【障がい者・本社】オープンポジション

ご経験などから適性を判断の上、業務をお任せいたします。
勤務地：本社（千葉県船橋市）

給与

【月給】20万4000円〜27万円
※前職年収・経験・社内規定を考慮し優遇
※時間外労働分は追加で支給

【想定年収】 306万円〜405万円

【昇給】 年1回
【賞与】 年2回（7月・12月）

※試用期間:（1ヶ月）中の給与: 同条件

勤務地

千葉県船橋市山野町27

千葉県船橋市山野町47-1

千葉県

※本社：ＪＲ西船橋駅より徒歩7分程度。勤務場所の変更の範囲：変更なし

募集拠点
管轄：横河ブリッジ本社

千葉県船橋市山野町27

雇用形態

嘱託

勤務時間

8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間）

休日

【年間休日】

127日

【休日・休暇制度】

完全週休2日制（原則：土日）
祝日休み
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇（10〜20日）
5日以上の連続休暇取得OK

福利厚生

【各種福利厚生】

• ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
• ・カウンセリングサービス（EAP）

生活や仕事に関する電話相談窓口を無料で利用可能

• ・資格取得支援

受験費用や講習会費用等を会社負担

• ・退職金制度

定年60歳／定年退職時に退職金が支給

• ・再雇用制度（65歳まで）

本人の希望により65歳まで引き続き働くことが可能

• ・宿泊費補助制度

プライベートの旅行などの宿泊に対して補助金を支給／1泊5000円

• ・食堂の利用

低価格（定食240円、麺類120円）で利用することができます。

【育児などに関する制度】

• ・育児による時短勤務

小学校卒業までの子を養育する方は、時短勤務可能

• ・育児休業の一部有休化

育児休業開始日から10日間は有休扱いとし、給与の支給対象期間です

• ・育児休業中の賞与支給

育児休業中も賞与の支給対象期間です

• ・在宅勤務制度

条件を満たした社員は在宅勤務を利用可能です

• ・時差出勤制度

条件を満たした社員は時差出勤を利用可能です

必須要件

PCスキル（Word：文章入力、Excel：グラフ作成程度）

歓迎要件

各業務に関連した資格をお持ちの方

千葉県船橋市山野町27

千葉県船橋市山野町47-1

千葉県

※本社：ＪＲ西船橋駅より徒歩7分程度。勤務場所の変更の範囲：変更なし

【月給】20万4000円〜27万円
※前職年収・経験・社内規定を考慮し優遇
※時間外労働分は追加で支給

【想定年収】 306万円〜405万円

【昇給】 年1回
【賞与】 年2回（7月・12月）

※試用期間:（1ヶ月）中の給与: 同条件