株式会社CARTA HOLDINGSの面接対策・面接練習

想定される質問のテーマ

なぜ株式会社CARTA HOLDINGSなのか（志望動機）
- 株式会社CARTA HOLDINGSの事業で、最も伸びると思う領域とその理由
- 同業他社ではなくこの会社を選ぶ理由
- 入社後1年で実現したいこと
営業職の質問25件
- 直近の実績を数字で（目標・達成率・単価）
- 失注から学んで変えたこと
- 顧客の課題をどう聞き出し、提案につなげたか
コンサルタント職の質問15件
- クライアントの本当の課題をどう特定したか
- 提案が受け入れられなかったときの対応
- 成果を数字で示した案件
データ・AI職の質問13件
- 分析やモデルが事業の意思決定に使われた例
- データの品質が悪いときにどう進めたか
- 精度と実装コストのどちらを優先したか
組織の拡大期での動き方
- 仕組みが整っていない状況で成果を出した経験
- 新しく入った人の立ち上がりを支えた経験
- 役割の境界があいまいなときの動き方
リモートを含む働き方での自己管理
- 非同期のコミュニケーションで気をつけていること
- 成果の見える化の工夫
逆質問
- 配属予定のチームの直近の課題
- 活躍している人に共通する特徴
- 入社後の立ち上がりの流れ

※ 実際の選考内容を示すものではありません。公開情報からの想定です。

募集職種の内訳: 営業 25件、その他 20件、コンサルタント 15件、データ・AI 13件、エンジニア 10件、マーケティング 10件、人事・採用 6件、プロダクトマネージャー 1件、デザイナー 1件
勤務地: 東京都 94件、福岡県 3件、大阪市 2件、愛知県 2件
雇用形態: 正社員 101件
年収の幅: 記載のある求人が少ないため表示していません（公開中101件のうち、年収記載のある求人0件）

出典: 公開中の求人101件の見出し・勤務地・給与欄から集計（X Career メディアによる自動集計。件数が少ない項目は表示していません）

グループ経営管理事業

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