ふるなび／クリエイティブディレクター／メンバー

概要

テレビCMでお馴染みのふるさと納税サイト「ふるなび」において、新規機能の開発や既存機能の改善プロジェクトを推進するWebディレクターを募集します。
ふるさと納税では、地域の特産品だけでなく、体験型の返礼品など多様な取り組みが広がっています。
そうした多様性に対応するためのサービス構築・運用を担うコアポジションとして、「ふるなび」の成長を支えていただきます。

仕事内容

ふるさと納税ポータルサイト「ふるなび」および関連サービスにおいて、以下の業務を担当していただきます。

• ・サービス要件定義
• ・プロジェクトメンバーの統括
• ・仕様および進捗管理
• ・業務フローの構築および運用

募集要項

▼必須要件

• ・Webサービス（BtoC）の機能改修に関するディレクション経験 2年以上
• ・Adobe XDを使用したページ構成の実務経験
• ・サービス要件定義の実務経験
• ・機能開発におけるエンジニアやデザイナーとの協業経験

▼歓迎要件

• ・Webサイトにおけるアートディレクターの経験
• ・UXに関する知識や経験
• ・UI/UX改善に関する提案の実務経験

▼求める人物像

• ・能動的にコミュニケーションが取れる方
• ・粘り強く解決策を模索できる方

POINT

【BtoCとBtoGの両要素が必要。既存にない新しいサービスを目指す】
「ふるなび」では、エンドユーザーである寄附者だけでなく、その寄附先である地方自治体の双方が大切なお客様になります。
ですから、実際に寄附を行っていただくユーザーに向けたBtoCの視線だけでなく、提携する地方自治体に向けたBtoG(Business to Government)の視線も必要になります。
既存のWebサービスとは似て非なる新しいサービスもチームで一丸となって作り上げていくやりがいが楽しめます。

【社員をサポートする制度】

◆住宅手当（細則有）

本社より800m以内に住んでいる正社員に対し月4万円、または、オフィスの最寄り駅から２駅以内（駅から800m以内）に住んでいる正社員に対し月3万円支給します。

◆こみゅ費制度

社員同士のコミュニケーション活性化を目的に、社員同士の食事会費を会社が負担します♪

（月1回5,000円まで）

◆部活動支援制度

社内の部活動に対し補助金を支給しています。フィットネス部、アウトドア部、ゴルフ部等いろいろな部活があります♪

◆人間ドックの受診費用を会社が負担

健康を維持し、安心してパフォーマンスが発揮できる職場環境を目指し、35歳以上の正社員を対象に、人間ドックの受診費用を会社が全額負担する制度です。

◆ハタラクエール「福利厚生推進法人」に4年連続認証

福利厚生の充実・活用に力を入れている法人として承認されました。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001622.000007821.html

雇用形態

正社員

勤務地

150-0002 東京都渋谷区渋谷三丁目26番20号 関電不動産渋谷ビル 8階
地図で確認
「渋谷」駅新南口より徒歩5分

給与

年収 月給 358,000円～500,000円

• ①基本給 206,500円～313,000円（②③の手当を除く額）
• ②固定残業代（時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として89,500円～125,000円を支給）

※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

• ③ライフプラン手当（62,000円）

昇給 年2回（3月／9月）
賞与 年2回（6月／12月）

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム：11:00～17:00
休憩時間　：60分
残業時間　：10時間未満（全社平均）

休日

年間休日120日以上

• ・毎週土曜日
• ・日曜日
• ・国民の祝日
• ・年末年始
• ・夏季休暇
• ・その他会社が指定した日

福利厚生

入社時特別休暇付与（3日間）
通勤交通費（上限5万円/月）
住宅手当（3～4万円/月 細則有）
こみゅ費制度（～5,000円/月 会社が会食費用を負担）
部活動支援制度
外部教育制度
書籍購入制度
資格取得支援制度
従業員持株会
企業型確定拠出年金制度（選択制DC）
GLTD（長期所得補償保険）

試用期間

入社時より6 ヶ月間
※ 給与、待遇に変更はありません。

150-0002 東京都渋谷区渋谷三丁目26番20号 関電不動産渋谷ビル 8階
地図で確認
「渋谷」駅新南口より徒歩5分

月給 358,000円～500,000円

• ①基本給 206,500円～313,000円（②③の手当を除く額）
• ②固定残業代（時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として89,500円～125,000円を支給）

※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

• ③ライフプラン手当（62,000円）

昇給 年2回（3月／9月）
賞与 年2回（6月／12月）