Bizdev/Sales職_L1-L2

会社概要
企業ごとの業務に合わせた生成AI「Kasanare」を開発・提供しています。
三菱UFJ信託銀行、KDDI、JR東日本、花王などが導入。Forbes JAPAN「AI 50」（2025）に選出されました。

▶︎ 会社HP：https://kasanare.co.jp/
▶︎ 採用ページ：https://kasanare.co.jp/recruit
▶︎ 社員インタビュー：https://note.com/kasanare
▶カサナレについて：https://speakerdeck.com/kyoichi_yasuda/kasanare-recruitng-pitch-c14e9d57-54c1-4d96-9e64-7f905755f987?slide=30

■ 求人の概要：顧客課題を「構造化」し、自律的な価値創造へ

本ポジション（L1-L2）は、
顧客対応の基礎を学ぶ「見習い（L1）」から、
自ら商談をリードし受注・完遂までを一人称で担う「一人前（L2）」へと成長するステージです。

■ 主な業務内容

• （1）顧客課題の構造化サポート ：

商談に同席し、顧客の業務フローや課題を精緻に記録・整理。
提案に必要な市場調査やROI算出の基礎データを作成します。

• （2）自律的な案件受注 ：

自社ソリューション「Kasanare」の価値を的確に伝え、
標準的な案件においてヒアリングからクロージングまでを一人称で完遂します。

• （3）プロジェクトの円滑な推進 ：

受注後の要件伝達や定例会の運営、エンジニアへのフィードバックなど、
現場での戦力として確実に貢献します。

■ 開発環境

• ・言語・FW：　　　 Python（FastAPI）、TypeScript（React, Next.js）
• ・AI/MLOps：　　 LLM活用（Claude, GPT, Gemini）
• ・LLMOps： 　　　 phoenix / LangSmith
• ・DevOps/Infra：　 マルチクラウド（Azure / GCP）
• ・IaC： 　　　　　　Terraform / Bicep
• ・コンテナ：　　　　Docker
• ・CI/CD： 　　　　 GitHub Actions
• ・支援ツール：　　　Cursor / Claude Code / Cline / Roo Code / GitHub Copilot など

■ 等級別の期待役割と違い

入社時のスキル・実績に応じて、
「L1（見習い）」または「L2（一人前）」のいずれかからスタートしていただきます。

【職能等級 L1：見習い / 成果以前】

役割： 上司・先輩の支援を受け、顧客対応の基礎と自社プロダクトを学ぶステージ。
期待： 自社サービスや業界知識を吸収し、資料準備や情報収集を通じて商談をサポート。
顧客の発言を正確に記録・整理し、基礎を固めます。

【職能等級 L2：一人前 / 役割遂行】

役割： 詳細な指示がなくとも、自ら商談をリードし受注まで完遂できるステージ。
期待： 顧客課題を整理し、自社のソリューションを最適に提案して受注まで導きます。
案件の成功要因や学びをチームに共有し、組織全体の力へと変えていきます。

■ 報酬・待遇

カサナレは、現状維持を良しとせず、
常に上のステージを目指す「入学方式」の文化を採用しています。
想定年収レンジ（L1-L2）： 　　　約 4,080,000円 ～ 6,880,000円

• ・L1 最小値（基本給+手当のみ）： 　4,080,000円
• ・L2 最大値（賞与含）： 　　　 　　 6,883,200円

※ スキル・経験を考慮し、当社インナースタンダードに基づき決定します。
※ 残業代は実労働時間に応じて別途支給いたします。
※ 賞与は2026年7月に制度化予定
※ 勤務年数・貢献度に応じたストックオプション付与

■ 応募要件

【必須要件】

• ・法人営業、顧客折衝、またはカスタマーサクセス等の経験（L2の場合は3年以上目安）
• ・生成AIやDXによる業務変革に対する強い興味と学習意欲
• ・日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力（精緻な「ワードチョイス」ができる方）

＜今後の留意点＞
ご応募後の連絡は「@kasanare.hrmos.co」のドメインより、
直接ご登録のメールアドレス宛にご連絡させて頂きます。
何卒ご了承のほどお願いいたします。

雇用形態

正社員

勤務地

完全フルリモート
REMOTIC
= REMOTE ✖️ LOGIC ✖️ STRATEGIC

給与

月給 想定年収レンジ（L1-L2）： 　　 約 4,080,000円 ～ 6,883.200円

• ・L1 最小値（基本給+手当のみ）： 4,080,000円
• ・L2 最大値（賞与含）： 　　　　　6,883,200円

※ 残業代は実労働時間に応じて別途全額支給いたします。
※ 賞与は2026年7月に制度化予定

勤務時間

• ・L2：マンスリーフレックス勤務制度
• ・L1：時間管理型就労制度（9-18時を定時）

※ 職能等級・職位等級により就業制度が異なります。

休日

• ・休日：土日祝
• ・年次有給休暇

※入社初月から入社月に応じて1-10日を付与
※毎年期初7月に一斉付与

• ・年末年始休暇
• ・慶弔休暇

福利厚生

• ・快適なリモート環境支援（オフィスチェア・机・ヘッドフォン等の備品支給）
• ・PCなど最新デバイス貸与
• ・年1回の全社キックオフ（高級ホテル宿泊付きの全社員集会）
• ・社員表彰制度
• ・書籍購入費用 全額補助
• ・子育て支援勤務制度
• ・海外勤務可能

完全フルリモート
REMOTIC
= REMOTE ✖️ LOGIC ✖️ STRATEGIC

想定年収レンジ（L1-L2）： 　　 約 4,080,000円 ～ 6,883.200円

• ・L1 最小値（基本給+手当のみ）： 4,080,000円
• ・L2 最大値（賞与含）： 　　　　　6,883,200円

※ 残業代は実労働時間に応じて別途全額支給いたします。
※ 賞与は2026年7月に制度化予定