[大手町] Solution Sales & Product Manager (Data Center Facility / デジタルパワー事業部）

【事業内容】

• ◎通信事業者向けネットワーク事業
• ◎法人向けICTソリューション事業
• ◎コンシューマー向け端末事業

【当社について】

• ■ ファーウェイ （中国語表記：華為技術、英語表記：HUAWEI）は、1987年に中国・深センに設立された従業員持株制による民間企業であり、世界有数のICTソリューション・プロバイダーです。20万人以上の従業員の献身とお客様志向のイノベーション、お客様との強い信頼関係により、 通信事業者向けネットワーク事業
• ・ 法人向けICTソリューション事業
• ・ コンシューマー向け端末事業 の各分野におけるエンド・ツー・エンドの競争優位性を確立しています。

ファーウェイは通信事業者、企業、消費者の皆様に最大の価値をもたらすべく、競争力の高い製品やサービスを170か国以上で提供し、世界人口の3分の1にもおよぶ人々のICTソリューション・ニーズに応えています。

• ■ ファーウェイ・ジャパン （華為技術日本株式会社）は2005年に設立。日本はファーウェイにとって重要な調達市場でもあり、日本研究所内のソーシング・センターでは優れた技術を持つ日本のサプライヤーとの協業関係を積極的に構築しています。
• ■ファーウェイのビジョンは、「通信技術を通じて人々の生活を豊かにする」ことです。通信業界で長年培ってきた経験やノウハウを生かし、情報格差の解消に努め、情報化社会がもたらす利益を誰もが享受できるよう尽力しています。

仕事内容

• 日本国内のデータセンター顧客（通信事業者、コロケーション事業者、エンタープライズ顧客など）と密接にコミュニケーションを取り、データセンターのエネルギー・電源設備などに関するお客様のビジネスニーズや課題を理解・把握する。また、技術交流、製品デモンストレーション、経営層向けプレゼンテーションなどを通じ、当社ソリューションの技術的優位性および先進性を訴求する。
• 営業担当と連携してプロジェクトを推進し、技術面の中心メンバーとして売上目標の達成および案件受注を支援する。データセンターインフラプロジェクトにおけるプリセールス技術提案、ソリューション設計、入札書類の作成、技術的な問い合わせ対応、機器構成・見積（BOQ）の作成などを担当する。
• ゼネコン、設計会社、システムインテグレーターなどの日本国内のパートナーと連携し、日本国内の工事要件および法規制に適合した共同デリバリーソリューションを策定する。
• 当社を代表して、日本国内の業界展示会、技術セミナー、顧客向けイベントなどに参加し、日本市場における当社データセンター関連製品・ソリューションのブランド認知度および影響力の向上を推進する。

応募資格

【必須条件】

• 大学卒以上の方。
• データセンターインフラ、データセンター向けエネルギー設備（電源・配電／UPS、HVAC・温度管理／液冷、プレハブ型・モジュール型データセンターなど）の分野において、3年以上のプリセールス、プロダクトマネージャー、ソリューションアーキテクトなどの実務経験をお持ちの方。
• データセンターの電源・配電システム、冷却システム（液冷技術を含む）、監視・管理システム（DCIM）、プレハブ型・モジュール型データセンターのアーキテクチャ設計に関する知識をお持ちの方。
• 日本語に堪能で、日本国内のお客様、パートナーおよび業界専門家と、専門的な技術交流やビジネス交渉を円滑に行える方。
• 英語または中国語のいずれかを業務言語として使用でき、本社の研究開発部門、プロダクトラインおよび海外チームと円滑にコミュニケーションが取れる方。
• 優れた社内外のコミュニケーション力・調整力およびビジネス理解力を有し、営業担当と緊密に連携しながら、プロジェクト全体を推進できる方。
• プレッシャーのある環境でも柔軟に対応でき、自律性と結果志向を持って業務を遂行し、スピード感のある競争環境に適応できる方。

【歓迎条件】

• 電気工学、自動化、エネルギー・動力工学、機械工学、通信工学などの関連分野を専攻された方。
• 日本国内のデータセンター市場に精通している方。
• 大手コロケーション事業者やクラウドサービス事業者向けのデータセンタープロジェクトの導入・遂行経験をお持ちの方。
• 大手データセンター関連メーカーでの勤務経験をお持ちの方。
• 日本国内の電気設備・建築関連の法令・技術基準（消防法、電気設備に関する技術基準など）およびデータセンター関連の業界規格に関する知識をお持ちの方。

雇用形態

正社員

勤務地

100-0004 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー 12F
地図で確認

給与

年収 年俸制
賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（6月）

勤務時間

09:00～18:00（休憩時間 12:00～13:00）
残業 月20時間～45時間程度
固定残業代：あり
月額100,000円～300,000円（45時間分）
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として固定残業代を支給します。45時間を超える時間外労働については、超過分を別途支給します。なお、土曜日・日曜日に勤務した場合の手当についても、社内規定に基づき別途支給します。

休日

年間休日 125日
完全週休二日制 土 日 祝日 年末年始
有給休暇：試用期間（3か月）終了後に付与。毎年1月1日に勤続年数に応じて14～20日付与（初年度は入社月に応じた日数を付与）

福利厚生

産休・育児休暇制度、介護休暇制度、健保組合の福利厚生施設が利用可能。
語学研修（英語）、文化体験（月餅、ちまき、国際女性デーイベントなど）

100-0004 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー 12F
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年俸制
賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（6月）