【広告分析・運用】RET/H4U/WEBマーケティングリーダー候補

信頼と安心の情報を届け、ユーザーファーストで事業を運営。ユーザーの初めての不動産取引を心を込めて支援するメディアサービス。

不動産情報ポータルサイト「HOME4U（ホームフォーユー）」は
国内初の不動産一括査定サービスとして、2001年にサービスを開始しました。
「家を売りたい」「土地を活用したい」「家を建てたい」などの
ユーザーのあらゆるニーズにお応えし、
最良の選択ができるよう多方面からサポート。
主力のサービスにおいては国内最大級まで成長し、今もなお進化し続けています。
事業を拡大し続けている背景には、
ユーザーに対して真摯に向き合う運営方針があります。
インターネット上に溢れる情報の中で、
ユーザーが確かな情報を得られるよう、
ユーザーを理解することを諦めることなく、
常に、求める情報やサービス正しく、わかりやすく、
かつ、使い勝手良く提供できるサービスを追求しています。
さらに、HOME4Uでは、
メンバー全員がサービスに愛情を持って事業運営できるよう、
営業からプロモーション、デザインやエンジニアまで
「インハウス」で運営をしています。
さまざまな職種のプロがプロの目線で意見を出し合い、
一つのサービスを作り上げています。
入社いただいた際には

• ●サービスを統括しマネージメントするポジション
• ●職種に特化したスペシャリストのポジション

など、ご希望に応じたキャリアプランをご提供できます。
事業とともに、ご自身も大きく成長できる環境の中で
ユーザーファースト で一緒にサービスを運営いただける方を求めています。

業務内容/ポジションの魅力

業務内容

自社運営の不動産情報サイト「HOME4U」の集客戦略・戦術の立案・施策展開とサイト改善（CVR向上）を担当していただきます。

【具体的な業務内容】

• ・サイト改善PDCAの履行（CVR改善）
• ・Google Analytics等のツールを利用したアクセス解析
• ・KPI管理/入稿業務/代理店対応

本ポジションの魅力

◆ 施策の成果をリアルに実感できる

自社運営サイトだからこそ、手がけた施策効果が“すぐに”“ダイレクトに”実感でき、
やりがいのある仕事です。積極的に運営に関わることで、ご自身の手でサービスを育てるという楽しさを経験していただけます。

◆ 視野を広げることができるポジション

「HOME4U」は、対ユーザーの「toC」サービスだけでなく、顧客である不動産会社への「toB」サービスでもあるため、BtoBtoCの幅広い視野を自然に身につけることができます。

◆安定した経営基盤

NTTデータグループの運営による絶対的な経営基盤の安定性がある中で、サービスに関わることができます。

◆ サービスの価値を追求できる環境

根本には徹底的に「ユーザーにとって本当に良いサービスとは何か」を突き詰める信念があり、
サービスの向上につながる個人やチームの意見や考えがサービスに反映される環境です。

キャリアパス

まずは自社サイトの広告運用のプロフェッショナルへと成長していただきます。
ゆくゆくはSNSを含めたWEBマーケテイング領域全般を担う裁量あるポジションにチャレンジいただけます。
中長期的には適性やご希望に応じて、HOME4Uのサイトリーダーやメディア運営責任者など、
ご希望や適性に応じてあなたに合ったキャリアパスをご用意しております！

応募要件

必須スキル・経験

下記すべてのご経験がある方からのご応募をお待ちしております。

• ・Webマーケティングの上流から下流までの経験（3年以上）
• ・Google、Yahoo！の広告運用経験（3年以上）

歓迎スキル・経験

• ・LPラフ作成、提案の経験
• ・アフェリエイト集客の経験
• ・後輩育成などのリーダー経験

こんな方とお会いしたいです！

• ・ユーザー視点のサービスマインドが強い方
• ・自発的に施策を立案・実行できるマインドを持つ方
• ・高いコミュニケーション能力
• ・問題の発見力、課題の創出力、それらの解決力

雇用形態

正社員

勤務地

135-0061 東京都江東区豊洲２-１-９ 豊洲セイルパークビル
地図で確認
就業場所の変更範囲：当社が定める事業所
転勤：当面無し

給与

年収 ◆時間外手当を含まない想定年収：449万円～615万円

• ◆年俸制
• ◆昇給：年1回（6月）
• ◆賞与：年2回（6月、12月）

※年収は賞与、時間外手当（20時間／月）を含んで算出しております（賞与金額については当社規定により決定します）
※年収には諸手当（通勤費、住宅補助費等）は含まれておりません。別途支給します
※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します

勤務時間

10:00～18:30（所定労働時間：7時間30分、休憩：60分）

• ◆フレックスタイム制適用 （コアタイム無し）
• ◆テレワーク可（平均：週3日）※

※フレックス・テレワークともに配属部署によって適用外の場合あり

休日

• ◆完全週休二日制（土日）
• ◆祝祭日
• ◆年末年始休暇
• ◆年次有給休暇（1日・半日・時間単位）※毎年10月に20日付与（初年度は入社月による）
• ◆その他休暇： 夏季休暇（3日）/特別連続休暇（2日）/ライフプラン休暇/病気休暇他

年間休日124日

福利厚生

• ◆短時間勤務：育児（小学校3年生修了まで）介護（最長3年）
• ◆退職手当：有（満３年以上勤務した社員対象)
• ◆人間ドック、女性健診
• ◆NTT健康保険組合保養所
• ◆カフェテリアプラン（福利厚生サービス）
• ◆財形貯蓄
• ◆住宅取得支援

135-0061 東京都江東区豊洲２-１-９ 豊洲セイルパークビル
地図で確認
就業場所の変更範囲：当社が定める事業所
転勤：当面無し

• ◆時間外手当を含まない想定年収：449万円～615万円
• ◆年俸制
• ◆昇給：年1回（6月）
• ◆賞与：年2回（6月、12月）

※年収は賞与、時間外手当（20時間／月）を含んで算出しております（賞与金額については当社規定により決定します）
※年収には諸手当（通勤費、住宅補助費等）は含まれておりません。別途支給します
※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します