ネットワークエンジニア（法人サービス） 【在宅勤務可・フルフレックス◎】

配属先

法人サービス事業部 ソリューションサービス部
システムインテグレーション2課

【組織の役割】

上流の提案フェーズから設計・構築・運用保守まで、一気通貫で携わることができる組織です。
主にデータセンターネットワークやオフィスネットワークを中心としたインフラ構築・運用保守を担当しており、ネットワークだけでなくサーバーやデータベースサーバーの構築に携わる機会もあります。
また、近年はオフィスネットワーク（有線・無線LAN）に関する引き合いが増加しており、顧客への提案や要件整理など、上流工程から関与できる案件も増えています。

■BtoBシステムインテグレーションの受託業務

• ・ソニーグループ内外の法人顧客に対する、インフラ構築および運用保守の受託業務
• ・提案から設計、構築、運用保守まで一貫して担当
• ・近年はオフィスネットワーク（有線・無線LAN）の構築案件が増加

■共用サービスの運営

• ・データセンターネットワークの設計、運用保守、更改対応
• ・ソニーグループ向け共用サービスの設計、運用保守、更改対応

• ファイルサーバー
• 仮想サーバー
• Webホスティング
  【募集の背景】
  法人サービス事業部は、NURO・So-netに次ぐ「第3の収益の柱」として成長を続けています。
  中でもシステムインテグレーションは最大規模の売上を誇っており、ソニーや当社の製品・サービスをお客様がより便利に使えるようにするため、SI領域をさらに拡大していく方針です。
  今回はソリューション事業拡大の一環として、特にネットワーク領域に強みをお持ちの方にご活躍いただきたく、ネットワークエンジニアを募集しております。
  【組織構成】
  社員7名(兼務2名)
  ・課長：50代
  ・リーダー：50代2名、40代1名
  ・メンバー：30代3名
  【課の雰囲気について】
  当課は、個々の裁量を大切にしながら、チームで支え合う風土があります。
  自由度の高い環境で、インフラ領域の幅広い業務に主体的に取り組める職場です。

業務内容

データセンターネットワークおよびオフィスネットワークを中心とした案件をお任せします。
更改・増設・改善に伴う設計・構築業務を中心に、既存環境の運用保守やプリセールス支援にも携わっていただきます。
顧客対応やベンダーコントロールに加え、必要に応じて自ら手を動かしながら案件を推進いただくポジションです。

【具体的な業務内容】

• ・データセンターネットワークおよびオフィスネットワークの運用保守（更改／増設／改善に伴う設計構築を含む）

※目安は、構築業務が約7割、運用保守業務が約3割となり、上流がメインとなります

• ・協力会社（ベンダー）のマネジメントおよび進捗管理
• ・障害対応、トラブルシューティング
• ・プリセールス支援（顧客との要件整理、技術的な調整および折衝を含む）

■技術支援（プリセールス）の頻度・体制について

月1～2回程度（年間20～25件程度）発生し、オンラインでの対応が中心となります。
案件規模は数百万円～2,000万円程度が中心で、自社メンバー1名＋パートナー1～2名程度の少数精鋭体制でプロジェクトを推進いただきます。

■夜間対応・休日対応・オンコール対応について

障害対応等に伴う休日・オンコール対応が月1～2回程度発生します（チーム内での輪番制）。

【開発・運用環境】

■ネットワーク関連

• ・Switch：Cisco/Juniper/Arista/Aruba/Yamaha/Netgear
• ・WiFi:：Aruba/Mist/Netgear
• ・Firewall： Cisco ASA/Fortigate
• ・LoadBalancer： A10 Thunder

■サーバー関連

※本ポジションでは、以下の技術スタックに関するご経験は必須ではありません。

• ・Server： HPE/DELL
• ・Storage： NetApp(NAS)/HPE(FC-SAN)
• ・OS： Windows Server/Redhat Linux/Ubuntu/Debian
• ・HyperVisor： VMware/Hyper-V/KVM/Proxmox VE
• ・Web： Apache/Nginx/WordPress/MovableType
• ・DB：MySQL/MariaDB/PostgreSQL/Oracle/MSSQL

【1日のスケジュールイメージ】

提案準備からインフラの構築・運用保守まで、一連の業務を主体的に担当していただきます。
09:00 出勤／メール・チャット等 新着確認
09:30 資料作成、会議等
11:40 昼休憩
12:25 設計・構築・作業レビュー・会議等
17:00 業務整理・翌日のタスク調整
18:00 退勤（時期により残業あり）

【描けるキャリアについて】

入社後は、運用保守や構築案件を通じて当社の環境やサービスへの理解を深めていただきます。
その後は、設計や顧客提案、プリセールス支援など、上流工程にも携わっていただくことを想定しています。
将来的には、ネットワークやサーバー領域における技術スペシャリストとして専門性を高めるキャリアに加え、プロジェクトやサービス運営を牽引するリーダーとして活躍いただくことも期待しています。

【本ポジションについて】

将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

このポジションのやりがい・魅力

• ・特定領域に閉じた縦割りの業務ではなく、企画・設計から構築・運用までを一気通貫で関わることができます。
• ・ベンダーへの丸投げではなく、要件整理や技術選定といった上流工程から主体的に関与いただくため、エンジニアとしての技術的な意思決定力やプロジェクト推進力を高めることができます。
• ・ソニーはこれまでBtoC領域を中心に事業を展開してきましたが、現在はBtoB領域の拡大にも注力しています。

本ポジションでは、ソニーグループ各社とのシナジーを強化し、グループ内の大規模なIT基盤を支える案件にも携わることができます。
単なる運用保守に留まらず、事業拡大フェーズの中で提案・構築・運用まで幅広く経験できる環境です。
事例：NURO×REJECT、東京ゲームショウ2025に出展

働き方・リモートなど

• ・勤務体系は原則「出社3日・リモート2日」になります。

※リモート頻度については、業務の状況やご家庭のご都合に応じて要相談となります。

• ・残業時間は平均20H程度、休日日昼帯作業が月1回程度あり
• ・フレックス制度についても、個々の裁量で柔軟に活用できる環境が整っており、柔軟な働き方が可能です。

応募資格・求める人物像

【必須】

■ネットワークエンジニアとしての実務経験（5年以上目安）

※以下のようなネットワーク領域の実務経験をお持ちの方を想定しています。

• ・データセンターネットワークまたはオフィスネットワークの運用保守
• ・L2/L3スイッチ、ルータの設計・設定・運用保守
• ・障害対応、トラブルシューティング
• ・TCP/IP、Ethernet等のネットワークに関する知識

【歓迎】

• ・ファイアウォール（FortiGate/Cisco ASA等）、ロードバランサー(A10/BIG-IP等)の構築・運用保守の経験
• ・TCP/IP、VLAN、STP、OSPF/BGP 等の応用知識
• ・WAN/SDN-WANの設計・構築・保守経験

【求める人物像】

• ・コミュニケーション能力：顧客へのヒアリングや折衝を通じて、円滑な関係構築ができる方
• ・協調性：チームメンバーや関係部署と連携しながら、主体的に案件を推進できる方
• ・責任感：システムの安定稼働を支える役割として、高い当事者意識を持ち、正確かつ粘り強く業務に取り組める方
• ・学習意欲：IT技術やネットワーク領域に関する知識の習得に積極的で、継続的に自己研鑽できる方

雇用形態

正社員

勤務地

108-0075 東京都港区港南1-7-1
地図で確認
品川駅港南口から徒歩5分
※その他、国内・海外の事業所各地および労働者の自宅
将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。

給与

年収 契約期間：期間の定め無
試用期間：有（3ヶ月／期間中の待遇変更無し）
残業：有（残業代は追加で支給）
※遠方の方への引っ越し補助有
給与改定：年1回（7月）
賞与：年2回（6月、12月）
※別途、年1回の期末賞与を支給（金額は会社業績に応じて変動）
諸手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、裁量労働手当、通勤手当　など

勤務時間

• ■フルフレックス：コアタイム無でフレキシブルな働き方ができます！（所定労働時間7時間45分／休憩45分）
• ■裁量労働制の場合　※ポジションにより、裁量労働制を適用する場合がございます

所定労働日の5時00分〜22時00分の間で勤務が発生している必要があります。

休日

• ・完全週休2日制（年間休日125日～126日）
• ・年次有給休暇、ライフ休暇（子の看護、介護、不妊治療など）、慶弔休暇、積立休暇、産前産後休暇、育児休暇/育児休業　など

福利厚生

• ・ソニーグループ確定拠出年金
• ・ファミリーデー（職場に家族を招待）
• ・福利厚生アウトソーシング企業との提携あり（各種スポーツクラブ・スクールの割引利用、ライフサポートなど）
• ・社内認定クラブ制度
• ・入社に伴う転居費用の補助（支度金、引っ越し費用）
• ・企業主導型保育園
• ・テレワーク支援（NURO光を会社負担で利用可能）

事業内容

通信事業
IoT事業
AI事業
ソリューションサービス事業

108-0075 東京都港区港南1-7-1
地図で確認
品川駅港南口から徒歩5分
※その他、国内・海外の事業所各地および労働者の自宅
将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。

契約期間：期間の定め無
試用期間：有（3ヶ月／期間中の待遇変更無し）
残業：有（残業代は追加で支給）
※遠方の方への引っ越し補助有
給与改定：年1回（7月）
賞与：年2回（6月、12月）
※別途、年1回の期末賞与を支給（金額は会社業績に応じて変動）
諸手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、裁量労働手当、通勤手当　など