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株式会社viviON

VTuber|コンテンツ制作ディレクター

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地東京都千代田区
  • 年間休日124日

306日前に公開2026年1月5日

仕事内容

所属部署と職種

viviONのMDユニット(あおぎり高校)は、「ユーザーとクリエイターが、楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、VTuberプロダクション「あおぎり高校」におけるコンテンツおよびグッズ制作を担っているチームです。「おもしろければ、何でもあり!」をモットーに、所属VTuberが理想の姿で好きなことを全力で楽しめる環境を作り、ファンの熱狂を生み出すことをミッションとしています。
【コンテンツ制作ディレクター】 は、急成長を続けるVTuber事業において、コンテンツプロデュースの核となる動きを担いつつ、MDユニット全体の司令塔として機能するポジションです。個別の案件担当を超え、ユニット全体のリソース・スケジュール管理や、社内外の各種窓口対応を横断的に統括していただきます。また、制作したコンテンツをより多くのファンに届けるためのプロモーション関連対応も主導し、プロジェクト全体の最適化と最大化を推進する役割が期待されます。

採用背景

当社は2023年4月よりVTuber事業をスタートさせ、現在は公式チャンネル登録者数100万人を突破するプロダクションを運営するなど、事業規模を急速に拡大させています。案件の増加に伴い、個別の制作進行だけでなく、事業全体のMDリソースやスケジュールを横断的にコントロールする「ハブ」となる存在が必要不可欠となっています。
今後、より戦略的なコンテンツ展開とプロモーションを両立させ、組織としての推進力を一段階引き上げるために、複数のプロジェクトを同時に指揮できる新たな仲間を募集します。

業務内容

  • コンテンツプロデュースにおける企画・制作の統括支援
  • MDユニット全体のリソース管理およびマスタースケジュールの策定・運用
  • 社内外の各種窓口対応(版権元、制作パートナー、社内他部門等)
  • ボイス、イラスト、映像等のデジタルコンテンツ制作における品質監修
  • 制作物と連動したプロモーション・PR施策の計画および実行
  • プロジェクト横断での課題抽出と進行プロセスの改善

このポジションの魅力

  • ユニット全体の成長をデザインする手応え : 個別の案件担当を超えて、ユニット全体の動きを把握・コントロールする重要なポジションであり、組織の成長に直結する貢献ができます。
  • プロデュースの最前線でスキルを磨く : 企画が形になり、世に放たれるまでの全工程を高い視座から経験し、エンタメビジネスの根幹に携わることができます。
  • 裁量の大きさと挑戦できる環境 : 「おもしろければ、何でもあり!」の文化のもと、既存の枠にとらわれないプロモーション手法や進行管理体制の構築に主体的かつ自由に取り組めます。

応募条件

  • エンタメ業界(アニメ、ゲーム、出版、音楽等)での制作ディレクションまたは進行管理の実務経験
  • 複数のプロジェクトやマルチタスクを並行して管理・完結させた経験
  • 外部パートナーや社内多部署との円滑な折衝・窓口対応能力
  • エンタメコンテンツビジネスに対する強い興味とVTuber事業への熱意
  • コンテンツのPR、広告、販促イベント等のプロモーション実務経験
  • 制作進行のフロー構築やチーム全体のリソース管理に携わった経験
  • VTuber業界特有のスピード感やYouTubeトレンドへの深い理解
  • 不測の事態にも柔軟かつスピード感を持って対応できる突破力

雇用形態

正社員

勤務地

101-0022 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12階
地図で確認

給与

年収 上記の年収額は、弊社における平均的な残業時間である20時間/月の残業代12ヶ月分と、賞与2回分をそれぞれ1ヶ月分の給与が支給された場合の合計金額となります。
賞与:年2回(6月・12月)
※標準1ヶ月/回、在籍期間・評価に応じて変動します。
昇給:年1回(4月)

休日

年間休日124日
完全週休2日制(土日)
土日、祝祭日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度あり

試用期間

あり:3ヵ月(試用期間中の労働条件に変更なし)

勤務地

101-0022 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12階
地図で確認

給与

上記の年収額は、弊社における平均的な残業時間である20時間/月の残業代12ヶ月分と、賞与2回分をそれぞれ1ヶ月分の給与が支給された場合の合計金額となります。
賞与:年2回(6月・12月)
※標準1ヶ月/回、在籍期間・評価に応じて変動します。
昇給:年1回(4月)

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