【全拠点共通】新卒採用（総合職／企画営業・不動産管理・バックオフィス）

【TOKYO PRO Market上場／第二創業期】

不動産×テクノロジー（AI・DX）で業界を革新。最小の経営資源で最大の一人当たり付加価値を創造する、少数精鋭のプロフェッショナル集団。

仕事内容

不動産の「再生・企画」から「管理・運用」までをプロデュース！
上場企業の次代を担う【新卒2期生（将来の経営幹部候補）】として圧倒的な成長を。
ポジションの魅力・やりがい
まるでアイドルのプロデュース。不動産に新たな命を吹き込む面白さ。
購入した不人気物件を人気物件に変えていく過程は、実は「アイドルをプロデュースする過程」にとてもよく似ています。物件名（名前）を決め、どんな外観や内装にするか（コンセプト・衣装）を練り、家賃（ギャラ）を設定する。そのすべての決定権は自分たちにあります。アイデアを駆使してリノベーションを手掛け、狙い通り大人気物件になった時の達成感は格別です！
プロデュースして終わりじゃない！長く愛される物件へ育てる「不動産管理」の醍醐味
デビューさせた後も、長くファン（入居者様）から愛され続けるためのマネジメントが不可欠なように、当社の仕事は「作って終わり・売って終わり」ではありません。入居者様の快適な暮らしを支え、オーナー様の収益を最大化する入居率改善や建物メンテナンス（不動産管理）まで一貫してプロデュース。「自らの手で再生させた物件」の価値を長く保ち、大切に育てていく確かな手応えが得られます。
「負動産」をなくし、社会をもっとハッピーにするビジネス
現在、国内のマンションやビルの約3割が空室と言われる時代。私たちは、オーナー様が手放したくても手放せなかった不動産を買い取り、再生させることで、そこに新たなヒトやモノの流れを生み出しています。「空き家問題の解消」や「地域おこし」にも直結する、非常に社会貢献性の高い事業です。
初任給30万＆充実の待遇。AI×DXで「スマートに働き、圧倒的に稼ぐ」
気合と根性の長時間労働は、当社には存在しません。完全週休2日制（土日祝休み）で、残業も月平均18時間程度。35歳までは月3万5000円の家賃補助（好きな物件を選べます！）など働きやすさを完備しています。その上で、AIやDXツールを使い倒して高い生産性（1人あたり付加価値額4,200万円）を生み出し、実力次第で20代から年収1,000万円超えを目指せる正当な評価制度が整っています。
キャリアパス ＝ 未来の姿（次代を創る新卒2期生！）
当社はTOKYO PRO Market上場を果たし、次なる市場へのステップアップを目指しています。昨年からスタートした新卒採用において、皆さんは次世代の中核を担う「新卒2期生」となります。1期生の先輩と共に会社のカルチャーをさらに進化させ、将来のコアメンバー（経営幹部）として組織を牽引していただく前提での「事業企画総合職」採用です。

【事業の全体像を掴むジョブローテーション】

「一部分しか見えない歯車」になることはありません。不動産再生、オーナーサポート、戦略企画（クラウドファンディング）など、全事業部を経験しながら、不動産×IT×金融の全方位的なビジネススキルを習得します。
【新規事業やマーケティングを牽引するイノベーターへ】
若手のうちから、数億円規模のダイナミックな取引や、0→1で事業を創るマーケティング戦略に携わり、早期に市場価値を高めることができます。

【組織を牽引するマネージャー・経営幹部へ】

実力主義の当社では、年齢や社歴に関係なく早期の抜擢が当たり前。プレイングマネージャーとしてチームを率い、ゆくゆくは役員やグループ会社の経営層へと駆け上がるキャリアパスをお約束します。
業務内容（事業企画総合職）
収益不動産再生事業：
BtoBメイン。ITとAIを駆使したオリジナルの営業手法で不動産仲介会社へアプローチ。不人気物件の買い取りから、リノベーション企画、販売までをワンストップで手掛けます。
建物管理事業：
管理物件の入居率改善に向けたリノベーション提案や、周辺市場調査、賃貸仲介会社へのプロモーション活動（週1回程度の接点構築）、協力業者様と連携した建物修繕・メンテナンス管理手配など。27年間のノウハウが活きる部署で、不動産の真の価値を維持・向上させます。
戦略企画室：
不動産クラウドファンディング商品の自社開発・運用・集客。投資家が喜ぶ商品企画や、0→1のマーケティング戦略を立案・実行します。
働く環境・カルチャー
アイデアが即座に形になる、スピード感溢れるフラットな組織
「自宅で筋トレをするから、リノベーションで部屋に懸垂棒を付けよう」など、日々の気づきが事業に直結するカルチャーです。良いアイデアは年齢に関係なく即採用。経営陣と近い距離で、自らの意見を形にできます。
成長を全力でバックアップする充実した教育・資格支援・待遇
初任給30万円、家賃補助（月3.5万円／35歳まで）、残業月平均18時間程度、完全週休2日制（土日祝休み）。資格取得支援制度（宅建士など）が充実しており、合格時には手当（月3万円）も支給。年2回の昇給機会＆賞与年2回。不動産や税金、建築の知識など学ぶことは多いですが、成長意欲溢れる方をどこまでも引き上げる環境が整っています。

• ■不二興産HP　https://fuji-kosan.jp/
• ■マイナビ　https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp284755/outline.html

雇用形態

正社員

勤務地

452-0814 愛知県名古屋市西区南川町227
地図で確認
名古屋市営地下鉄　庄内緑地公園駅から徒歩8分

給与

月給 固定残業代42時間分を含む／超過分は別途支給
※75,000円

勤務時間

9:30～18:30（休憩時間60分）
残業：月20～42時間程度

休日

年間休日 126日
有給休暇：初年度10日（7ヵ月目～）
完全週休二日制（土・日・祝日）
夏季休暇（2025年度は9日間）
年末年始休暇（2025年度は9日間）

福利厚生

• ・通勤交通費全額支給（自家用車通勤可）
• ・営業車、スマートフォン貸与
• ・教育研修制度あり
• ・社員旅行年1回
• ・401K（確定拠出年金）
• ・社員紹介報奨制度
• ・借上社宅制度（家賃補助月額35,000円　適用35歳まで）
• ・海外旅行補助規程／3年・5年・10年勤続者に補助金支給
• ・宅配物の職場受け取り（個人の宅配物を職場で受け取ることができます）
• ・リロ「福利厚生倶楽部」加入

求める人物像

【MUST（必須要件）】

将来は経営者になりたい、圧倒的に成長したいと考えている方
とにかく負けず嫌いで、目標達成に向けて努力できる方
チームワークを重視し、周囲を巻き込んで行動できる方
社会問題（空き家や物件老朽化など）の解決に貢献したい方

【WANT（歓迎要件）】

学外活動や起業など、学生時代に何かに熱中した経験がある方
宅地建物取引士などの資格取得を目指している方（合格時手当：月3万円支給）
AIやDXツールを活用した新しい働き方を前向きに楽しめる方

事業内容

■収益不動産再生事業

（不動産の買取～再生～再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でSDGsにも貢献中！）

■不動産クラウドファンディング事業

（不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品の自社開発・運用）

■不動産管理事業

（不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポートしています）

■不動産貸付業

（当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を貸しています）

■不動産コンサルティング業

（不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティングをしています）

■マンスリー事業

（2024年11月より新事業としてスタートしました）

452-0814 愛知県名古屋市西区南川町227
地図で確認
名古屋市営地下鉄　庄内緑地公園駅から徒歩8分

固定残業代42時間分を含む／超過分は別途支給
※75,000円