信用リスク担当（自己査定/ポートフォリオ管理/バーゼル規制）

【当社について】

住信SBIネット銀行は、2007年の開業以来、
金融とテクノロジーを融合したデジタルバンクとして成長を続けてきました。
そして2026年8月、当社は「株式会社ドコモSMTBネット銀行」へ商号変更し、
個人向け銀行サービスの新ブランド「ドコモの銀行」を開始しました。

NTTドコモの持つ顧客基盤やデジタル接点と、当社が培ってきた銀行機能・金融ノウハウ

• ・テクノロジーを融合し、これまでにない新しい金融体験の実現に挑戦しています。

私たちが目指すのは、単なるネット銀行ではありません。お客さまが「銀行を利用
していること」を意識することなく、日常のあらゆる場面で自然に金融サービス
を利用できる世界です。
国内有数の顧客基盤を持つドコモグループの一員として、これからの金融インフラ
をともに創る仲間を募集しています。第二創業期ともいえる変革フェーズにおいて、
銀行の未来をともに創る仲間を募集しています。

職務内容

【ポジション概要】

信用リスク管理の中核人材として、バーゼル規制高度化・資本政策・経営意思決定に
直結する分析機能を担っていただきます。
単なる運用ではなく「規制対応 × 経営戦略 × データ分析」を横断する上流ポジションです。

【業務内容】

• ・ バーゼルⅢにおける信用リスク計測・算定高度化の主導
• ・ 自己資本比率の算定および資本最適化に向けたシナリオ分析・提言
• ・ 信用リスク管理フレームワークの企画・高度化（PD/LGD/EAD 等）
• ・ 経営層向けレポーティング（リスクアペタイト等）と意思決定支援
• ・ 金融庁対応・当局折衝における説明資料作成／ロジック構築
• ・ 新商品・新規事業におけるリスク観点でのアーキテクチャ設計参画
• ・ 少数精鋭組織における知見共有および後進育成

必要な能力・経験

【必須】

• ・ 金融機関または監査法人・コンサルティングファーム等における

リスク管理／規制対応領域の実務経験（目安5年以上）

• ・ バーゼル規制・自己資本比率に関する実務レベルの理解
• ・ 定量分析・レポーティングの経験（Excel / SQL 等）

【歓迎】

• ・ 信用リスクモデル（PD/LGD/EAD等）の設計・検証経験
• ・ 当局対応／オンサイト・オフサイト対応経験
• ・ IFRS / US-GAAP 等の会計知識
• ・ Python / R 等による分析経験
• ・ コンサルティングファーム等でのリスク管理業務支援経験

特徴・魅力

• ・ ネット銀行×BaaS領域において

従来金融機関では経験できないリスク管理設計に関与可能

• ・ 経営層との距離が近く、

分析結果が直接意思決定に反映される環境

• ・ 規制対応にとどまらず、

事業成長とリスク管理を両立する設計に携われる

• ・NTTドコモ・フィナンシャルグループの連結子会社として、

NTTグループ各社の連携による業容拡大のなかで様々なチャレンジが可能

入社後のキャリアパス

• ・ 当社における信用リスク管理を統括する立場で、商品審査や課題等に

係る関係各部との調整・協議を主導

• ・ 中心メンバーとして四半期毎の自己資本比率算定を実施するとともに、

FIRB採用行として必要な各種ミッションの実施

業務・プロジェクト事例

事例①

• ・ バーゼルⅢ最終化早期適用における当局対応並びに態勢構築
• ・ 新規制に則りパラメータ推計等に係る対応方針を検討の上、

当局宛説明・協議等を複数回実施

• ・ 信用リスク・アセット算定に係るツール改修や社内規定整備等

必要な態勢構築を主導
事例②

• ・ 個人向けローンポートフォリオにおけるマクロ分析・ミクロ分析の実施
• ・ 商品性や流入経路の変遷の結果、当該ポートフォリオにおいて時系列で

見た場合何らかの変質が生じていないか、デフォルトした債権において
共通した事項や特徴的な事項が見られないか等仮説・検証

雇用形態

正社員

勤務地

106-6219 東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワー
地図で確認
※転勤なし
最寄駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目
※アクセス
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分

給与

年収

• ・給与形態：月給制
• ・月給：500,000円ー
• ・超過勤務手当：あり（職位による）
• ・昇給：年1回（7月）
• ・賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）

※給与額はスキルと経験を考慮し決定します

勤務時間

• ・勤務形態：フルフレックスタイム制（一部部署については利用制限あり）
• ・所定労働時間：7時間20分（休憩1時間）

休日

• ・完全週休2日制（土・日）
• ・祝日、年末年始（4日）
• ・有給休暇（入社後即日付与）
• ・リフレッシュ休暇（3日）
• ・1週間連続休暇、慶弔休暇等制度あり
• ・育休・介護休職制度あり（育児休業中の一部給与補填制度あり）

福利厚生

＜福利厚生＞

• ・通勤手当（会社規定に基づき支給）
• ・確定拠出年金制度
• ・総合福祉団体定期保険
• ・社内外研修制度
• ・自己啓発支援・資格取得推進制度
• ・会員制福利厚生サービス
• ・ピアボーナス制度（Unipos）
• ・慶弔見舞金制度

＜保険制度＞
各種社会保険完備
※リモート：応相談（出社メイン）
※副業：不可

106-6219 東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワー
地図で確認
※転勤なし
最寄駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目
※アクセス
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分

• ・給与形態：月給制
• ・月給：500,000円ー
• ・超過勤務手当：あり（職位による）
• ・昇給：年1回（7月）
• ・賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）

※給与額はスキルと経験を考慮し決定します