ウェア開発部　新分野スポーツ開発課 メンバークラス

【職務概要】

• ① 商品開発業務の遂行

担当ウェアの開発を品質・タイムラインを守りながら推進します。企画立案から規格書作成、改良・フォローまで一連の開発業務を担当します。

• ② 開発提案・機能テスト・レビュー

新規ウェアの開発提案を行い、機能テストやチームメンバーとのレビューを通じて製品品質の向上と開発プロセスの改善につなげます。

• ③ ブランドガイドラインの遵守

ブランドガイドラインを理解した上で、デザイン・スタイルの一貫性を確保しながら開発を進めます。

• ④ スケジュール管理

商品開発計画をもとに自身の担当業務のワークスケジュールを作成・管理します。

• ⑤ 顧客・競合分析

顧客ニーズ・業界動向・競合商品の情報を収集し、次の開発テーマや戦略立案に活かします。

• ⑥ 社内外との連携

商品部・海外営業部と連携しながら仕入価格の交渉・調達先の発掘にも関与します。国際大会等のイベントウェア制作にも携わることがあります。

必須スキル

• ・アパレル企画/開発経験3年（企画開発、MD、生産開発管理等）
• ・MicroSoft Office(Excel、Word、PowerPoint)・illustrator

歓迎スキル

• ・ゴルフウェア開発経験

求める人物像

• ・計画実行力

アクションプランを立て、進捗状況の確認や調整を行いながら、計画通りの業務遂行を行う

• ・アイデア思考

新たな発想を生み出し、業務への活用を考える

勤務地

東京都文京区湯島3-23-13

東京都

募集拠点
本社

東京都文京区湯島3-23-13

雇用形態

正社員

勤務時間

9：00～17：30（休憩　60分）

• ・フレックスタイム制度　あり（11:00～15:00コアタイム）
• ・在宅勤務制度　週1回可能

福利厚生

•諸手当： 住宅手当、地域手当、家族手当、時間外勤務手当、他
•休日： 週休2日（土日祝日休み）
•昇給： 年1回（4月）
•賞与： 年2回（6月、12月）
•社会保険： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
•福利厚生： 従業員持株制度、育児休業制度、介護休業制度、社員旅行ほか
•その他：社内全館禁煙、社員の健康のため禁煙を推奨しています

定員
1 名

必要言語・レベル
日本語（ビジネスレベル、JLPT　N2以上）、英語力（基礎会話レベル）

歓迎言語・レベル
英語（ビジネスレベル）

東京都文京区湯島3-23-13

東京都