フロントエンドエンジニア（経験者採用）

仕事概要

Webクリエイティブとシステムインテグレーションを手掛ける「WEBプロダクション事業部」のフロントエンドエンジニア職です。Webサイト制作やシステム構築のプロジェクトにおいて、ディレクターやデザイナーとチームを組み、JavaScript（TypeScript）実装を中心に、HTML/CSSマークアップやCMS構築まで担当していただきます。

即戦力として、単に手を動かすだけではなく、要件の読み解きから設計・技術選定、品質基準（表示速度、保守性、アクセシビリティー等）の定義、レビューによる品質担保まで、プロジェクトの要所を握る役割を期待しています。案件ごとに「作って終わり」ではなく、運用・改善を見据えた設計判断を積み重ねたい方に向くポジションです。

また、AIを制作ツールの前提として試行し、スピードと品質の両方を高める取り組みを進めています。AIツールなどの支援を使いながら、判断と設計に時間を使える状態を作っていきます。

具体的な業務内容

• JavaScript（TypeScript）プログラミング
• React/Next.js/Vue.js/Nuxt.jsなどのフレームワーク実装
• HTML/CSS（EJS, Sass）マークアップ
• 技術選定・設計レビュー・コードレビューを通じた品質担保

複数メンバーによるチームでのプロジェクトが基本ですが、完全分業制ではありません。フロントエンドだけでなく、マークアップ、サーバサイド開発、インフラ運用まで一貫して担当することも可能です。得意領域を軸にしつつ、案件特性に応じて役割を柔軟に広げられます。

キャリアパス

フロントエンドエンジニアを経て、テクニカルディレクターやマネージメントへのキャリアチェンジも歓迎します。ご自身の得意分野や志向とチームでの役割を踏まえて、将来のビジョンを描いてください。技術でリードする道、品質と生産性を仕組み化する道、プロジェクトやチームを成長する道など、経験を活かせる選択肢があります。

クライアントの業種

自動車メーカー、アパレル、IT・インターネット企業、映画会社、音楽レーベル、ゲーム会社、スポーツチーム、ゼネコン、官公庁など多岐にわたる業種のクライアントと取引しています。特に有名ブランドや上場企業とのプロジェクトが大半を占め、大手広告代理店との協業案件もあります。

必須スキル

必要な経験やスキル

• Web制作会社での勤務経験
• JavaScript（TypeScript）プログラミング経験（実務経験3年以上）
• React//Next.js/Vue.jsNuxt.jsなどのフレームワーク利用経験
• HTML/CSSマークアップスキル （ビジネスレベル）
• Gitを用いたコード管理
• ご自身の制作物が確認できる方（今まで制作したWebサイトのURL、GitHub、ポートフォリオサイトなど）

歓迎スキル

活かせる経験やスキル

• プロジェクト管理ツールを使ったチーム開発経験
• 単体テスト/結合テスト/E2Eテストなどのテスト開発経験
• GitHub Actions等を用いたCI/CD環境の構築や運用経験
• CMS構築経験（Movable Type/WordPress/PowerCMS/microCMS/Contentfulなど）
• AIツールを活用した開発経験
• AWSなどクラウド環境のサーバ利用経験

使用するツールや技術

インフラは主にAWSを利用しており、プロジェクト管理にはBacklog、ソースコード管理にGit、コミュニケーションにはSlack、ドキュメントやファイル共有にはGoogle Workspaceを導入するなど、様々なツールを用いて、業務の効率化・コミュニケーションの活性化を重視した環境作りを目指しています。

求める人物像

『よいモノづくりは、はたらく仲間づくりから始まる。』

当社では、一人ひとりが持つ個性の融合によって、よりよいモノづくりが実現します。採用選考では、キャリアやスキルと同じくらい、人柄・価値観を重視しています。
カルチャーとして「職人＋オタク＝MONSTER」と掲げているように、『飽くなき探究心で挑み続ける』『はたらく仲間を尊重する』『前向きで活力的である』
プロフェッショナル意識の高い方からのご応募を歓迎します。

給与

想定年収
想定年収312万円～600万円
（想定年収とは別に、業績に応じて決算賞与あり）

月給
月給260,000円〜500,000円
※現職待遇、経験や能力を考慮し優遇します。

• ・別途、個人と会社の業績に連動した決算賞与制度あり（例：給与1～5ヶ月分）
• ・試用期間：入社後3ヶ月間。給与は本採用時と同額。期間終了後に給与見直しの場合有

給与補足
月給26万円の場合：基本給19.8万円／業務手当6.2万円（時間外手当）
月給50万円の場合：基本給38.0万円／業務手当12万円（時間外手当）
※時間外労働の有無に関わらず月40時間相当分の時間外手当を支給
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

勤務地

東京都港区南青山1-26-1 寿光ビル5F/6F (6F 受付）
※原則として乃木坂オフィス勤務です

勤務時間

10:00〜19:00（休憩1時間）
実働：8時間00分 休憩60分

• ・試用期間終了後は、上長と本人の協議により、一般／裁量労働制／フレックス制のいずれかを適用する
• ・通常の業務時間は10:00〜19:00（休憩1時間含む）です

※試用期間：入社後3ヶ月間（試用期間中は10:00-19:00の一般定時勤務）

休日

• ・完全週休2日制（土日祝日休み）

業務都合で休日出勤となる場合は振替休日を取得していただきます

• ・有給休暇（入社6ヶ月後から付与／初年度10日間）
• ・夏期休暇
• ・年末年始休暇
• ・慶弔休暇
• ・リフレッシュ休暇

福利厚生

• ・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
• ・慶弔金制度
• ・社内イベント、社員旅行
• ・健康診断 費用負担あり（年1回）
• ・（希望者）インフルエンザ予防接種 費用負担あり

募集背景

私たちのチームは
「プロデュース」「ディレクター」「デザイン」「エンジニアリング」　４つの各専門分野のプロフェッショナルで構成されており、事業拡大に伴うエンジニアリングチームでの募集となります。

有名企業の大型サイトなど、設計フェーズから参加できるプロジェクトも多数扱っています。

技術選定から構造設計、さらに運用まで見据えたWebサイト制作に挑戦できる環境です。一方で、当社ではLIVEプロダクション事業部があり、映像制作のチームもいることから、アニメーションなどモーションデザインへのこだわりも強く持っています。クリエイティブとテクノロジの両輪で「よりよいモノづくり」の実践を期待します。

仕事の目的・進め方
当社が重視するVALUE（価値）は、次の5つです。

#1 よりよいモノづくりをする。
MAKE GOOD THINGS

#2 「100%」の期待に「120%」の結果で応える。
100% → 120%

#3 価値を生み出すためのシゴトをする。
WORK FOR PRODUCING VALUES

#4 「頼まれシゴト」ではなく「ジブンゴト」にする。
DON'T BE PASSIVE. BE ACTIVE

#5 手を伸ばし、背伸びをし続ける。
ALWAYS REACH AND STRETCH OUT

進め方
各自の役割は、スキルや経験、能力や特性、そして希望などを考慮しながら担当が割り振られます。チームは固定されておらず、柔軟で、どうすればもっと質の高さを実現できるのかを基準に構成されます。

この仕事で得られるもの
もっとも大きな得られるものは、
「オタク×職人」としてプライドとチームワークを持つメンバーと共に仕事を進められる環境です！

その他にも

• ・大規模なWebサイトや大手企業のシステム構築など、多くのユーザへの影響力があるプロジェクト多数
• ・担当するプロジェクトについては、プロポーザルから納品、運用まで一貫してチームで手掛けることができます。
• ・ワンフロアで風通しが良いオフィス。クリエイティブの現場を肌身で感じることができます。

その他勤務条件 に関する備考
従事すべき業務の変更の範囲：変更なし
就業場所の変更の範囲：変更なし

昇給・賞与

• ・給与改定年2回
• ・決算賞与制度あり（別途、個人と会社の業績に連動）
• ・試用期間：入社後3ヶ月間

※給与は本採用時と同額。期間終了後に見直しの場合あり。

諸手当

• ・通勤手当 (上限3万円/月)

その他勤務条件 に関する備考

• ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし
• ・就業場所の変更の範囲：変更なし

選考フロー

• ・書類選考→一次面接（原則対面、オンライン可）→適性検査（WEB）・二次面接（対面）→内定

※選考の状況により、面接の回数が変わる場合があります。

設立
2009年4月1日

代表者
代表取締役　岡島 将人

事業内容

• Webサイト制作・クリエイティブ・CMS構築
• 映像制作・ライブ配信・レンタルスタジオ
• Webサービス開発・運営

従業員数
約45名

資本金
25,100,000円

東京都港区南青山1-26-1 寿光ビル5F/6F (6F 受付）
※原則として乃木坂オフィス勤務です

想定年収
想定年収312万円～600万円
（想定年収とは別に、業績に応じて決算賞与あり）

月給
月給260,000円〜500,000円
※現職待遇、経験や能力を考慮し優遇します。

• ・別途、個人と会社の業績に連動した決算賞与制度あり（例：給与1～5ヶ月分）
• ・試用期間：入社後3ヶ月間。給与は本採用時と同額。期間終了後に給与見直しの場合有

給与補足
月給26万円の場合：基本給19.8万円／業務手当6.2万円（時間外手当）
月給50万円の場合：基本給38.0万円／業務手当12万円（時間外手当）
※時間外労働の有無に関わらず月40時間相当分の時間外手当を支給
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給