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日本空調サービス株式会社

【和歌山県田辺市】設備管理サポート事務職

  • 雇用形態契約社員
  • 勤務地和歌山県田辺市
  • 年間休日122日

375日前に公開2025年10月28日

仕事内容

建物・空調設備のメンテナンスや工事を行なう当社。1964年の設立から着実に成長を続け、全国に拠点を置く企業へと成長しました。

会社概要

当社は、1964年(昭和39年)の設立以来、およそ半世紀にわたり建物設備サービスに携わる独立系企業として歩んできました。
トラブル発生時の対応が主な業務であった空調設備サービス業界にいち早く故障・事故を未然に防ぐという「予防保全」の概念を持ち込み、事業化を図りました。
更に業務領域も空調のみにとどまらず、電気、給排水、衛生等を含めた建物の設備全般に拡大しつつ、また営業拠点網を充実させながら現在のビジネスモデルを構築してまいりました。

業界の特徴

「建物を壊して建て替える」時代から「一度建設した建物に対し、維持・管理・補修などを行い、長寿命化を図る」時代になってきました。「モノを大切にする」という意識が再認識される時代において、メンテナンスは重要視されています。

主要顧客

お客様は大型病院や特殊施設、商業施設や生産・製造工場など。
様々なお客様の多様なニーズに合わせて、環境対策や省エネを考慮したご提案やサービス提供を行っています。
例えば病院では、部屋の気圧を管理して、ウイルスが入り込めないクリーンルームを作ったり、放射線の漏洩測定などを行ったりしています。設備管理が行き届かないと、人命に関わるような問題になり得ます。
また水族館では、室温をコントロールして生物の生息地の環境を再現しています。特殊な技術が必要な施設では、我々の提供するサービスがないと、営業が出来ません。日々当たり前のように、無くてはならない快適な環境を提供し続ける、そんな重要な仕事を担っています。

今後の目標

「予防保全」という概念だけでなく、「環境保全」「コスト削減」など、地域社会への影響や、更なるお客様の利益に貢献できるような会社を目指します。
今まで積み上げられてきたノウハウ、技術力をもとに、皆様の生活に大変重要な仕事であると自覚し、今後もより安心・安全・快適を守り続けるために、精進し続けることが重要です。

業務内容

顧客先(大型病院施設)にてデスクワークをメインに、施設の巡回や点検をお任せします!
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【1 】創業50 年以上の歴史を誇り、東証プライム市場上場!
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【2 】未経験も大歓迎!安心のフォローや周囲からのサポートあり!
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【3 】残業時間 月平均10 時間程度と働きやすい環境!
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【4 】女性社員の産休・育休取得率、復帰率ともに100%!
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【5 】実際に時短勤務として、働いている女性社員も!(時短勤務も相談OK)
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当社は、空調を中心とした建物設備システム全般に対するワンストップサービス(点検、修繕、更新、環境診断、リニューアル工事及びソリューション提案)を行っており、この度組織体制強化を目的に新たなメンバーを募集することになりました♪

■■《仕事内容》■■

顧客先(大型病院施設、製薬工場、大学)にてデスクワークをメインに、施設の巡回や点検をお任せします。

【具体的には…】

  • ・基幹システムへの入力/パソコンデータ入力(Word/Excel)
  • ・発注書発行
  • ・各種書類作成および整理
  • ・パソコンデータ入力(Word/Excel)
  • ・電話対応
  • ・設備の維持管理(モニター監視/巡回/点検業務など)

※デスクワーク(事務業務)が6~7割を占めるイメージです。
※設備の維持管理業務も先輩社員と連携をして進める為、未経験でも安心して取り組める内容となります。

■■《1 日の流れ》■■

08:15 朝礼(制服への着替えを済ましておく※制服支給!出勤時の服装は自由です♪)
08:30 メール確認、作業内容の確認
09:00~12:00 事務業務
12:00~13:00 ランチ
13:00~14:30 各設備の巡回・点検など
14:30~17:00 事務業務
17:15 終礼
※上記はあくまで一例となります。

■■《就業環境/女性活躍中》■■

  • ・実際に20~30 代の5 名の女性社員が活躍している現場もあります!(配属となる顧客先により人数は異なります)
  • ・業務中ひとりになることはなく、配属となる顧客先には当社社員がだいたい10 名程度いますので、周囲からのサポート体制が整っており未経験からでも安心して始められます♪
  • ・近く(もしくは施設内)にコンビニがありますので、便利な環境です!
  • ・勤務地によっては、ご自宅から自転車通勤している社員もおります!

■■《働き方》■■

  • ・年休122日、有給休暇は入社後即付与(入社月によって付与日は変わります)いたします!
  • ・残業時間は月平均10 時間程度と働きやすい環境です♪
  • ・女性社員の産休・育休取得率、復帰率ともに100%!
  • ・実際に時短勤務として働いている女性社員もおり、ご入社時からの時短勤務も相談OK です!

(時短勤務例…9:30~16:30)

■■《ご入社後のキャリア》■■

  • ・ご入社時は契約社員となりますが、入社1 年後に正社員登用試験受験可能!(合格率:90%以上)

※会社規定による社内基準あり/詳細はご面接時にお伝えいたします。

■■《当社について》■■

創業から60 年以上の歴史を誇り、2007 年には東証一部(現在の東証プライム市場)に上場。
設計から施行、設備診断、ソリューション提案、リニューアル工事までトータルにお客様をサポートできることを強みとし、大型の病院や生産・製造工場など、高機能な設備を必要とする施設では、高いシェアを誇っています。
建物設備システムを順調に効率よく稼働させるために、メンテナンスと日常の維持管理を合理的に組み合わせ、施設や設備機器、それらを利用する人々の環境すべてを管理。施設に常駐することで高品質なサービスを提供します。
当社のお客様は、学校・病院・特殊施設 等多岐に亘ります。
各施設によって、設備の大きさ・メーカー等が異なる為、自然と多種の機器に触れることになり、知識・経験が身に付き、スキルアップ間違いなしです。
景気に左右されず常に右肩上がりに成長を続ける当社で、貴方のスキルを活かし、更なるスキルアップを目指しませんか?

会社の魅力

  • ・資格取得褒賞金など福利厚生充実
  • ・空調を通じてお客様はもちろん、社会貢献にも繋がる!
  • ・独立系企業である為、幅広い業界のお客様に最適かつ最高のサービスを提供できる。

こんな人が活躍しています!

  • ・30~60代の社員が活躍しています!女性も活躍しています!
  • ・設備メンテナンスの経験はゼロでも、活躍中の社員もいます!
  • ・異業種からの転職者も多数います!

応募資格

<学歴>高卒以上
<経験>一般事務のご経験または設備管理のご経験あれば尚良し
<資格>不問

雇用形態

契約社員

勤務地

和歌山県田辺市新庄町46-70
地図で確認

  • ・紀南病院

※マイカー通勤可

給与

月給 給与は能力・経験を考慮の上、決定します。

  • ■通勤手当(上限10万円/月)
  • ■時間外手当(全額支給)
  • ■夜間待機手当(3,800円/回)

勤務時間

変形労働時間制(1ヶ月単位)

  • (1)8:30〜17:30
  • (2)8:30〜翌8:30

※(2)は休憩480分(仮眠360分含む)
※基本(2)の勤務は発生しません。

休日

【年間休日:122日】※カレンダー勤務の場合

福利厚生

  • ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • ■従業員持株会
  • ■公的資格取得奨励制度
  • ■慶弔見舞金制度
  • ■育児介護休業制度(男女とも取得実績あり)
  • ■会員制福利厚生制度(福利厚生倶楽部)

※正社員は上記に加えて、

  • ■昇給:年1回(4月)
  • ■賞与:年2回(7月、12月)
  • ■住宅手当
  • ■家族手当
  • ■退職金制度
  • ■確定拠出年金制度
  • ■家族旅行補助制度
  • ■財形貯蓄制度
  • ■表彰制度

勤務地

和歌山県田辺市新庄町46-70
地図で確認

  • ・紀南病院

※マイカー通勤可

給与

給与は能力・経験を考慮の上、決定します。

  • ■通勤手当(上限10万円/月)
  • ■時間外手当(全額支給)
  • ■夜間待機手当(3,800円/回)