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株式会社CINC

28卒新卒採用 ビジネス面談

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地東京都港区

150日前に公開2026年6月10日

仕事内容

【2028年卒】本選考の応募を受け付けています

◆応募対象者

  • ・2028年3月までに大学/大学院を卒業予定の方

※2027年3月卒業や2027年秋卒業など既卒の方を含む

◆選考ステップ

  • ①エントリーシート選考

応募時のフォームに直接ご入力いただくか、または作成済みのエントリーシート(形式フォーマット自由)を添付ファイルとして貼付し、ご応募ください。
<ご記載いただきたい内容>
以下の4項目について、それぞれ【400~3000字以内】でご記載ください。
1)AIに関するお考え
「AIが今後のビジネスにどのような影響を与えるか」「AI時代に人間が発揮するべき能力」のいずれかを選び、あなたの見解を述べてください。
※複数選択いただいても構いません。
2)マーケティングに関するお考え
「あなたにとってのマーケティングの定義」「マーケティングに興味がある理由」「AIによってマーケティングがどう変化するか」のいずれかを選び、あなたの見解を述べてください。
※複数選択いただいても構いません。
3)学生時代の誇れる経験
4)学生時代に苦労した経験

  • ②カジュアル面談(オンライン)

人事とのカジュアル面談です。
ご応募時に面談のご希望日程をご記載ください。
<内容>

  • ・CINCの会社説明
  • ・CINCについての質疑応答など
  • ③一次面接(オンライン)

担当面接官との個別面接です。

  • ④社員面談(対面orオンライン/1回~数回)

人事や現場社員とのカジュアル面談です。
<内容>

  • ・最終面接に向けて、ご準備いただきたいことのご案内
  • ・事業や業務、人、雰囲気を知っていただくための質疑応答
  • ⑤最終面接(対面orオンライン)

社長との面接です。
※選考フローは状況に応じて変更する可能性がございます。予めご了承ください。
※採否につきましていかなる場合もその理由はご説明できかねますので、お問い合わせはご遠慮ください。

CINCに関する情報はこちらから

<ピックアップ>

▼ PIVOT

https://youtu.be/IJqdQNfGZsc
▼ AI時代は行動モデルの「第三の変革期」―「AI検索最適化」に今飛び込むべき理由とは?
https://note.com/cinc_times/n/n4d3d6a28932f
▼ CINCが新卒採用を実施する理由(社長インタビュー)
https://www.cinc-j.co.jp/news/3189/
<その他>

▼ CINCの会社案内

https://speakerdeck.com/cinchr/company-introduction
▼ CINCの情報をお届けするnote「CINC TIMES」
https://note.com/cinc_times

雇用形態

正社員

勤務地

105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F
地図で確認

【アクセス】

東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩1分
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 A3.B2出口 徒歩1分

給与

月給

  • ・基本給:学部 25万円、修士 26万円
  • ・残業代:別途、全額支給
  • ・給与改定:原則 年2回
  • ・賞与:原則 年2回

勤務時間

9:30~18:30 ※許可制で時差出勤可能

休日

  • ・完全週休二日制:土曜 日曜 祝日
  • ・夏季休暇:7~9月で平日5日間連続取得を推奨
  • ・有給休暇:入社半年時点12日間付与

(入社日に2日付与、入社6カ月後10日付与)

  • ・その他:年末年始休暇、慶弔休暇

福利厚生

  • ・産休・育休:男女ともに取得実績有
  • ・副業:申請が認められた場合に可能(一部制限あり)
  • ・通勤交通費支給
  • ・結婚祝金
  • ・家賃補助(オフィスより2.5km圏内に居住の場合、2万円/月 支給)
  • ・セミナー費用サポート
  • ・グループフェス参加費支給(社員間の食事費用を補助)
  • ・定期健康診断/インフルエンザの予防接種
  • ・部活動費用補助

事業内容

ソリューション事業
アナリティクス事業
M&A仲介事業(株式会社CINC Capital)

勤務地

105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F
地図で確認

【アクセス】

東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩1分
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 A3.B2出口 徒歩1分

給与

  • ・基本給:学部 25万円、修士 26万円
  • ・残業代:別途、全額支給
  • ・給与改定:原則 年2回
  • ・賞与:原則 年2回

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