法務担当

【仕事内容】

• ・締結する契約書の審査、作成（販売代理店契約・業務委託契約・アライアンス契約・NDA等）
• ・利用規約の改訂・作成
• ・新サービス領域（Fintech・データ分析）に対し、法務的助言や法的観点からのレビュー
• ・商標特許/知的財産権に関する対応
• ・個人情報保護法制に関する法務的助言および法的観点からのレビュー
• ・既存の社内規程を踏まえたコンプライアンス業務や、内的・外的要因を踏まえた社内規程の作成や改定
• ・訴訟対応、トラブルへの法務面からの対応支援

※イメージ：契約書の作成6割、規約の改定１割、コンプライアンス業務３割の業務割合になります。
※パーソルホールディングス法務、中核会社法務とも相談ができるため、すべて実現できる必要はございません。

必須スキル

• ・事業会社での業務経験
• ・利用規約の作成や改定の業務経験
• ・法務実務経験5年以上の方
• ・法務担当として自走できる方
• ・定型的な契約や社内文書であれば、資料を参考にしながら独力で作成できる方
• ・パソコンや情報機器に関する一般的なリテラシー

歓迎スキル

• ・IT業界での法務業務経験
• ・社内体制構築業務
• ・契約交渉
• ・法務以外の業務：

• 文章力・法的思考力に加え、調整力・対外折衝力・主体性を発揮して、担当業務を遂行できる主任クラスの方
• 事実を的確に把握した上で、社内調整を図ることができる能力をお持ちの方

給与

450万円～700万円＜月給イメージ＞ 29万6300円～46万500円（30時間分の残業手当を含む) ＜年収イメージ＞ 451万5600円～701万8000円（30時間分の残業手当を含む）

勤務地

東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3Ｆ

雇用形態

正社員

勤務時間

■就業時間

• ・始業および終業の時刻：10:00～19:00
• ・休憩：60分
• ・時間外勤務：有
• ・想定残業時間：30時間程度※業務・配属先により変動する可能性有
• ■労働契約 期間の定め：無
• ■フレックス：有

マンスリーフレックス制度を導入

試用期間

3ヶ月

福利厚生

• ■屋内禁煙
• ■諸手当
• ・通勤手当、出張手当、財形貯蓄制度、役職手当

■保険

健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

■教育制度／資格制度

• ・技術研修：ITアーキテクト養成、開発手法、UX/UI、AWS関連、各種開発言語・DB・ミドルなど
• ・ビジネス系：PMP取得支援、ロジカルシンキング、キャリア開発などビジネススクール系コンテンツを実施

■その他制度

確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、社内研修制度、資格インセンティブ制度、シャフルランチ制度

東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3Ｆ

450万円～700万円＜月給イメージ＞ 29万6300円～46万500円（30時間分の残業手当を含む) ＜年収イメージ＞ 451万5600円～701万8000円（30時間分の残業手当を含む）