【高松】IT業界特化の人材営業[アクサス株式会社]

求人内容

事業紹介

近年、急速にIT化が進み、IT人材の需要が増加する中で多くの企業が
エンジニア不足に悩んでいます。
そこでIT業界を支えるエンジニアと企業の課題解決に本気で向き合い、
双方に最適な提案を行なうのが私たちのミッションです。
2007年の創業以来、IT分野の人材事業を手がけ、
エンジニアに高待遇で働きやすい環境の提供や、
社員が士気を高く持って働ける仕組みづくりを進め、着実に業績を伸ばしてきました。
社員数は直近3年で2.3倍まで増加しており、
現在では約1000名が活躍する規模の会社に成長しています。
今後もさらにニーズの高くなるIT分野のフィールドで、
恒常的な人材不足という課題解決のために、さまざまなITソリューションに挑んでいきます。

■■■ 当社が大切にしていること ■■■

「後世（次世代）」「関わる全ての方々」のために
「利他」の気持ちを持ち仕事することを大切にしています。
「先客後利」という言葉があります。
まずはお客様を第一に考え、真摯に向き合うことで、
利益は後からついてくるものだと私たちは考えます。
「お客様の幸せや利益を優先し価値提供する⇒継続したお付き合いに繋がる
⇒新たなお客様をご紹介いただく⇒当社の利益が生まれる」
というサイクルを理想としています。

SES企業との違い

◆エンジニアの成長と企業の課題解決

アクサスは一般的なSES企業とは異なり、
自社正社員としてエンジニアを雇用・育成し
長期的なキャリア形成を支援する体制を取っています。
営業も単なる案件獲得ではなく、エンジニア一人ひとりの希望・成長に合わせたマッチングが役割です。

募集背景

現在、日本は少子高齢化の影響により、労働力人口が減少の一途をたどっています。
その中で国が掲げる注力施策が「労働生産性の向上」。
その実現に欠かせないのが「テクノロジー」の力です。
しかしながら、日本のITエンジニアは2030年には最大79万人不足すると言われており、
企業が求める人材を提案・確保することは今後さらに難しくなっていくと予想されています。
こうした課題に対し、当社では以前から未経験エンジニアの採用・育成に力を入れてきました。
より多くのエンジニアを育て、さまざまな業界のニーズに応えていくためには、
組織としての営業力・提案力の強化が欠かせません。
そこで今回、お客様との信頼関係をさらに深め、
事業の拡大をともに牽引してくださる営業メンバーを募集いたします。

業務内容

企業が抱える「エンジニア不足」「業務効率化」等の潜在的な課題を見つけ、
ITエンジニアの派遣により解決することがミッションです。

【営業業務】

中小～大手企業の新規及び深耕営業を行います。

• ・企業へのアプローチ（新規3割：既存7割）
• ・エンジニアの採用面談
• ・企業への人材提案
• ・就業現場への同行
• ・就業後のエンジニアフォロー

＼営業に集中できる分業体制を整えています！／

• ・バックオフィス担当との分業

企業との契約書の作成やエンジニアの勤怠管理などの事務関連は、
基本的にバックオフィス担当が行います。

• ・エンジニアへの手厚いフォロー

技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制で
エンジニアをサポートします。
他社にはあまりない珍しいフォロー体制で、
それぞれの側面からエンジニアに細やかなサポートが可能です。
エンジニアにしっかり向き合いながらも、営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。

組織について

• ・組織体制：3名

グループマネージャー1名（30代前半・男性・中途）
技術マネージャー1名（50代・男性・中途）
エンジニアサポート1名（30代前半・女性・中途）

応募資格

必須

• ■社会人経験1年以上
• ■下記いずれかのご経験をお持ちの方（1年以上）
• ・顧客折衝経験（販売・サービス業を含む）
• ・営業経験（法人・個人・業界不問）

※学歴不問

歓迎

• ・法人営業のご経験者
• ・人材業界のご経験者

求める人物像

• ・常に学び続ける意欲があり、営業として早期にキャリアアップをしていきたい方
• ・利他の気持ちで物事を考え、より良いサービスの提供に取り組みたい方
• ・日々変化する環境に対して、努力を惜しまない方
• ・相手の立場に立ったコミュニケーションが得意な方

雇用形態

正社員

勤務地

760-0017 香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階
地図で確認
変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
＜アクセス＞
JR予讃線 高松駅 徒歩12分
高松琴平電気鉄道琴平線 瓦町駅 徒歩11分
高松琴平電気鉄道琴平線 片原町駅 徒歩12分

給与

月給 （内訳）
基本給　：221,000円～295,000円（職務手当以外の金額の合算）
職務手当：79,000円～105,000円（時間外勤務45時間分に相当）

（備考）

• ■賃金形態：月給×12カ月
• ■残業手当　固定残業代制、月45時間分(超過分別途支給)

※上記想定月給は目安です。前職と弊社規定を鑑みて最終決定いたします。

勤務時間

9:30～18:30（実働8時間／休憩60分）

休日

• ■年間休日120日（土日祝日）
• ■夏季休暇
• ■年末年始休暇
• ■年次有給休暇
• ■産前・産後休暇
• ■育児休暇
• ■特別休暇
• ■慶弔休暇
• ■介護休暇
• ■地域社会貢献Day
• ・ボランティア活動時に特別休暇を付与

■成長見逃さないDay（社内規定あり）

• ・お子様の入学式・卒業式などに特別休暇を付与

※5日以上連続休暇取得可能

• ・有給などとつなげて少し長めの連休取得も可能です。

福利厚生

• ■交通費支給
• ■確定拠出年金制度
• ■持株会
• ■在宅勤務制度
• ■ネオキャリー（社内異動制度）
• ■チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度）
• ■勤続報奨金制度
• ■Family Care Working制度　など

※詳細はこちら：https://www.neo-career.co.jp/recruit/neolife/office/

事業内容

■採用支援

• ・新卒、中途、アルバイト、派遣の採用支援
• ・専門職の採用支援（介護、エンジニア等）

■就労支援

• ・就職活動支援
• ・転職活動支援
• ・各種専門職への就労支援

■業務支援

• ・営業代行、コールセンター代行、集客支援
• ・システム受託開発
• ・保育所、学童保育室　など

760-0017 香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階
地図で確認
変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
＜アクセス＞
JR予讃線 高松駅 徒歩12分
高松琴平電気鉄道琴平線 瓦町駅 徒歩11分
高松琴平電気鉄道琴平線 片原町駅 徒歩12分

（内訳）

基本給　：221,000円～295,000円（職務手当以外の金額の合算）
職務手当：79,000円～105,000円（時間外勤務45時間分に相当）

（備考）

• ■賃金形態：月給×12カ月
• ■残業手当　固定残業代制、月45時間分(超過分別途支給)

※上記想定月給は目安です。前職と弊社規定を鑑みて最終決定いたします。