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株式会社ダンダダンの求人・公式情報から想定される質問

X Career メディアが公開情報と求人をもとに作成した想定質問です。企業の公式な質問ではありません

会社全体について

  1. Q1. お客様にとって「期待以上が当り前」となる行動は何ですか？

    この質問で見られていそうな点

    「街に永く愛される、粋で鯔背な店づくり」などの理念を理解し、日常の接客で自発的に高い付加価値を提供できるかを見ていると考えられます。

    準備のポイント
    • 理念の「粋で鯔背」やバリューの「思いやり」「価値向上」を踏まえ、期待を超える接客の具体例を考える。
    • お客様にリピートしてもらい、地域に根づく店舗にするための自分なりの行動基準を整理しておく。

  2. Q2. 「THP（店長輩出プログラム）」へどう取り組みますか？

    この質問で見られていそうな点

    店長への昇格権利を得る仕組みを把握し、責任あるポジションを目指して主体的に学ぶ意欲や覚悟があるかを見ていると考えられます。

    準備のポイント
    • THPが店長候補の選出・育成を目的とした制度であることを踏まえ、自身のキャリア展望を言語化する。
    • 周囲との信頼関係構築や店舗の牽引に必要な姿勢について過去のエピソードを交えて説明できるようにする。

  3. Q3. 『肉汁餃子のダンダダン』で品質と速度を両立する工夫は何ですか？

    この質問で見られていそうな点

    「全粒粉（7％）」の皮など看板商品へのこだわりを共有し、現場で高い基準を維持できるかを見ていると考えられます。

    準備のポイント
    • 全粒粉を使用した皮や手包みなど商品の特徴を理解し、クオリティを落とさないための工夫を考える。
    • 衛生管理やピーク時の効率的なオペレーションに対する意識を具体的に話せるようにする。

販売・店舗職の求人から

  1. Q4. 店舗運営総合職として、横のつながりをどう活かしますか？

    この質問で見られていそうな点

    店舗見学ツアーなどの研修体制や仲間との連携に共感し、周囲と協調しながら前向きに成長していける適性があるかを見ていると考えられます。

    準備のポイント
    • 研修制度の流れ（見学ツアー、座学、実務研修）を把握し、同期との学び合いをどう進めるかイメージする。
    • 部活動やイベントなど横のつながりを重んじる環境で、チームワークを発揮した過去の経験を整理する。

  2. Q5. 「肉汁焼餃子」の魅力を楽しく伝える工夫を教えてください。

    この質問で見られていそうな点

    スタッフ同士が「下の名前で呼び合います」というフランクな社風に馴染み、看板メニューを届ける接客に前向きかを見ていると考えられます。

    準備のポイント
    • スタッフ間のフラットなコミュニケーション文化を受け入れ、明るく協働できる姿勢を示す。
    • 「まずはそのまま」食べてもらう独自の説明など、お客様との近い距離感を楽しむ接客のイメージを持つ。

人事職の求人から

  1. Q6. ご自身の「飲食店勤務のご経験」を採用対応にどう活かしますか？

    この質問で見られていそうな点

    都内中心に130店舗以上を展開する現場の実情に即し、求職者への魅力付けや適性の見極めができるかを見ていると考えられます。

    準備のポイント
    • 飲食店の現場で得たリアルな知見や苦労、やりがいを言語化しておく。
    • 店舗スタッフの採用面接において現場目線をどのように活かして動機形成や見極めを行うか具体策をまとめる。

想定される質問のテーマ

  • なぜ株式会社ダンダダンなのか（志望動機）

    • 株式会社ダンダダンの事業で、最も伸びると思う領域とその理由
    • 同業他社ではなくこの会社を選ぶ理由
    • 入社後1年で実現したいこと

  • 営業職の質問2件

    • 直近の実績を数字で（目標・達成率・単価）
    • 失注から学んで変えたこと
    • 顧客の課題をどう聞き出し、提案につなげたか

  • 人事・採用職の質問1件

    • 採用の歩留まりを改善した施策
    • 候補者体験で工夫したこと
    • 組織課題をどう把握し手を打ったか

  • 組織の拡大期での動き方

    • 仕組みが整っていない状況で成果を出した経験
    • 新しく入った人の立ち上がりを支えた経験
    • 役割の境界があいまいなときの動き方

  • 逆質問

    • 配属予定のチームの直近の課題
    • 活躍している人に共通する特徴
    • 入社後の立ち上がりの流れ

※ 実際の選考内容を示すものではありません。公開情報からの想定です。

求人から見た募集の傾向

勤務地
東京都 260件、神奈川県 65件、埼玉県 26件、大阪府 12件、福岡県 4件
雇用形態
パート・アルバイト 364件、正社員 3件
年収の幅
記載のある求人が少ないため表示していません（公開中367件のうち、年収記載のある求人0件）

出典: 公開中の求人367件の見出し・勤務地・給与欄から集計（X Career メディアによる自動集計。件数が少ない項目は表示していません）

練習の題材にできる求人

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基本情報

所在地
〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目19番8号新東京ビル7F
法人番号
3011101095586

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