【東京】プレイングマネージャー（EM）

【募集背景】

株式会社イーウェルは、これまで健康経営・福利厚生やヘルスケアサービスの提供を通じて、企業と従業員の健康を支えるソリューションを着実に築いてきた企業です。健診の申込・精算・データ管理の一元化システムで業界のレガシーを打破するとともに、企業向け福利厚生サービスのデジタル化・高度化を推進しています。
しかしながら当社のプロダクト・基盤はまだ最適化途中であり、レガシーな運用や改善余地が多く残っています。
会社として、エンジニア組織として、”実現したいこと”はまだまだ山積みの状態です。
その課題を解決するためにエムスリーグループの知見を取り込みつつ、幅広い技術領域を横断して対応できる“スーパーフルスタック”なエンジニアチームを作り上げたいと考えており、単なる実装者ではなく、プロダクトの企画・仕様設計から運用改善、AI活用設計まで主導できる人材を求めています。

【イーウェルが提供する価値】

健診分野では予約・結果のフォーマットがバラバラで、企業側の事務負担やデータ利活用が阻まれているというレガシーな課題があります。イーウェルはこれを解決する一元化システムを開発、提供し業務効率化とデータの標準化を実現しています。
一方、昨今の福利厚生の在り方として、各社の特性に即したモデルや従業員それぞれのライフステージに合わせた健康投資の最適化が課題とされていますが、イーウェルは個社毎、個人に応じたパーソナライズドな施策を実現できるサービスを提供しています。
そのほか当社の企業理念である「健康社会の実現」に向け豊富なサービスを展開しています。

▼イーウェルの豊富なサービスについて

https://www.ewel.co.jp/

【業務内容】

• ・設計、実装
• ・複数のメンバーを技術面で指導、1on1や育成計画の実行
• ・開発プロセス改善（CI/CD、テスト、自動化等）
• ・コードレビューの主導、技術相談対応

■環境・技術情報

開発言語：C#(ASP.Net、ASP.Net Core)、他
開発環境：OS（使っているサーバー）:Windows Server/Linux
DB（データベース製品）:SQLServer/Oracle
IDE（開発ツール） :visual studio
クラウド環境：Microsoft Azure
ソース管理：Azure Dev Ops(Repos)
ドキュメント管理：officeドキュメント/Azure Dev Ops
プロジェクト管理：Backlog
タスク管理：Backlog
コミュニケーション：Teams
AIツール ：Cline・Claude Codeはじめ拡大中

【ポジションの魅力】

• ・中途入社者が多く様々なバックグラウンドを持った社員が所属しているため、年次にとらわれず問わず裁量をもって案件を遂行出来る挑戦できる環境が整っています。
• ・社内のオーナー企画・営業部門と直接会話をしながら、企画・要件定義などの上流工程段階からものづくりにシステム開発に携わることができます。
• ・パブリッククラウドの利用含めアーキテクチャの設計など様々な方式でサービス開発を行うことが出来ます。クラウドやネットワークといったインフラも含めた全体を見渡したプロジェクトマネジメントが行えます。
• ・IT投資を積極的に行っており、様々新しいことにチャレンジができる環境です。
• ・リモートワークとのバランスはハイブリット型を推進しており、出社率50％以上をルールに運用。また福利厚生ポイントを活用しながら自由に働ける環境があります。

＜雇用形態補足＞
入社1年目は契約社員（契約期間：12か月、更新の定めなし）
正社員への登用は前提とし契約期間満了時にご本人と当社が合意のうえ正社員に切り替えとなります。

必須スキル

• ・Webシステムの開発経験5年以上（言語不問）
• ・事業会社の情報システム部門又はSierでのリーダー経験
• ・メンバーの育成や指導経験

歓迎スキル

• ・CTOやテックリード、PdMとしての業務経験
• ・AI、データ解析など新技術への関心と学習意欲
• ・経営層と連携し、技術戦略・事業戦略を一体で考えた経験

給与

想定年収　800万円～2,000万円
基本給　\562,400円～
※前職のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※時間外労働手当別途支給

勤務地

東京都

募集拠点
東京本社

東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル

雇用形態

契約社員

勤務時間

• ・所定労働時時間8時間　休憩60分

始業9:00～終業18:00

• ・フレックスタイム制
• ・コアタイム 11：00～14：00

休日

• ・年間休日120日以上、土日祝祭日
• ・有給休暇　入社6か月経過後10日～付与

その他：災害休暇、忌引休暇、結婚休暇、子の看護休暇および介護休暇（通算年5 日まで）、失効年次有給休暇、イベント休暇、配偶者出産休暇、フレッシュアップ休暇、特別休暇

福利厚生

• ・リモートワーク、コワーキングスペース利用可
• ・オンライン学習ツール利用可
• ・PCモニター、キーボードなどの貸与物選択可
• ・コーヒーマシン、ウォーターサーバー、オフィスグリコ等の設備あり
• ・副業可
• ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
• ・交通費全額支給
• ・資格取得お祝い金制度
• ・福利厚生パッケージサービスWELBOX（宿泊・育児・介護・自己啓発・レジャーなど会員価格で利用）
• ・育児休業制度
• ・東急ハーヴェストクラブ（会員制リゾートホテル）宿泊制度
• ・カフェテリアプラン
• *カフェテリアプラン　ご自身の等級に応じて福利厚生費がポイントとして付与され、生命保険補助、育児支援補助、自己啓発など60以上のメニューの中から選択利用できる制度

定員
3 名

東京都

想定年収　800万円～2,000万円
基本給　\562,400円～
※前職のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※時間外労働手当別途支給