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UDS株式会社

【2028新卒】ホテル運営職(フロント/サービス)プレエントリー

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地北海道
  • 年間休日117日

仕事内容

※ホテル運営職志望者専用

【事業/拠点について】

その「まち」の歴史・文化を大切に継承しながら、
現在と未来のニーズを織り交ぜたデザインが特徴のホテルです。
「都心で本物の温泉を楽しめる、由縁シリーズ」
「宿泊×アートの感動体験をコンセプトに掲げたアンテルーム京都」など、
全国各地で多彩なカラーを持ったホテルを企画、設計/施工、運営しております。

【配属先について】

UDS HOTELSのいずれかの拠点のから、
フロントまたはサービスのうち、適正を見て判断いたします。

  • ・ONSENRYOKAN 由縁 札幌
  • ・ONSENRYOKAN 由縁 新宿
  • ・由縁別邸 代田
  • ・SOKI KANAZAWA
  • ・SOKI ATAMI
  • ・HAMACHO HOTEL
  • ・all day place shibuya
  • ・MUJI HOTEL GINZA
  • ・ホテル カンラ 京都
  • ・ホテル アンテルーム 京都

【業務内容】

ホテル運営スタッフ
※配属先によりメイン担当業務が異なります。

▼フロントスタッフ

  • ・接客業務

チェックイン、チェクアウト、観光案内、イベント企画/運営、など

  • ・事務作業

設備管理、予約管理、経理、広報、SNS、など
※ホテルの表と裏を支え、ホテル空間の改善に日々取り組んでいただきます。

▼サービススタッフ

  • ・接客業務

ホテル内のレストランやバーで、ゲストへのサービス、
地域の食材の紹介、記念日対応、イベント企画/運営、など

  • ・事務作業

予約管理、アレルギー管理、発注、清掃、など
※ゲストとのコミュニケーションを軸に、滞在への付加価値を提供します。

必須スキル

■必須条件

  • ・2028年に大学・大学院・専門学校等を卒業見込み
  • ・既卒応募可

歓迎スキル

  • ・趣味や特技がある
  • ・語学力を活かしたい、留学経験がある
  • ・ホテルや飲食店など接客業経験がある

求める人物像

  • ・自ら考え行動できる人
  • ・好奇心、探究心が強い
  • ・若いうちから幅広い業務に挑戦したい
  • ・ホテリエ×〇〇のスキルが欲しい
  • ・「自分だけ」のキャリアを築きたい

必要資格・ライセンス

給与

■基本給

大学院卒:265,000円
大学卒:254,000円
短大、専門卒:243,000円
※残業代別途支給(1分単位)

  • ・賃金更改:あり(評価面談にて決定)

※現行:スタッフ 年2回/マネージャー 年1回
※2027年1月以降:年1回へ統一

  • ・賞与: あり(現行:半期成果年俸制/2027年1月以降: 新賞与制度へ移行予定 )
  • ・試用期間: 3ヶ月(期間中の条件変更なし)

勤務地

北海道・東京都・石川県・静岡県・京都府

募集拠点
新卒(配属前)

東京都新宿区南元町24

雇用形態

正社員

勤務時間

※拠点の規定に準ずる。

勤務曜日・時間

  • ・1箇月単位の変形労働時間制(シフト制)
  • ・1日当たり実働8時間1時間休憩
  • ・配属ポジションによって夜勤業務あり

日勤シフト例)
※拠点による
09:00〜18:00/12:00〜21:00/14:30〜23:30

夜勤シフト例)
※拠点による
22:00〜翌7:00/23:00〜翌8:00

休日

■年間休日117日

  • ・9日/月(2月のみ8日)
  • ・冬季休日5日間
  • ・夏季休日5日間

■休暇

  • ・有給休暇
  • ・慶弔休暇
  • ・産前産後休暇
  • ・子の看護休暇
  • ・育児介護休業 ほか

福利厚生

  • ・交通費支給(上限50,000円/月)
  • ・社会保険完備(雇用労災健康厚生年金)
  • ・社員割引制度/社員紹介制度
  • ・無料宿泊制度
  • ・定期健康診断
  • ・制服一部貸与、ロッカー貸与
  • ・育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)
  • ・異性事実婚、同性パートナーシップ制度
  • ・企業型確定拠出年金(401k)制度
  • ・慶弔見舞金制度あり
  • ・資格取得支援制度
  • ・資格手当
  • ・その他、施設内従業員割引あり

定員
20 名

必要言語・レベル
入社後に現場で身につけることに抵抗がなければ、
英語ができなくても問題ございません。

※英語が全くできずに入社する方の方が多いです。

その他要件
UDSならではのユニークな制度を一部ご紹介!

  • ・UDS HOTELS 無料宿泊制度(バジェット制)
  • ・ジョブトライアル制度(他事業部/職種体験研修)

例)企画職のメンバーが飲食店企画のために食堂でトライアル
例)ホテルスタッフがキャリア検討のために人事部でトライアル

  • ・RISING制度

半期に一度、自ら手を上げて部署異動希望が出来る社内FA制度
例)ホテル運営 数値管理担当 → 経理
例)ホテル運営 → ホテルブランディング
例)設計デザイン → 企画職

UDS株式会社
所在地:〒160-0012
東京都新宿区南元町 24
設立:2009年2月26日
資本金:1億円
事業内容:まちづくりにつながる場の「企画」「設計・施工」「運営」

沖縄UDS株式会社
所在地:〒900-0013
沖縄県那覇市牧志1丁目19番8号 美栄橋駅から徒歩30秒
設立:2016年10月3日
資本金:1,000万円
事業内容:ホテル運営・企画プロデュース

勤務地

北海道・東京都・石川県・静岡県・京都府

給与

■基本給

大学院卒:265,000円
大学卒:254,000円
短大、専門卒:243,000円
※残業代別途支給(1分単位)

  • ・賃金更改:あり(評価面談にて決定)

※現行:スタッフ 年2回/マネージャー 年1回
※2027年1月以降:年1回へ統一

  • ・賞与: あり(現行:半期成果年俸制/2027年1月以降: 新賞与制度へ移行予定 )
  • ・試用期間: 3ヶ月(期間中の条件変更なし)

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