エグゼクティブエージェント（医師特化スカウト型ハイキャリア支援）／RMキャリア出向

募集背景

• 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、ヘルスケア領域特化の採用システム「ジョブメドレー」を中核とした人材プラットフォーム事業を展開し、近年はシェア拡大余地の大きい医師・看護師・薬剤師領域の強化に取り組んでいます。
• その一環として、業界有数の実績を持つRMキャリア（株式会社リクルートメディカルキャリアの全事業を2026年8月3日より承継）がメドレーグループとなりました。メドレーの集客力と同社の採用支援ノウハウを掛け合わせ、医師領域のマッチングと採用支援を一段と拡大していく構想です。
• 両社のシナジーを最大化していくフェーズであり、プロダクトの転換期とも言えるタイミングです。事業づくりの起点から関われる環境のなか、新たにエグゼクティブエージェントを募集します。

職務内容

当社のグループ会社のRMキャリア（株式会社リクルートメディカルキャリアの全事業を承継し、2026年8月3日よりグループイン）が運営する、医師に特化したエグゼクティブエージェント事業（スカウト型ハイキャリア支援）におけるヘッドハンター（コンサルタント職）をお任せします。
医療機関のミドル層・経営層・幹部層に特化し、以下を遂行いただきます。

• 医療機関の経営層・経営幹部層求人案件の受託と採用支援コンサルティング
• 実績と信用のある医師とのネットワーク拡大・関係構築、キャリア支援コンサルティング
• 両者の間に立ち、ニーズの把握・共有 → マッチング → 面談・選考支援 → 意思決定支援・採用 → オファー受諾に至る一連のプロセス管理

応募資格

必須

• 2027年1月1日以降の入社が可能な方（2027年1月1日以降入社を前提とした募集となります）
• 下記いずれかの経験 ハイクラス領域における人材紹介（RA／CA、または両面）の実務経験
• エグゼクティブサーチ、またはリテーナー型（着手金・前課金コミットを伴う）での支援実務のご経験

歓迎

• 医師斡旋業の経験、高額商材や富裕層への営業経験
• 経営者層、人事責任者、事業部門責任者等への提案営業経験

求める人物像

• メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方 https://www.medley.jp/team/culture.html
• 目標達成に向けてやり切れる方
• 課題設定から解決まで粘り強く遂行できる方
• スピード感を持って成長事業で自らを磨きたい方
• 中長期で組織のリーダーを目指したい方

参考資料

• 人材プラットフォーム事業の紹介記事 「メドレーの人材プラットフォーム事業に興味を持ってくれた方に伝えたいこと」
• https://note.com/medley/n/nd72ed64ff457
• メドレー 会社説明資料 https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide

雇用形態

正社員

勤務地

106-6113 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
地図で確認
株式会社RMキャリアへの出向を想定しています

給与

年収 月給50〜75万円

• ・固定労働制

基本給40.560.7万円
固定残業代9.414.2万円
※時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代を支給、超過分は別途支給
※別途インセンティブの支給あり
昇給・賞与年2回
報酬例：入社6年目 30代 1,290万（月給 + 賞与 + インセンティブ）

勤務時間

【固定労働制】

部署・職種により決定 （原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか）
※休憩1時間含む

【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】

10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる
※休憩1時間含む
※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる（当社規定による）
※労働区分は職種と職位に準じます

休日

完全週休2日制（土、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで）

福利厚生

• ・ヘルスサポート（健康診断、産業医・保健師への社内相談窓口、心身の健康・介護/育児・医療に関する外部相談窓口、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種）
• ・ライフサポート（育児・介護休養、ベビーシッター利用割引券の提供、親族の介護施設入居費用補助）
• ・健康保険組合の各種サービス（旅行費用の補助、保養所利用等）
• ・選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）
• ・交通費支給（会社規定に基づき支給）

106-6113 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
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株式会社RMキャリアへの出向を想定しています

月給50〜75万円

• ・固定労働制

基本給40.560.7万円
固定残業代9.414.2万円
※時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代を支給、超過分は別途支給
※別途インセンティブの支給あり
昇給・賞与年2回
報酬例：入社6年目 30代 1,290万（月給 + 賞与 + インセンティブ）