンウィーク、夏季

福利厚生

• ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）
• ・団体長期障害所得補償保険（GLTD）
• ・退職金制度（企業型確定拠出年金制度 会社拠出金有）
• ・会員制福利厚生サービス（Benefit Station）
• ・慶弔時の休暇、慶弔金
• ・育児、介護時の短時間勤務
• ・社員持株会（奨励金あり）
• ・スキルアップ支援制度（資格取得支援など）
• ・副業可能（要申請）
• ・社内表彰、インセンティブ制度
• ・ジョブチャレンジ（社内公募）制度

など
参考：https://recruit-partners.solize.com/workstyle/

応相談 給与形態：月給制
昇給・昇格：年1回
賞与：年2回
手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、在宅勤務手当、住宅手当など
※弊社規程に基づき支給
※正式応募後、選考を経て算定いたします。