キャリア採用

組織概要

TBWA\HAKUHODOは、博報堂とTBWAワールドワイドのジョイントベンチャーとして設立された総合広告会社です。博報堂のフィロソフィーである「生活者発想」「パートナー主義」と、TBWAがグローバル市場で駆使してきた「DISRUPTION」メソッドを中心とした独自のノウハウを融合させて、クライアントのビジネスの成長に貢献します。そして、その先に目指すのは「社会に意味のある変化をもたらすこと」であり、これこそが私たちの存在意義です。
本ポジションは、TBWA\HAKUHODOのメンバーとしてご入社いただきながら、グローバルメディアネットワーク「OMD\HAKUHODO」にて業務をご担当いただきます。OMD（Omnicom Media Group）は、世界最大級の広告グループOmnicom傘下のメディアエージェンシーであり、データドリブンな戦略設計と最先端のメディアプランニング・バイイングに強みを持っています。日本を代表するクリエイティブエージェンシーであるTBWA\HAKUHODOと、世界水準のメディア戦略を担うOMD\HAKUHODO、両者の知見を横断的に体得できるユニークな環境です。

職種概要

OMD HAKUHODOチームの一員として、外資系ラグジュアリーブランドや外資系航空会社の広告戦略を支援します。クライアントのマーケティングパートナーとして、ブランドの立ち位置やビジネスゴールを深く理解した上で、オンライン・オフラインを横断したメディア戦略を描くための戦略構築力と、それを自らの言葉でクライアントに伝えるコミュニケーション能力が求められます。

具体的な職務内容

• ・ブリーフへの参加

キャンペーン（予算規模：数千万円〜数億円）ごとにクライアントからのブリーフに参加し、メデ　　　ィア関連項目はもちろん、マーケティング戦略やゴールを含む主要なポイントをビジネス背景とともに的確に理解します。

• ・メディア戦略立案とプラン設計

社内外（国外ネットワークを含む）の関係者と連携しながら、市場環境や競合情報を前提としたコミュニケーション戦略を構築し、ブリーフされたゴールやKPIに沿った最適なメディア選定や予算配分を設計し、クライアントに提案します。

• ・決定プランの着実な実行

決定したプランの発注、入稿、キャンペーン開始後の運用チェックやレポーティング、必要に応じた改善策の提示などを行います。

• ・キャンペーン後のレビュー

キャンペーン終了後に各施策の結果をレビューし、working/ not working elementsを的確に抽出するとともに、今後の活動に向けた改善の方針を示唆します。

• ・その他

定期的な競合情報のレポーティング
新規メディアの積極的な提案
ブリーフを超えたクリエイティブなメディア活用の提案

応募資格 (必須要件)

• ・デジタル・メディアを中心としながらも、オフライン・メディアを含めたトータルでのメディアプランニングの知識と実務経験2年以上
• ・メールや資料作成、ミーティングやプレゼンテーションを英語で実施することのできるビジネスレベルの英語力
• ・クライアントや国外ネットワークとの良好な関係を構築できるコミュニケーション力
• ・チームメンバーと協力しながら自身に任せられた複数タスクを調整・推進することのできる協調性
• ・変化の多い環境でも柔軟に対応できる判断力・行動力・粘り強さ

応募資格 (歓迎要件)

• ・メディプランニングにおける5年以上の実務経験
• ・広告代理店におけるクライアントサービスの実務経験
• ・ブローバル・クライアントとのビジネス経験

得られる経験スキルとキャリア展望

• ・グローバル・クライアントのメディア戦略を通じたマーケティング全体を俯瞰する視野と戦略思考力
• ・プランニングから実行、レビューに至る一連のフローすべてにコミットすることによって得られるメディアビジネスへの実体験を伴う理解
• ・TV、デジタル、OOH、雑誌を中心に、各種メディアの幅広い知識と対応力
• ・グローバル・クライアントや国外ネットワークとの協働によるグローバルビジネススキル

チームカルチャーと働き方

若手が多く、フラットで和気あいあいとした雰囲気で、個々人が自律的に自分の仕事に向き合いながらも、必要に応じてお互いをサポートし合うことのできるチームです。

選考フロー

１.エントリー（応募書類のご提出）
２.書類選考
３.一次面接
４.最終面接（二次）
※選考の状況に応じて、三次面接まで実施させていただく場合がございます

雇用形態

正社員

勤務地

105-0023 東京都港区芝浦1-13-10 第3東運ビル
地図で確認

給与

応相談 雇用形態　　：正社員（試用期間3ヶ月）
※基本的に正社員での採用を前提としていますが、選考時の評価次第で契約社員での採用になる可能性もあります。
勤務時間　　：コアタイム無しのフレックス制 / 裁量労働制
想定年収　　：現年収・希望年収を考慮してオファーいたします
賞与　　　　：会社業績/個人業績に応じて年1回6月に支給
昇給　　　　：年1回8月に昇給可能性あり

福利厚生

＜休日＞
⼟曜⽇、⽇曜⽇（法定休⽇）
国⺠の祝⽇
年末年始（12⽉29⽇〜1⽉3⽇）
＜休暇＞
年次有給休暇
有給とする特別休暇
├Funday Friday（毎月第2金曜日）
├慶弔休暇
├バースデー休暇（誕生月に1日）
├フリーバカンス休暇（⼊社翌年度より4⽉1⽇から翌3⽉31⽇までの間に連続5⽇間）
├ハンティングウィーク（8月に会社が指定した週の5日以内）
├生理休暇（女性を対象に月1日）
├その他出産休暇など
＜社会保障＞
健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備

＜福利厚生＞

会員制福利厚生サービス、団体定期福祉保険/医療保険、確定給付企業年金、財形貯蓄制度他

105-0023 東京都港区芝浦1-13-10 第3東運ビル
地図で確認

応相談 雇用形態　　：正社員（試用期間3ヶ月）
※基本的に正社員での採用を前提としていますが、選考時の評価次第で契約社員での採用になる可能性もあります。
勤務時間　　：コアタイム無しのフレックス制 / 裁量労働制
想定年収　　：現年収・希望年収を考慮してオファーいたします
賞与　　　　：会社業績/個人業績に応じて年1回6月に支給
昇給　　　　：年1回8月に昇給可能性あり