インフラエンジニア(契約社員)
- 雇用形態契約社員
- 勤務地東京都千代田区
- フレックスあり
- 年間休日160日
536日前に公開2025年5月20日
仕事内容
会社紹介
当社は、東証プライム上場グループの一員として、システム開発・インフラ・クラウド・サイバーセキュリティ・AI/DX領域で幅広いITソリューションを提供しています。
現在は新たな経営体制のもと変革フェーズにあり、受託開発事業の拡大やAI駆動開発の推進、サイバーセキュリティ事業の強化に取り組んでいます。
SES事業では、元請け・エンドユーザー直案件が中心で、要件定義や基本設計などの上流工程から参画できるプロジェクトも豊富です。官公庁や金融機関向けの大規模案件を通じて、技術力と提案力を高めることができます。
また、上場グループならではの安定した経営基盤のもと、資格取得支援や明確な評価制度など成長を後押しする環境を整備。「人が良く相談しやすい」「風通しが良い」「安心して長く働ける」といった声も多く、成長と働きやすさの両立を実現しています。
現在は事業・組織ともに拡大フェーズにあり、会社の未来をともに創るコアメンバーを募集しています。
【業務内容】
顧客サーバの監視・運用をお任せします。何かあれば原因を確認して、該当するお客様に障害を報告したり、対処したりします。
【具体的な仕事内容】
複数の顧客システムにおける監視・運用を行ないます。
- ・監視業務…不具合が生じた場合にアラートが鳴るので、フローに沿って連絡。
- ・運用業務…サーバやジョブシステムにおける簡単な保守や障害の一次対応。
【仕事のポイント!】
- ◎マニュアル通りの対応でOK
とにかくマニュアル通りに対処することが大切であり、逆に決められたフロー以外のことをしてはいけないルールです。難易度の高い対応や判断を求められることもありませんので、IT未経験の方もご安心ください。
【入社後の流れ】
先輩社員とマンツーマンで下記のような研修を実施。まずは監視オペレータとしての技能を身につけます。
- ・メール作成や電話対応の研修
- ・業務を想定したシナリオ研修
- ・各種手順書に沿った対応の導入研修
【ステップアップについて】
充実した研修のもと、スキルを身につけて、「サーバ監視のオペレータとして運用保守」→「監視・運用の管理者」→「監視設定などインフラエンジニア領域」へとステップアップすることが可能。入社2~3年での正社員化を目指し、経験を積んでいきましょう。
【応募資格】
- ■PC操作が好きな方、苦でない方(Excelやメールが使えるレベルでOKです)
《下記のような方、歓迎します》
- ・IT知識をイチから学びたい
- ・IT業界で着実にステップアップしたい
- ・インフラ領域に興味がある
- ・正社員を目指したい
《先輩たちの前職》
- ・販売や飲食(接客業)
- ・ユーザー監視
- ・アプリ開発
- ・CG映像制作 など
――【志望動機は】
未経験からIT知識を学べる点を魅力に感じて(元接客業)
経験職種に近かった/インフラに興味があった
/PCを触ることが好きだった(いずれも元IT関連)
雇用形態
契約社員
勤務地
101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地 AKSビル3F
地図で確認
※弊社秋葉原本社、または首都圏プロジェクト先
給与
月給 確定年収の12分割 賞与なし
勤務時間
<シフト制>
日勤/9:00~20:30(1時間休憩)
夜勤/20:00~翌9:30(3時間休憩)
※研修期間は平日勤務の10:00~19:00(1時間休憩)となります。
※残業は月20時間以下です。
※希望休は通りやすい環境です!
休日
- ★年間休日160日
月の勤務は15日程度です。
- ■フレックスホリデー(有休とは別に、年に1度2日間の連休が取れます)
- ■慶弔休暇
- ■有給休暇:※取得率90%
- ■産前・産後休暇:取得実績あり
- ■育児休暇:取得実績あり
- ■子育て中の母親も在籍中、男性の育休取得も推奨
- ■5日間以上の連休可能
福利厚生
<各種手当>
- ■交通費全額支給(月5万円まで)
- ■資格取得支援制度
- ■リファラル採用手当
<各種制度>
- ■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
- ■仮眠室、リフレッシュルームあり
- ■関東ITソフトウェア健康保険組合への加入による、充実した会員向け特典が利用できます(保養施設、スポーツクラブ、レストラン等)
勤務地
101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地 AKSビル3F
地図で確認
※弊社秋葉原本社、または首都圏プロジェクト先
給与
確定年収の12分割 賞与なし
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