AIソリューションエンジニア｜双日Gの安定基盤でNW経験からAI領域へ！

募集背景

当社は創業50年以上、大手通信事業者や製造業・金融など幅広い業界に
ITインフラ・ネットワークソリューションを提供してきました。
長年のお客様（通信事業者・データセンター事業者・製造業・金融機関など）から
「AIをどう活用すればいいか」という相談が増える中、
2025年4月に第二技術部3課を立ち上げました。
現在はまず、 お客様の業務課題に対してAI・自動化を組み合わせた
「提案」と「PoC」を通じて実績を積んでいくフェーズです 。
受注につながった案件は、プロジェクトマネージャーとして導入まで
一貫して担当いただく機会もあります。
【双日グループの基盤×ゼロからのオーナーシップ】
双日グループとしての信用力・既存顧客基盤を土台にしながら、2025年4月に立ち上がったばかりのチームで、提案の中身も進め方も自分たちで作っていける環境です。
大手の看板で顧客への入り口はありつつ、
中身はスタートアップの立ち上げに近い動き方になります。

仕事内容

エンジニア職ですが、実務の中心はお客様への提案・PoC実施を含みます。
技術力を活かしながら、営業的な折衝力・提案力も磨いていける動き方 になります。
通信事業者（ISP・データセンター事業者など）・製造業・金融機関などの既存顧客に対し、
AI・自動化を活用したソリューション提案からPoC実施までを中心に担当します。

■受注前：

• ・お客様の業務課題・運用課題のヒアリングと打ち手の提案
• ・AI・自動化を活用したソリューション設計・提案（オンプレ）
• ・提案書・構成図・見積書の作成、PoC（実証実験）の実施

■受注後：

• ・プロジェクトマネージャーとして進行管理・顧客折衝も担当（希望・適性に応じて）

■その他：

• ・社内技術部門・協力会社との連携によるソリューション開発・導入推進

担当プロダクトまたはプロジェクト

当社が取り扱う代理店商材に限らず、AI開発会社やソフトウェアベンダーなどの協力会社と連携し、顧客課題に最適な技術・製品を選定・開発・導入いたします。
プロジェクト例

• ・ AIの推論チップを活用した音声認識システムの開発
• ・ 大規模データ集積・分析システムの開発
• ・ AIチャットボットの新規パッケージ開発

案件事例

• ■双日テックイノベーション、オンプレミス型生成AI基盤パッケージ

「STech I-AI-Innovation Suite」を提供開始
https://www.sojitz-ti.com/press/2025/aistech_i-ai-innovation_suite/

組織構成

＜第二技術部＞
├1課 8名　男性　8名
└2課 6名　男性　6名
└ 3課 5名 男性 5名 女性１名 ←★今回の募集組織はこちら
※第一・第三技術部（NW機器専門）と連携し、ネットワーク×AI・自動化の複合提案を行います。

身につくスキル・経験

入社後数ヶ月はOJT期間として既存メンバーとともにプロジェクトに参画し、業務理解を深めていただきます。その後、適性に応じて新規事業の主担当として早期にご活躍いただきます。

• ・通信事業者・エンタープライズ向けのAI・自動化ソリューション提案力
• ・お客様折衝力・プロジェクトの進行管理力（受注後、希望・適性に応じて）
• ・社内技術部門・協力会社と連携しながら課題解決に取り組む調整・折衝力
• ・最先端AI技術（生成AI・LLM・推論チップ等）の実践的知識

キャリアパス

• プリセールスエンジニアとしての専門性強化
  ・ AI・ネットワーク領域の提案スペシャリストへ
  ・特定業界（製造業、金融、自治体など）に特化した提案者としての道も
• プロジェクトマネージャーへのステップアップ
  ・ 受注案件の進行管理・顧客折衝を主導
  ・複数案件を統括するテックリードとしての活躍も
• チームの拡大に伴うマネジメント機会
  ・チームの成長フェーズに応じて、 リーダー・マネージャーへ

当ポジションの魅力

【市場ニーズ×希少性】

• ・ オンプレ環境に対するAI・自動化提案に特化した専門チームは国内でも少なく 、競合が少ない領域で付加価値を生み出せるポジション

【新設チームの裁量】

• ・ 2025年4月立ち上げの新チーム のため提案の自由度が高く、自らのアイデアを形にしやすい環境

【幅広い業界経験】

• ・通信事業者に限らず、製造業・金融・自治体など多業界の課題解決に携われる

【最先端技術への接触】

• ・AIスタートアップ・大学研究機関・シリコンバレー拠点との連携で最先端技術に常に触れられる

【広がる技術領域】

生成AI・自動化に加え、 フィジカルAI（ロボティクス等）領域への挑戦 も試行段階でスタート。
技術の幅を自ら広げていける環境です。

【安定基盤×挑戦】

• ・ 双日100%子会社の安定基盤を持ちながら、新規ビジネスに挑戦でき る環境

活躍事例

28歳・エンジニア　580万円（ネットワーク運用経験からプリセール転向、入社1年）
33歳・主任　720万円（自動化スクリプト開発の実務経験を活かして提案領域へ）

募集資格

必須（MUST）

• ・ネットワーク・インフラに関する実務経験（2年以上）

※設計構築必須ではなく、運用・保守・プリセール経験も可

• ・以下いずれかの実務経験
• ①Python等を用いた自動化スクリプトの実務経験（Ansible・Robot Framework等）
• ②業務・社内DXなどでのAI実装・活用経験（生成AI・機械学習等）

※①②いずれも、独学・個人学習のみは不可。業務として取り組んだ実績であること
歓迎（WANT）

• ・お客様への提案書作成〜受注、PoC実施までの経験
• ・AI技術に関する実務・研修経験（機械学習・生成AI・RAG等）
• ・Cisco・HPE（Juniper）等ネットワーク機器の設計構築運用経験（資格保有者歓迎）

参考URL

■双日テックイノベーション 製品紹介

https://www.sojitz-ti.com/solutions_products/network_security/

■データで見る双日テックイノベーション

https://www.sojitz-ti.com/company/jigyou/infographics/

■双日テックイノベーション　採用サイト　社員紹介人を知る

https://www.sojitz-ti.com/human_resources/recruit/

双日テックイノベーション ってどんな会社？

• ● 当社採用オウンドメディア："S Tech Eye"

https://stech-eye.brandmedia.i-myrefer.jp/media

• ● 採用サイトURL

https://www.sojitz-ti.com/human_resources/recruit/

• ● 【公式】双日テックイノベーション株式会社　採用広報note

https://note.com/stech_eye/all

雇用形態

正社員

勤務地

102-0084 東京都千代田区二番町3-5　麹町三葉ビル（受付6F）
地図で確認
（雇入れ直後）東京本社及び労働者の自宅等
（変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

給与

年収 ■月給制

• ■月給：基本給　375,750円～492,000円
• ■賞与：3.8か月(業績/評価による)

休日

土日祝（完全週休2日制）、年末年始（12/29～1/3）

福利厚生

退職金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数

102-0084 東京都千代田区二番町3-5　麹町三葉ビル（受付6F）
地図で確認
（雇入れ直後）東京本社及び労働者の自宅等
（変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

• ■月給制
• ■月給：基本給　375,750円～492,000円
• ■賞与：3.8か月(業績/評価による)