BIプロジェクトマネージャー・リーダー/東京/FPTソフトウェアジャパン
- 雇用形態正社員
- 勤務地東京都港区
327日前に公開2025年12月15日
仕事内容
募集概要
【募集背景】
データ&AIインテグレーション事業本部(FAI)の事業拡大に伴い、BIプロジェクトを推進するプロジェクトマネージャー・リーダーを募集いたします。
【期待する役割】
本ポジションは、BIツール(Tableau、Power BI等)に関する知識・経験を活かし、顧客向けのBIプロジェクトを推進・完遂まで導くプロジェクトマネージャー・リーダーです。ご経験に応じて、プロジェクトマネージャーまたはリーダーとしてご活躍いただきます。
【職務内容】
- 顧客向けBIツールの新規導入、および既存システム改善プロジェクトのリード
- プロジェクト責任者として、進捗・成果の取りまとめ、報告書作成および顧客への報告
- 顧客と同じ目線での対話を通じた要件整理、課題の明確化と解決
【主なクライアント】
国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等
会社、仕事の魅力
FPTジャパンホールディングスは、ベトナム最大級のデジタルコングロマリットであるFPTグループの日本法人として、2005年から日本市場にてサービスを提供しており、カスタマーファーストを念頭に、お客様に寄り添い、課題の特定・構想策定から具体的な開発・運用保守に至るまで、End to Endでビジネスのゴールへの達成に貢献しています。
注力領域の一つにクラウド・データ・AI領域があり、事業部を新設してお客様へのサービスを強化しております。2025年にはAIデータセンター・クラウド事業であるFPT AIファクトリーのサービスを開始する予定で、インフラからアプリまで、フルスタックでAIトランスフォーメーションの支援をできる企業は世界的にも多くありません。
FPT、NVIDIA H200 Tensorコア GPUクラウドサービスの先行予約を開始し、日本におけるAI開発を加速させるFPT AI Factoryを開設
ディープラーニングの研究機関であるMilaとの連携やアンドリュー・ン氏率いるLanding AIへの投資、そしてNVIDIAとのパートナーシップ締結など、かねてからクラウド・データ・AI領域へ力を入れていたFPTが、日本市場においてさらなる事業の強化を行っております。ベトナム本国およびグローバルでの実績と、最先端なテクノロジーに触れられるだけでなく、グローバルなダイナミズムやスピード感も感じていただけます。
私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。フラットな組織で個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定を行い、挑戦を繰り返す。そうして、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。
ベトナムを基盤とした多様な顧客接点と、そこから生まれる膨大なデータ、決済、物流、マーケティング、インフラ等を統合し、最良の顧客体験・新たなビジネス機会を創出する事業展開力を有している点は、他の多くのコンサルティングファームやIT会社とは一線を画します。ベトナムを中心に、日本、中国、韓国、欧米など、世界27カ国から構成される多様な考え、経験をもったメンバーが在籍するグローバルかつダイバーシティを伴った社内環境も、日常的なイノベーションを可能とする要因のひとつです。
必須スキル・経験
- BIツールを使ったプロジェクト(社内・社外問わず)で、BIエンジニアをリードし、開発を完了させた経験がある方(プロジェクトの規模は問わない)
- BIツール(Tableau、PowerBIなど)での開発経験
- BIツールの基本的・本質的な理解があり、BIツールの得手、不得手を理解している方
- BIプロジェクトの要件定義の経験がある方
- ビジネスレベルの日本語能力(会議でのリード、資料作成ができる)
歓迎スキル・経験
- スクラム開発による経験、スクラムマスターやプロダクトオーナーのような役割を担った経験
- BIツール(Tableau、PowerBIなど)で、ダッシュボード作成・開発を行うエンジニアとしての業務経験
- BIプロジェクトの要件定義の経験
- データベース、ETL、クラウド基盤など周辺知識のがある方
- 1on1を受けた経験、実施した経験(チームビルディング、メンバー育成の経験/経験年数は問わない)
- 英語でのコミュニケーションスキル
- AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲
- AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験
- AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験
求める人材
- 主体的に動き、チームと積極的に情報共有や連携ができる方
- リーダーシップ・フォロワーシップを実践する意思がある方
- 英語でのコミュニケーションができれば尚可
- 異文化・多国籍の環境で、オープンマインドにコラボレーションを実践できる方
- ビジネスレベルの日本語能力(会議でのデザインパートをリード、デザインパートの資料作成ができる)
雇用形態
正社員
勤務地
108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー
地図で確認
※担当業務により異なる場合がございます。
※転勤は当面想定していません。
※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
給与
年収
- ・昇給:年1回
- ・通勤手当:月2万円まで
- ・家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円
- ・住居手当:月3万円※全社員に支給
- ・職務手当
勤務時間
- ・9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分、休憩時間:60分)
※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。
- ・時間外労働:あり(平均月15時間程度)
※部署・案件によって異なります。
休日
- ・完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日)
- ・夏季休暇、年末年始休暇
- ・有給休暇(10日〜20日、消化率8割以上)、特別休暇
- ・年間休日日数:125日
福利厚生
- ・退職金制度
- ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
- ・選択制企業型確定拠出年金制度
- ・帰省旅費補助8万円(2年目以降)
- ・Linkedin Learningアカウント付与
- ・慶弔見舞金
- ・社内イベント(旧正月祝い、国際女性の日祝いなど)
- ・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラスなど
- ・ファーストコール
- ・EAP(事業場外産業保健スタッフ等によるケア)
勤務地
108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー
地図で確認
※担当業務により異なる場合がございます。
※転勤は当面想定していません。
※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
給与
- ・昇給:年1回
- ・通勤手当:月2万円まで
- ・家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円
- ・住居手当:月3万円※全社員に支給
- ・職務手当
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