テックリード・テックリード候補

ＭＥＴＡＴＥＡＭとは

当社の事業について

◆コンサルティング事業/ソリューション事業

コンサルティング事業/ソリューション事業では、クライアントに対してコンサルティングから開発工程・グロースまでEnd to Endでのご支援を行っております。
創業以来、SIerとしてクライアントのIT課題における解決を行って参りましたが、
現在は、コンサルティングからグロースまでEnd to Endでご支援が叶う体制構築をすべくマネジメントコンサルシフトを推進しています。
これまでのSIerとしての経験で培ってきた技術力を活かしたコンサルティングを行うことで、
クライアントにより深く本質的な課題解決を提供できると考えています。
ＭＥＴＡＴＥＡＭの強みはプロジェクトのフェーズに合わせて柔軟に対応できる体制にあります。
実績のあるコンサルタントが複数在籍しており、
お客様のニーズに合わせた最適な構成でプロジェクトメンバーを編成し、クライアントのDXを推進しております。

◆プラットフォーム事業

弊社独自のチームワーク理論に基づき、2016年から1,500チーム、約27万件のチームワークデータを収集・蓄積。
あらゆるチームの醸成や生産性向上のノウハウについて研究し続けています。
チームワークとITを掛け合わせ、開発チームの生産性向上、イノベーションの創出、
働く楽しさを強化できるクラウドサービスの開発を行っています。

• ・チームマネジメントプラットフォーム「StarTeam」

開発チーム向けに独自のノウハウを基にチームと個人の状態をスコアリングします。
数値化によって明確になった課題に対して、的確な施策を行い自律的なチームを目指します。

• ・リーダーを応援する情報メディア「LEADERS」

企業の最前線を走る各リーダー（CTO,VPoE,PdMなど）への取材記事やチーム・プロジェクトマネジメント手法などを発信し、悩めるリーダーを助けることを目指します。

◆グローバル事業

2013年よりグローバルITカンパニーを目指す第一弾として
オフショア開発をグループ会社間で解決するため、ミャンマー子会社を設立しています。
今後はこれをアジア全域に広げ、日本toアジアのビジネスだけでなく、
アジアtoアジア、世界to世界のビジネス基盤を中長期で創り上げていきます。

企業理念

【MISSION】

TeamTech Move the World 〜TeamTechで世界を動かす〜
ＭＥＴＡＴＥＡＭは上記メッセージをMissionに掲げ、
TeamTechをベースとした事業を展開しています。
TeamTechとは、“チームワーク”と“IT”を掛け合わせた新しい概念です。
私たちは創業よりずっと大切にしてきたチームワークと、
日本を代表する多くのクライアントから評価されてきたIT技術力で、
”チームワーク”と”IT”を掛け合わせた「TeamTech」という概念を定義しました。
TeamTechが目指すもの、それは世界中の誰でも
簡単にチームワークを活用でき、 みんながイキイキとした世界を作ることです。
TeamTechを活用することで、結果的に働く楽しさと生産性が上がり、
世界中にイノベーションが起きるのです。

【VISION】

TeamTechで笑顔あふれる
イキイキした社会を創る

【VALUES】

それぞれの頭文字を取った”TEAMS“が、ＭＥＴＡＴＥＡＭのバリューでありカルチャーです。
Thanks：常に感謝の気持ちを持って人と接しよう
Engine：当事者意識を持ち、主体的に提案や行動をしよう
All：つねに利他の心を持って行動しよう
Masterpiece：常に全力を出し、最高傑作だと思えるアウトプットをしよう
Stock：多くの時間を共有し、信頼関係を築いていこう

本求人の募集背景

弊社はお客様を巻き込んだチーム開発を得意としており、プロジェクトへの新機能提案や改善提案を行いながらDX推進やSaaSの立ち上げ/グロース開発に取り組んでおります。
DXチーム開発のリーディングカンパニーとなるべく、2026年に売上100億円企業を目指し、現在、重要な成長ステージに突入しています。
今回は、テックリードとしてPJの上流工程からグロースまで、お客様と一丸となってプロジェクトを推進いただける方を募集しております！

お任せしたい業務

• ■要望ヒアリングからアーキテクト設計、初期構築、開発、運用保守
• ■スクラム開発を用いたアジャイル開発推進
• ■チームメンバーに対して開発サポートを行い技術でチームの生産性を向上
• ■システム面での課題やプロジェクト課題に対し最適な解決方法の提案
• ■急拡大をする部門の組織づくり、マネジメントコンサルシフトの社内支援
• ■若手エンジニアの育成・教育

特色

• ■上流工程から一気通貫でのご支援
• ■大規模プロジェクト多数！
• ■チーム体制での参画
• ■成長フェーズならではの裁量と昇格や昇給のスピード感の早さ
• ■若手から組織づくりにも関わることのできる環境

直近プロジェクト事例

■官公庁システムの機能追加開発におけるフロント支援

[内容]要件定義〜運用・保守
[使用言語]React／TypeScript、Next.js、Jest
[参画規模]20名程

■SaaSサービス開発支援

[内容]予約管理や受け入れ手配、チケットの発券などを行う際に利用するための関連サービスにおける開発（担当工程：基本設計〜運用・保守）
[使用言語]Java /SpringBoot、Javascript/TypeScript/React/BootStrap/node.js
[参画規模]10名程

1回面接について

当社の選考は、通常「書類選考 → 一次面接 → 最終面接」の流れを基本としております。
一方で、必須要件を満たしており、ご経験やご志向性から当社でのご活躍イメージを持てる方については、積極的に「1回面接」でのご案内も行っております。
1回面接を実施している背景としては、候補者様の転職活動のスピード感を大切にしたいことに加え、現場責任者や経営陣と直接お話しいただくことで、早い段階から仕事内容・期待値・カルチャーへの理解を深めていただける場を提供したいと考えているためです。
なお、ご経歴や選考状況によっては通常フローでのご案内となる場合もございますが、ご希望がございましたらお気軽にご相談ください。可能な限り柔軟に検討させていただきます。

雇用形態

正社員

勤務地

107-0062 東京都港区南青山2-25-27 ヒューリック南青山ビル9F
地図で確認
※本社またはクライアント先（東京または東京近郊）での勤務となります。
[アクセス]
本社：東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道」駅 徒歩8分
銀座線「外苑前」駅 徒歩２分

給与

年収 ※スキル、職務経験を考慮のうえ決定いたします。
賞与：年2回（5月・11月）
昇給：年1回（5月）
試用期間：3ヶ月（給与、残業代、福利厚生面など待遇は変更ありません）

勤務時間

10:00-19:00

休日

• ・完全週休2日制（土・日）、祝日
• ・年次有給休暇（初年度10日、最大20日）
• ・夏季休暇
• ・慶弔休暇
• ・年末年始休暇
• ・出産・育児休暇
• ・新入社員特別休暇(入社時3日付与)

※年間休日120日以上

福利厚生

【手当】

• ■残業手当
• ■深夜勤務手当
• ■休日出勤手当
• ■通勤交通手当
• ■新入社員紹介手当
• ■リモート手当
• ■ランドセル手当（お子様の小学校入学時ランドセル代一部負担）

【保険、制度】

• ◇各種社会保険完備
• ◇健康診断
• ◇関東ITソフトウェア健康保険組合加入
• ◇資格取得奨励金制度

※受験料だけでなく一部資格には報奨金あり（最高7万円）
※半期に1回対象資格の見直しあり

• ◇部屋探し支援制度
• ◇企業型確定拠出年金
• ◇年次優秀社員/チーム表彰制度
• ◇長期勤続表彰制度
• ◇各種イベント（全社総会、社員旅行、運動会、BBQ等）
• ◇部活動
• ◇プラスリード制度(書籍購入支援制度)
• ◇MTライブラリー(社内図書館)
• ◇MT university(社内勉強会)
• ◇MT Adventure（海外旅行支援制度）
• ◇GTGチャレンジ制度（会社改善予算支給）　など

107-0062 東京都港区南青山2-25-27 ヒューリック南青山ビル9F
地図で確認
※本社またはクライアント先（東京または東京近郊）での勤務となります。
[アクセス]
本社：東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道」駅 徒歩8分
銀座線「外苑前」駅 徒歩２分

※スキル、職務経験を考慮のうえ決定いたします。
賞与：年2回（5月・11月）
昇給：年1回（5月）
試用期間：3ヶ月（給与、残業代、福利厚生面など待遇は変更ありません）