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auじぶん銀行株式会社

法人事業拡大に向けた企画推進責任者(サービス企画推進部)

  • 雇用形態正社員
  • 勤務地東京都中央区
  • リモート併用
  • フレックスあり
  • 年間休日120日以上

313日前に公開2025年12月29日

仕事内容

会社概要

お客さまにもっと銀行を身近に感じてほしい。もっと寄り添える銀行になりたい。
その想いから2008年にスタートしたauじぶん銀行は、スマホを中心に様々な金融サービスの開発・提供に取り組んできました。

2019年にKDDIが100%出資する金融持株会社「auフィナンシャルホールディングス」の連結子会社となって以降、通信×金融の様々な金融サービスとの連携により、グループ一体となって、次世代金融サービスの創造に取り組んでおります。

▼会社紹介資料

募集背景

国内外で金利・為替等の金融業界を取巻く環境が大きく変化している中、当社は中長期的な成長も見据えた柔軟な事業推進が求められています。
かかる中、法人向け事業(インターネットを前提とした預金・為替・融資業務全般)の業容拡大に向けた企画推進をリード頂ける方を募集します。
当社はこれまで、住宅ローンを中心とした個人向け事業をメインに成長してまいりましたが、本事業の拡大により新たな収益の柱を確立し、ひいては当社経営基盤を盤石とすることを企図しております。

仕事内容

  • ・主に中小企業のお客さまを対象とする法人向け事業の企画、推進
  • 新たな法人向けサービス(融資機能等)
  • 上記を実現する為の望ましいシステム構成
  • ターゲット市場分析
  • 社内外の関係メンバー統括を含む
    プロジェクトマネジメント   等

配属部署について

本部長+部長+28名体制(25年12月現在)
20代~50代・新卒中途幅広く在籍。

  • ・資産運用グループ:15名
  • ・法人グループ:13名 ※配属予定は法人グループとなります

<参考:入社者前職>
都市銀行や地方銀行(本店勤務、営業店勤務)、ネット銀行(企画職)等々

働き方について

フレックス勤務を導入しています。(コアタイム:午前10時〜午後3時)
1日平均7.5時間となるよう1ヶ月間の中で勤務時間は各自調整しています。
※在宅勤務については、担当業務に応じて利用可。

入社後の受け入れ体制

法人向け事業をリード頂く立場をご用意し、社内外のメンバーと協働しながら本事業拡大に向けた取組を牽引頂きます。
なお、入社後もご本人の意向を確認しながら、専門性を発揮して頂けるよう、1on1等でバックアップいたします。

このポジションの魅力

  • ①仕事内容やキャリアの魅力→配属部署は中途:新卒比6:4であり、中途入社者もなじみやすい環境です。配属先の管理職も中途入社者が大部分を占め、活躍により経歴関係なく評価される環境です。
  • ②商材の魅力→KDDIグループ各社と密に連携し、au経済圏の多彩なサービスを組み合わせた施策の立案が可能で、新しい金融体験の創造ができる、ダイナミックな仕事内容です。特に今次募集の法人向け事業は、今後の開拓余地が大きい領域であり、ご活躍のステージも多岐に渡るものと想定しております。
  • ③人の魅力→銀行らしくない、スピード感とチャレンジ精神のある社風で、企画職として自己成長が実現できます。
  • ④待遇や制度の魅力→モチベーション高く働ける環境づくりのため、有給休暇取得支援や、在宅勤務導入など、ワークライフバランスにも積極的に取り組んでいます。

応募資格

【必須要件】

  • ■銀行での就業経験があり、法人顧客を対象とした企画業務経験が3年以上ある方(マネジメント経験があれば、尚望ましい)。
  • ■ビジネス上のコミュニケーション力(社内外の関係者が多岐に渡る為、円滑なコミュニケーションスキルが必須です)。
  • ■PowerPoint、Excel、Word等の一般的なPCスキル。

【歓迎要件】

  • ■銀行システムに関する基礎的な知識(基幹システム、EUD、SaaS、インターネットバンキング 等)。
  • ■市場環境や同業他社等のデータ分析力。

当社の働く環境

モチベーション高く働ける環境づくりのため、ワークライフバランスにも取り組んでいます。

  • ・ノー残業デーの実施(週1回程度)
  • ・有給休暇取得率77% ※2024年度実績

1時間ごとの取得や連続5日以上のフリーバケーション休暇制度有

  • ・育児・介護との両立支援(各種休業・休暇制度あり)

当社の成長支援

ひとりひとりのスキルアップを支援する制度があります。

  • ・OJT/OFF-JT
  • ・1on1制度(目標達成、キャリア・スキルアップ、状況改善などの相談機会)
  • ・社内表彰制度(月間表彰・年間表彰)
  • ・自己啓発支援(eラーニング、資格取得支援制度)

雇用形態

正社員

勤務地

103-0027 東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング
地図で確認

  • ●東京メトロ「日本橋駅」より徒歩3分
  • ●東京メトロ「三越前駅」より徒歩5分
  • ●東京メトロ「茅場町駅」より徒歩6分
  • ●JR「東京駅」徒歩13分

給与

年収 試用期間3カ月(待遇に変更なし)
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回(6月、12月)
※管理監督者のため残業手当の支給対象外となります。
※給与額はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。

勤務時間

コアタイム10〜15時のフレックス勤務
(始業時間:5〜10時、終業時間15〜22時)
1日の標準労働時間7時間半、休憩1時間

休日

  • ・完全週休2日制(土日祝)
  • ・年間休日120日以上

福利厚生

  • ・確定拠出年金制度
  • ・KDDI社員持株会
  • ・会員制福利厚生サービス
  • ・各種オプション健診の受診費用を補助(一定の条件あり)
  • ・資格取得支援制度
  • ・育児休業・介護休業
  • ・妊産婦・育児・介護のための短時間勤務制度あり(フレックス勤務転換可能)
  • ・兼業可(一定の条件あり)

勤務地

103-0027 東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング
地図で確認

  • ●東京メトロ「日本橋駅」より徒歩3分
  • ●東京メトロ「三越前駅」より徒歩5分
  • ●東京メトロ「茅場町駅」より徒歩6分
  • ●JR「東京駅」徒歩13分

給与

試用期間3カ月(待遇に変更なし)
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回(6月、12月)
※管理監督者のため残業手当の支給対象外となります。
※給与額はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。

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